Ihmettelen suuresti miten pomo on voinut laittaa nukkumapäivän vapaapäiväksi. Lasketaanko se muka siten? Lopetan tiistaiaamuna valvomisen ja listassa lukee isolla että vapaapäivä tiistain kohdalla. Olen ollut tiistain puolella jo 7 tuntia töissä,joten mikä se sellainen vapaapäivä muka on? Osaako joku vastata.
nukkumapäiväkö vapaapäivä?
Hoitsu26
71847
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 7
Vanhimmat
EI ole vapaapäivä. Liekö käynyt joku moka pomollenne. Katsothan että saat yövuorojen jälkeen ihan oikeeta vapaatakin. Riippuu tietysti kuinka monta yötä teet ja kuinka pitkiä vuorot ovat, että kuinka paljon saat vapaata.
Näitten kanssa kannattaa kyl olla tarkkana, että menee hommat oikein. Ihan ei kannata luottaa pomoon tai työnantajaan että homma on oikein.
Tsemppiä!
käytäntö tuo. tällä hetkellä teen yövuoroa kauden jossa kolmen viikon tuntimäärä on 105 h. pakolliset viikkovapaat 6 kpl ja yksi tasoitusvapaa. elikkä ei jokaisen yöputken päälle pysty laittamaan ns. nukkumispäivää koska työtunnit ei toteutuisi. jos se ainoa nukkumispäivä olisi siinä viimeisen yön jälkeen, tulisi laiton putki töitä, max. saa olla seitsemän päivää putkeen.
jotenka käytännössä ei onnistu sen nukkumispäivän järjestäminen jokaisen yöputken jälkeen.
oikein ymmärrä tota.siis kun yöv.loppuu aamulla niin se pvhän on nukkumispv,eikö?ei sitä pvää voi merkitä vpksi?!
EI!!! Jos niin on tehty, sulta puuttuu sitten listasta yksi VP.
Jokaista kalenteriviikkoa kohden tulee olla yksi viikkolepo. Eli jos viikkolepopäiväsi on maanantai, niin seuraava voi olla niinkin kaukana kuin seuraavan viikon perjantaina (12 työpäivän päästä)!
Vakiyötyöläiset tasoittelee usein tuntejaan 6 viikon jaksoissa, jolloin öiden ja vapaiden määrä kolmea viikkoa kohti vaihtelee.
Ja jos listasi loppuu valvontaan, on sinulla oltava viikkolepo joko edellisenä maanantaina tai sen jälkeen. Sääntö on sama, vaikka tekisit viimeisen yön la-su --> sunnuntaina olet kuitenkin töissä 00.00 - 07.00 (tai mikä sitten teillä käytäntö), sunnuntai on silloin se ns nukkumapäivä ei vapaapäivä. Sääntö on edelleen sama, vaikka valvonta osuisi listan vaihteeseen, seuraava lista sitten alkaa nukkumispäivällä tai seuraavalla yövuorolla.
Ja listantekijät kaikkine inhimillisyyksineen tekevät virheitä.
ja itse itseäni korjaten,
tosiaan sitä pelkkää yövuoroa saa teettää vain seitsemän peräkkäin, mut viikkolepo-sääntö silti sama.
Kuten itsekin jo totesit:
olet ollut jo sen vuorokauden aikana 7 tuntia töissä (klo 00.00 - 07.00), joten se päivä ei todellakaan voi olla vapaapäivä. Listassasi on virhe, joita aina silloin tällöin sattuu ja tapahtuu.