oikein huonoiksi jonkun työkkärin virkailijan kanssa, mm. sen takia, että virkailija alkaa väittää, että työnhakija ei ole hakenut aktiivisesti työtä esim. kuluneen vuoden aikana, voiko takaustuvasti menettää työttömyyskorvauksia vain ko. virkailijan mielipiteen perusteella?
En tarkoita sellaista tilannetta, että työhakija olisi tehnyt työttömyysaikana pimeitä hommia tai muuta vilunkia.
Edelliseen liittyen:
Mitä laki sanoo työttömän velvollisuudesta todistaa hakeneensa työtä aktikivisesti -pitääkö olla tallessa jotain hakemuslomakkeita, sähköposteja tms.?
En tarkoita sellaista tilannetta, että työhakija olisi tehnyt työttömyysaikana pimeitä hommia tai muuta vilunkia.
Edelliseen liittyen:
Mitä laki sanoo työttömän velvollisuudesta todistaa hakeneensa työtä aktikivisesti -pitääkö olla tallessa jotain hakemuslomakkeita, sähköposteja tms.?
Vastaukset 1
Vanhimmat
laiskaksi ja väitti etten edes viitsi hakea työpaikkoja ... lätkäsin tätin nenän alle vinon pinon työpaikkahakemuksiin saamiani vastauksia... ja tästäkös se täti vasta suuttuikin....
Käytännössä työttömän pitää aina pystyä todistamaan omat väitteensä tai "työtön saa mitä annetaan". Työttömyys on vahvin todiste "kaikkeen".
Omasta kokemuksestani tiedän, että työvoimatoimikunnassa oli työvoimavirkailijan allekirjoituksellaan myöntämä tieto, että en ollut työnantajan mukaan kieltäytynyt työstä, mutta kuitenkin sain sanktion työstä kieltäytymisestä.