Työnhaku

Kannattaa olla varma ja positiivinen, myös silloin, kun se luurin toisessa päässä oleva ei ole (ja hymy! se kuuluu äänestä!). Aina tervehditään ja hyvästellään kohteliaasti, muutenkin on oltava korrekti, vaikka hakisi vessoja siivoamaan.

Omia kykyjään kannattaa korostaa ja vaatimattomuus syrjään. Yli ei kuitenkaan kannata kehua, koska siinä lähtee uskottavuus. Lisäksi kannattaa korostaa aikaisempaa kokemusta. Hain joskus sijaiseksi kouluun ja suuri plussa oli se, että olin joskus ollut junnujen valmentajana (jos ei virallista työkokemusta ole, kannattaa mainita, jos on omia pieniä sisaruksia tai ollut hoitamassa tuttujen lapsia kertoa, mitä näiden kanssa on tehnyt ja iät). Kannattaa myös pyytää edellisestä työpaikoista suosittelijoita ja tarvittaessa näiden numerot. Jos ei suosittelijoita ole, ei maailma siihen kaadu :)

Kysyä täytyy, ei vain kuunnella. Ennen puhelua on hyvä tehdä lista mahdollisista kysymyksistä (unohtuvat kuitenkin itse puhelun aikana). Esim. tarvitseeko laittaa ruokaa, mihin aikaan nukkumaan, millaisia leikkejä, milloin ulos, milloin sisään yms. Ei tarvitse olla älyllisesti haastavia kysymyksiä, riittää, että näyttää olevansa oikeasti kiinnostunut mahdollisesta työstä.

Ja jos jostakin syystä ei nappaa, kannattaa joka tapauksessa jättää yhteystietonsa ja mainita, että jos tullaan toisiin aatoksiin, olisit yhä kiinnostunut. Myös silloin, vaikka et olisikaan. Näin jää työnantajalle sinusta positiivinen kuva ja hän saattaa suositella sinua mahdollisesti muuallekin.

Nämä eivät ole vain itseni hyviksi havaitsemia keinoja vaan olen ihan saanut koulutuksen asiaan ;) En työpaikoille soittamiseen vaan vastaamiseen ja siihen, mitä kannattaa äänestä ja persoonasta kuunnella. Lykkyä tykö!