Rekry Firmat

avoimista toimistotyöpaikoista, joita ei oikeesti ole edes tarjota!!

Keräävät jotain kortistoa hakijoista. Onkos sinulle käynyt näin? Työpaikasta ei kerrotakaan mitään tai ilmoitetaan, että se on jo täytetty.

Miten ihmeellä enää viitsii lähettää hakemuksia noihin yrityksiin tai ilmoittaa olevansa kiinnostunut?

Onko näin, että ellei ilmoituksessa ole yrityksen nimeä, johon haetaan työntekijää, ei kannata vasta?

Kuka valvoo rekryfirmojen henkilötietokortistoja?
151710
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 15

Vanhimmat

Näin on asiat muuallakin nähty.

Olen ollut muutamankin rekryfirman listoilla.
Hommia (IT) mainostettiin komeasti mutta:
- yhdessä firmassa ei ollut tietoakaan saavatko he projektin ja kenties vasta puolen vuoden päästä. Silti olisi pitänyt käydä rankka haastettelu- ja testikierros.
- yksi firma tarjosi asiantuntijan paikkaa. Todellinen homma oli aloittelevien koodareiden bugien korjaamista.
- yhdelle firmalle ilmoitin, että mitä teknologioita osaan ja mitä pystyn tekemään tehokkaasti. Tarjosivat jotain aivan muuta.

Olen myös huomannut, että eräät rektyfirmat kyttäävät "oikeiden" it-firmojen rekrytointia,
pistävät samankaltaisen ilmoituksen ja yrittävät sitten myydä (välistä vetäen) tekijän ko. hommaan.

En suosittele, paitsi jos työttömyys on muuten ainoa vaihtoehto.

Äänestä
  • tiedä asiasta selvästikään mitään. Usein rekryfirma ja asiakasyritys sopivat, että laittavat saman haun auki ja jos parempi/paras ehdokas tuleekin r-firmalta, se saa palkkion asiakasyritykseltä. Tämä on siis etukäteen sovittu juttu jota joskus käytetään.

    Inhottavaa kun yleistetään tämä negatiivinen mielipide kaikkiin r-firmoihin. Itse sain 4kk:n koeajan jälkeen vakituisen työn rekryfirman kautta! Ja kokemukset tosi positiivisia. Esim. lakon aikana sain muun alan hommia r-firman kautta ja työllistyin koko ajan.

    Äänestä

  • kaveri ei kirjoitti:

    tiedä asiasta selvästikään mitään. Usein rekryfirma ja asiakasyritys sopivat, että laittavat saman haun auki ja jos parempi/paras ehdokas tuleekin r-firmalta, se saa palkkion asiakasyritykseltä. Tämä on siis etukäteen sovittu juttu jota joskus käytetään.

    Inhottavaa kun yleistetään tämä negatiivinen mielipide kaikkiin r-firmoihin. Itse sain 4kk:n koeajan jälkeen vakituisen työn rekryfirman kautta! Ja kokemukset tosi positiivisia. Esim. lakon aikana sain muun alan hommia r-firman kautta ja työllistyin koko ajan.

    "4kk:n koeajan jälkeen vakituisen työn rekryfirman kautta"

    Siitä asiakasyrityksestäkö sait vaki paikan? Missä noin onnellisesti on asiat?

    Jos asiakasyritys on sinut ottanut vakkariksi omaksi työntekijäksi niin on niitten täytynyt maksaa rekryfirmalle taivaallisia summia. Niin ainakin on käyträntö, ellei asiakasyrityksen omistaja ja rekryfimaa omista veljekset, jotka vielä tulee hyvin toimeen keskenään...

    Äänestä

  • onnellisesti asiat? kirjoitti:

    "4kk:n koeajan jälkeen vakituisen työn rekryfirman kautta"

    Siitä asiakasyrityksestäkö sait vaki paikan? Missä noin onnellisesti on asiat?

    Jos asiakasyritys on sinut ottanut vakkariksi omaksi työntekijäksi niin on niitten täytynyt maksaa rekryfirmalle taivaallisia summia. Niin ainakin on käyträntö, ellei asiakasyrityksen omistaja ja rekryfimaa omista veljekset, jotka vielä tulee hyvin toimeen keskenään...

    Rekryfirman kautta olin yrityksellä vuokralla 4kk ja sitten saivat minut vakkariksi maksuitta. Eli nähtävästi tämä 4kk vuokraus maksoi minut tavallaan heille. Ja olen Haminasta, Kotkalaisen firman kautta. Jee jee! :)

    Äänestä

Jep.ne kerää tollai mahdollisia orjia listoilleen,ja sit ne varastaa mollinsivuilta paikat ja tarjoo halvalla omiaan!kilpaile ny siinä kun ne lähettää 50 ehdokasta minimi palkalla kyseiseen paikkaan.ny homma on menny siihen että melken kaikki paikat täytetään rekryfirmojen kautta.kun ei tartte välittää jos ei miellytä henkilöt niin byebye!Pitäs varmaan alkaa ite henkilöstöpääliköks niin ei tarvis muuta tehdä kun soitella rekryfirmoihin ja loppukuun neppailla toimistossa.

Äänestä
  • työvoimatoimiston sivuille oleviin avoimiin työpaikkoihin? Ymmärsinkö oikein?

    Ilmoittelevatko mukamas näitä työpaikkoja sitten avoimiksi?

    Äänestä

Henkilötietosujasta annettu laki velvoittaa rekisterin pitäjän saamaan rekisteröitävän suostumuksen.

Eli, jos et allekirjoita lupalappua, ei kukaan saan taltioida tietojasi.

