Jäin saikulle,

ainakin meidän firmassa saa palkkaa niin että aina 3 kk ajan voi olla maksullisella saikulla 2 viikkoa, ainakin mulla jolla ei ole virkaa.
mutta jos saikkusi mahdollisesti jatkuu, katso että määräyskirjasi on voimassa! minulle piti tehdä 2 kk määräys, mutta viikon saikun takia tekivät vain 2 viikon määräyksen ja kuulemma jatkuu sitten kun voin taas olla töissä... mahtaako toi ees olla laillista... mutta näin kuitenkin.
lisätietoa saat palkanlaskijalta, nimi yleensä palkkanauhoissa.

Koska kyseessä on työtapaturma, saat palkkaa vaikka olisit ollut päivän vasta töissä määräaikaisena. Asiat kannattaa selvittää, miten ne TODELLISUUDESSA ovat, eli työnantajan edustaja/palkanlaskija ei välttämättä kerro totuutta(=ajattelee omaa etuaan), vaan se saattaa olla toinen, kun aletaan tutkia työehtosopimusta ja työlakeja. Puolueetonta ja ilmaista tietoa saat esim. työsuojelupiireistä, jos työnantaja alkaa niskoittelemaan(ei halua maksaa yms.). Myös oman ammattiliiton eli tässä tapauksessa ilmeisesti TEHYn henkilöt/juristit tietävät asioiden oikean laidan, joten sinnekin voi soittaa ja kysyä ongelmatilanteisiin neuvoa. Monilla työpaikoilla työnantajat/esimiehet eivät välttämättä ole tietoisia työehtosopimuksien/ työlakien sisällöistä ja eivät niitä myöskään oikein sovella työntekijöiden edunmukaisesti, joten KYSYVÄ EI TIELTÄ EKSY! Monesti myös ongelmatilanteissa auttaa yhteydenotto korkeampaan esimieheen eli useasti on tilanne se, että mitä korkeammassa asemassa henkilö on, sitä parempi hänen tietämyksensä on(tai pitäisi olla, kyllähän työnjohto vetää aina taloon päin) ja hänen kanssaan pystyy asiasta keskustelemaan järkevästi.

Moi!
TIETYSTI!

saa sairaslomalta palkan, sekä lääkäri, lääke ym. hoitokulut.