Outsourcaus

Se intia-peikko todellakin on edessä. Meille on toki kerrottu, että suuri osa töistä siirtyy sinne suhteellisen pian. En tosin tiedä, onko tämä pelkästään huono asia. Olisi hyvä, että apuja tulisi jostain. Nykyisessä paikassa töitä on aivan liikaa ja työntekijöitä vastaavasti liian vähän.

Olen myös ajatellut niin, että voisi olla ihan kivaakin tehdä intialaisten kanssa töitä. Kaikki työhän ei missään nimessä siirry sinne. Jonkinlaisena välikätenä olo heihin päin voisi olla ihan opettavainen kokemus.

Joka tapauksessa Suomesta suuri osa it-työstä tulee siirtymään Intiaan, tai Kiinaan tai mihin tahansa muualle. Kysymys on vain siitä, kohdatako tämä muutos nyt vai joskus myöhemmin.

Ellei halua mukautua tuohon, on melkein ammatinvaihdon paikka.

Capgeminille kirjoitti:

Se intia-peikko todellakin on edessä. Meille on toki kerrottu, että suuri osa töistä siirtyy sinne suhteellisen pian. En tosin tiedä, onko tämä pelkästään huono asia. Olisi hyvä, että apuja tulisi jostain. Nykyisessä paikassa töitä on aivan liikaa ja työntekijöitä vastaavasti liian vähän.

Olen myös ajatellut niin, että voisi olla ihan kivaakin tehdä intialaisten kanssa töitä. Kaikki työhän ei missään nimessä siirry sinne. Jonkinlaisena välikätenä olo heihin päin voisi olla ihan opettavainen kokemus.

Joka tapauksessa Suomesta suuri osa it-työstä tulee siirtymään Intiaan, tai Kiinaan tai mihin tahansa muualle. Kysymys on vain siitä, kohdatako tämä muutos nyt vai joskus myöhemmin.

Ellei halua mukautua tuohon, on melkein ammatinvaihdon paikka.

Lue lisää

" Se intia-peikko todellakin on edessä. Meille on toki kerrottu, että suuri osa töistä siirtyy sinne suhteellisen pian. En tosin tiedä, onko tämä pelkästään huono asia. Olisi hyvä, että apuja tulisi jostain. Nykyisessä paikassa töitä on aivan liikaa ja työntekijöitä vastaavasti liian vähän. "

Ottamatta nyt kantaa siihen kannattaako siirtyä sinne geminille vai ei, niin kehoittaisin miettimään tuota ylläolevaa tekstiä vielä uudelleen.

Kylmä tosiasia on, että isoin osa siirtyvistä ihmisistä tulee saamaan potkut jossakin vaiheessa.

Syyt siihen tässä:

1.) Yritys joka ulkoistaa tietotekniikkansa hakee säästöjä.

2.) Sama palvelu on tuotettava huomattavasti halvemmalla kuin ennen, koska asiakkaalle pitää syntyä säästöä noin 20 - 30 % ja lisäksi it-firman pitää saada katetta vähintään 15 %.

Säästöä ei voi syntyä jos kaikki "entiset" työntekijät pidetään palveluksessa ja näiden "avuksi" palkataan vielä lisää porukkaa esim. Intiaan.

Mukautumisesta tilanteeseen en tiedä, mutta ammatinvaihdon paikka se on edessä meillä useimmilla, koska työvoiman määrä alalla laskee Suomessa seuraavan 10 vuoden aikana noin 70 - 80 %. Vaikutukset näkyvät jo nyt vaikka töiden siirtäminen esim. Intiaan on vasta alussa.

Jatkossa myös erilaiset konsultti yms. työt tulevat siirtymään halvan hintatason maihin. Lisäksi monissa IT-yrityksissä suunnitellaan konesali yms. tilojen siirtoa ulkomaille, joten työvoiman tarve meillä täällä jää minimaaliseksi.

Capgeminille kirjoitti:

Se intia-peikko todellakin on edessä. Meille on toki kerrottu, että suuri osa töistä siirtyy sinne suhteellisen pian. En tosin tiedä, onko tämä pelkästään huono asia. Olisi hyvä, että apuja tulisi jostain. Nykyisessä paikassa töitä on aivan liikaa ja työntekijöitä vastaavasti liian vähän.

Olen myös ajatellut niin, että voisi olla ihan kivaakin tehdä intialaisten kanssa töitä. Kaikki työhän ei missään nimessä siirry sinne. Jonkinlaisena välikätenä olo heihin päin voisi olla ihan opettavainen kokemus.

Joka tapauksessa Suomesta suuri osa it-työstä tulee siirtymään Intiaan, tai Kiinaan tai mihin tahansa muualle. Kysymys on vain siitä, kohdatako tämä muutos nyt vai joskus myöhemmin.

Ellei halua mukautua tuohon, on melkein ammatinvaihdon paikka.

Lue lisää

Ammatinvaihdon paikka on edessä yhdella, jos toisella. Kysymys kuuluu kannattaako tämä tosiasia hyväksyä ennemmin vain myöhemmin.

Siinähän uskottelet itsellesi, että kuinka hienoa onkaan tietotaidon siirto halpamaihin. Pomokin kehuu kuinka hyvin homman hoidat. Uskot olevasi todella hyvä ja korvaamaton kaveri firmalle.
Sitten tulee ne potkut...

Kiitos esimerkillisen työsi, teit itsestäsi tarpeettoman ennätysajassa. Pomosi saa kunnon bonukset hyvin toteutetusta säästöohjelmasta ja firma jakaa kunnon osingot omistajilleen.

Itse vaihdan mielummin alaa ennakkoon kuin tulen hyväksikäytetyksi yrityksen toimesta.

Kaikilla edessä kirjoitti:

Ammatinvaihdon paikka on edessä yhdella, jos toisella. Kysymys kuuluu kannattaako tämä tosiasia hyväksyä ennemmin vain myöhemmin.

Siinähän uskottelet itsellesi, että kuinka hienoa onkaan tietotaidon siirto halpamaihin. Pomokin kehuu kuinka hyvin homman hoidat. Uskot olevasi todella hyvä ja korvaamaton kaveri firmalle.
Sitten tulee ne potkut...

Kiitos esimerkillisen työsi, teit itsestäsi tarpeettoman ennätysajassa. Pomosi saa kunnon bonukset hyvin toteutetusta säästöohjelmasta ja firma jakaa kunnon osingot omistajilleen.

Itse vaihdan mielummin alaa ennakkoon kuin tulen hyväksikäytetyksi yrityksen toimesta.

Lue lisää

Miksi vaihtaa alaa? Eikös tuon skenaarion perusteella ennemin kannattaisi hankkiutua sen pomon kenkiin, joka saa sen bonuksen?

Olin puolitoista vuotta sitten yhdessä maailman suurimmammassa IT-talossa, jossa tapahtui näin. Koko tiimi ulkoistettiin, 2 henkilöä sai vakipaikan vuokrafirmasta, loput kenkää (hiillostettiin irtisanomaan itsensä paketin kera, jotta tilastot näyttää, ettei ketään irtisanottu) ja toiminnot Intiaan. Kaikki kussut siitä lähtien, kun Intian kaverit ovat hoitaneet etänä: backupit, palvelinasennukset, ylläpidon, jne. Vasteajat nousseet ja työn taso laskenut. Vittu sanon minä, vaihdan alaa. Alkaa perkele korpeamaan tämä jatkuva ulkoistus ja palkkojen alasajo! It päälliköt ottavat 5000-7000€/kk for nothing, kun rivitukihklö saa sen 1800€/kk. Haistakaa paska, koko toimihenkilöpoppoo, tämä poika lähti uudelleenkoulutukseen metallialalle. Syökää paskaa, jos ei valtiovalta puutu määräaikaisen vuokratyövoiman käyttöön vakipaikoissa, suosittelen Ruotsiin muuttoa. Kaikki IT jampat ulkomaille hommiin, siinähän ihmettelevät, miksei määräaikaset sopimukset vuokrafirman kautta kiinnosta!!! Ugh, olen puhunut, nyt Alkoon! PS on muuten liksat kohdallaan sorvin ääressä, laitat palikkaa kiinni, CNC hoitaa loput ja tilille kilahtaa 3000€/kk, tosin sisäsiististä hommasta on turha haaveilla... IT-ala sucks!

IT-alalla 9 v. kirjoitti:

Olin puolitoista vuotta sitten yhdessä maailman suurimmammassa IT-talossa, jossa tapahtui näin. Koko tiimi ulkoistettiin, 2 henkilöä sai vakipaikan vuokrafirmasta, loput kenkää (hiillostettiin irtisanomaan itsensä paketin kera, jotta tilastot näyttää, ettei ketään irtisanottu) ja toiminnot Intiaan. Kaikki kussut siitä lähtien, kun Intian kaverit ovat hoitaneet etänä: backupit, palvelinasennukset, ylläpidon, jne. Vasteajat nousseet ja työn taso laskenut. Vittu sanon minä, vaihdan alaa. Alkaa perkele korpeamaan tämä jatkuva ulkoistus ja palkkojen alasajo! It päälliköt ottavat 5000-7000€/kk for nothing, kun rivitukihklö saa sen 1800€/kk. Haistakaa paska, koko toimihenkilöpoppoo, tämä poika lähti uudelleenkoulutukseen metallialalle. Syökää paskaa, jos ei valtiovalta puutu määräaikaisen vuokratyövoiman käyttöön vakipaikoissa, suosittelen Ruotsiin muuttoa. Kaikki IT jampat ulkomaille hommiin, siinähän ihmettelevät, miksei määräaikaset sopimukset vuokrafirman kautta kiinnosta!!! Ugh, olen puhunut, nyt Alkoon! PS on muuten liksat kohdallaan sorvin ääressä, laitat palikkaa kiinni, CNC hoitaa loput ja tilille kilahtaa 3000€/kk, tosin sisäsiististä hommasta on turha haaveilla... IT-ala sucks!

Lue lisää

it-firma nimeltään?

Capgeminille kirjoitti:

it-firma nimeltään?

Taitaa olla IBM... Kuullosti tutulta, vaikka olinkin hieman eri osa-alueella töissä.

IT-alalla 9 v. kirjoitti:

Olin puolitoista vuotta sitten yhdessä maailman suurimmammassa IT-talossa, jossa tapahtui näin. Koko tiimi ulkoistettiin, 2 henkilöä sai vakipaikan vuokrafirmasta, loput kenkää (hiillostettiin irtisanomaan itsensä paketin kera, jotta tilastot näyttää, ettei ketään irtisanottu) ja toiminnot Intiaan. Kaikki kussut siitä lähtien, kun Intian kaverit ovat hoitaneet etänä: backupit, palvelinasennukset, ylläpidon, jne. Vasteajat nousseet ja työn taso laskenut. Vittu sanon minä, vaihdan alaa. Alkaa perkele korpeamaan tämä jatkuva ulkoistus ja palkkojen alasajo! It päälliköt ottavat 5000-7000€/kk for nothing, kun rivitukihklö saa sen 1800€/kk. Haistakaa paska, koko toimihenkilöpoppoo, tämä poika lähti uudelleenkoulutukseen metallialalle. Syökää paskaa, jos ei valtiovalta puutu määräaikaisen vuokratyövoiman käyttöön vakipaikoissa, suosittelen Ruotsiin muuttoa. Kaikki IT jampat ulkomaille hommiin, siinähän ihmettelevät, miksei määräaikaset sopimukset vuokrafirman kautta kiinnosta!!! Ugh, olen puhunut, nyt Alkoon! PS on muuten liksat kohdallaan sorvin ääressä, laitat palikkaa kiinni, CNC hoitaa loput ja tilille kilahtaa 3000€/kk, tosin sisäsiististä hommasta on turha haaveilla... IT-ala sucks!

Lue lisää

Ei taida olla cnc-sorvajana oikein töitä.
Tavallinen metallimies saa kuulemma esim. Forssassa 10 €/tunti.
Kaikki alan metallipajat tarjoavat kartellinomaisesti samaa liksaa.

Kohat täällä Suomessa ei enää makseta oikein mitään monesta työstä.

Talo on aiempaa selvemmin puhdas konsulttitalo.

näin myös edelleen. tosin infra-asiakkaatkin alkavat kadota.