Ja jos tietojasi ei taltioida niin arvaa saatko työtä?

Äänestä

Tietosuojavaltuutettu vartioi sanottuja rekistereitä ja niiden laillisuutta.

Toki sinulla on ikeus koska tahansa saada omat tietosi nähtäväksi.

Äänestä
  • Rekry Firmat rekistereitään?

    Varmasti vastaavat ettei mitään ole.

    Siis kuka käy tutkimassa niitä rekistereitä, että ovat lain mukaisia? Laittomuuksista tuskin kukaan ilmoittaa itse. Millä valtuudella voisi yrittäjältä pyytää rekisterit?

    Äänestä

  • Näytävät kirjoitti:

    Rekry Firmat rekistereitään?

    Varmasti vastaavat ettei mitään ole.

    Siis kuka käy tutkimassa niitä rekistereitä, että ovat lain mukaisia? Laittomuuksista tuskin kukaan ilmoittaa itse. Millä valtuudella voisi yrittäjältä pyytää rekisterit?

    Pakko näyttää. Jos narahtaa valehtelusta tai harhauttamisesta niin bad will on suunnaton.

    Ja miksei näyttäisi. Ei siellä mitään salaista ole kuin korkeintaan entisten työnantajiesi sinusta kertomat lausunnot joista voisi syntyä melkoinen haloo hyvinkin usein.

    Äänestä

Kyllä ainakin minä olen muutaman määräaikaisen saanut rekryfirman kautta.
Mutta nytkin minulla on kahdessa paikassa hakemukset ja toinen on jo umpeutunut.
Toisissa firmoissa kyllä ilmoitetaan mikä on työnantaja, joka hakee työntekijää.
Minäkin olen jo 49-vuotias, kokenut, vankan ammattitaidon omaava 15-vuoden kokemuksella.
Minusta alkaa näyttämään sille, että tässä on jo kyseessä IKÄRASISMI. Työkokemusta tosiaan on vaikka muille jakaa, mutta näin näyttää syrjimistä olevan.

Äänestä
  • Ikärasismi rehottaa työmarkkinoilla oikein kunnolla...ja jo paljon ennen 49-ikävuotta. Monista työpaikkailmoituksista sen voi lukea jo rivien välistä, kun ei suoraan voi laittaa mitään ikäjuttuja. Se vaan on tosiasia.

    Äänestä

  • se on kirjoitti:

    Ikärasismi rehottaa työmarkkinoilla oikein kunnolla...ja jo paljon ennen 49-ikävuotta. Monista työpaikkailmoituksista sen voi lukea jo rivien välistä, kun ei suoraan voi laittaa mitään ikäjuttuja. Se vaan on tosiasia.

    ei välttämättä naapuritoimistosta, mutta jos muuttohalukkuutta on edes jonkin verran ja intoa yms niin töitä saa. Pitää vaan olla maltillinen, ja aloittaa vaikka ihan assistentti yms tasosta.

    Sain rekryfirman kautta puolen vuoden määräaikaisuuden huolitsijana ja pystyin valmistumaan (sain työharjoittelun samasta paikasta) aikaisemmin kuin luulin! Että turhaa parjaya kaikki rekry-firmat, kun hyviäkin on!

    Äänestä

  • töitä löytyy kirjoitti:

    ei välttämättä naapuritoimistosta, mutta jos muuttohalukkuutta on edes jonkin verran ja intoa yms niin töitä saa. Pitää vaan olla maltillinen, ja aloittaa vaikka ihan assistentti yms tasosta.

    Sain rekryfirman kautta puolen vuoden määräaikaisuuden huolitsijana ja pystyin valmistumaan (sain työharjoittelun samasta paikasta) aikaisemmin kuin luulin! Että turhaa parjaya kaikki rekry-firmat, kun hyviäkin on!

    Riippuu paljolti rekryfirmasta. Olen ollut muutaman eri toimiston kautta tilapäisenä. Viimeisimmässä olin 6 kk - sanotaan firmaa vaikka X:ksi - ja ruvettiin jo puhumaan X:n palkkalistoille siirtymisestä. Tämän rekryfirman kautta kun puolen vuoden jälkeen ei enää tarvitse maksaa rekrymaksua. No, X harrastaa hieman erikoista henkilöstöpolitiikkaa, vedetään luottamusmiehet yms. mukaan. Viimeksi kun pomon kanssa keskustelin, niin hän pyörsi aiemmat puheensa vakinaistamisesta ja sanoi jatkavansa kaikkien tilapäistyöntekijöiden kanssa työsuhdetta rekryfirman kautta.

    Äänestä

Minua "reppu"firmat ovat kusettaneet jo useamman kerran, että nyt pysyn mieluummin työttömänä.

Viikko sitten yksi "reppu"firma tarjosi työtä ja olisivat minut siihen halunneet tieto-taitoa kun on, mutta päätin, että ei enää. Haen vain suoraan itse firmoihin töihin.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


ilmoittelevat jatkuvasti kirjoitti:

avoimista toimistotyöpaikoista, joita ei oikeesti ole edes tarjota!!

Keräävät jotain kortistoa hakijoista. Onkos sinulle käynyt näin? Työpaikasta ei kerrotakaan mitään tai ilmoitetaan, että se on jo täytetty.

Miten ihmeellä enää viitsii lähettää hakemuksia noihin yrityksiin tai ilmoittaa olevansa kiinnostunut?

Onko näin, että ellei ilmoituksessa ole yrityksen nimeä, johon haetaan työntekijää, ei kannata vasta?

Kuka valvoo rekryfirmojen henkilötietokortistoja?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu