Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Sairaslomat

    Onko minun pakko käydä lääkärissä siellä missä työnantaja määrää, jos käyn muualla niin työn antaja ei hyväksy lääkärin todistuksiani. Joten työnantajani Nrmijärvenkunta irtisanoi minut.
    1256
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Työnantajan on hyväksyttävä lääkärintodistus riippumatta siitä kuka lääkäri sen on kirjoittanut. MUTTA jos työnantajalla on syytä epäillä väärinkäytöstä voi se lisäksi vaatia käyntiä nimeämällään lääkärillä.
    Eli jos olet käynyt jollain muulla lääkärillä ja työnantaja on epäillyt lääkärintodistuksen oikeellisuutta ja pyytänyt sinua käymään työnantajan nimeämällä lääkärillä josta olet kieltäytynyt, on irtisanomisperuste olemassa.
    Muussa tapauksessa ei.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Irkisanottu työntekijä Nurmij kirjoitti:

    Onko minun pakko käydä lääkärissä siellä missä työnantaja määrää, jos käyn muualla niin työn antaja ei hyväksy lääkärin todistuksiani. Joten työnantajani Nrmijärvenkunta irtisanoi minut.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu