hei. saako siivoustyöstä ottaa sairaslomaa kun on kipeänä/kuumeessa. tai siis varmasti saa, mutta kuinka pitkään.täytyykö heti ollä lääkärintodistus ja saako palkkaa parilta poissaolopäivältä jos päivittäinen tuntimäärä ei aina sama. sanooko vain työnantajalle ettei pysty tänään menemään?? ja tuuraako joku sen aikaa vai tuleeko hirveät sotkut.
flunssassa!töistä pois?
diann
3770
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 3
Vanhimmat
Soita pomolle ja kysy. Eri paikoissa eri käytäntö. Meiltä ei olla päivääkään pois ilman lääkärintodistusta mutta monissa paikoissa voi olla 3 päivää omalla ilmoituksella.
Ja sun ei tarvitse murehtia niistä töistä kipeänä, se on sun pomon ongelma.
yllätyksenä tuli minulle!meillä ei kuulemma makseta sairaslomakorvauksia!ei todistuksella eikä ilman!
työnantaja sanoi ettei hän voi maksaa kun ei itsekään saa kyseisiä korvauksia!
teen 8-9h päivässä vakituisesti työtä!sairastamiseen ei ole varaa,kun vuokranantaja haluaa vuokran jokatapauksessa.tilasin liiton paperit just ja liityn liittoon.
palkkaa maksetaan. Tes 11 pykälän mukaan kohta 2: Palkanmaksun edellytykset sanotaan näin:
Työnantaja maksaa sairausajan palkkaa jos,
* työntekijän työsuhde on kestänyt vähintään kuukauden *työntekijä on sairauden tai tapaturman vuoksi estynyt tekemästä työsopimuksensa mukaista työtä * työntekijä ei ole aiheuttanut työkyvyttömyyttään tahallisesti, rikollisella toiminnallaan, kevytmielisellä elämällään tai muulla törkeällä huolimattomuudella.
Joten sillä ei ole mitään tekemistä, saako työnantaja itse sairauspäivärahaa. Työnantajan on noudatettava tes-sopimusta. Joten selvitä asia nyt pikaisesti liiton kanssa, onko sinulla muutkin työasiat tes-sopimuksen mukaisessa kunnossa?