Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Harjoitteluun yksityishenkilölle?

    Hei!

    Voiko yksityishenkilö/pariskunta tarjota työharjoittelupaikan jollekin työttömälle? Työ olisi avustavaa työtä (apua kaupassa käynteihin jne.) sekä tietokoneen käytön opastusta. Millaisia asioita meidän pitäisi ottaa huomioon työnantajina? Mitä kela/työvoimatoimisto meiltä edellyttäisi? Huom.! kysymys olisi harjoittelupaikasta, emme ole palkkaamassa ketään!
    3333
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    Muistaakseni työharjoittelun/työelämävalmennuksen sääntönä on, että harjoittelija voidaan ottaa vain sellaiseen yritykseen, joka työllistää yrittäjän lisäksi vähintään yhden palkatun henkilön. Yksityishenkilö ei siis voi ottaa harjoittelijaa, ainakaan ellei ensin palkkaa yhtä työntekijää aivan oikeasti. Uskoakseni tämä pätee useimpiin työharjoittelusopimukseen, mainitsemanne idea ei siis onnistu.

    Äänestä

    • Itse omistan kolme ok-taloa ja minulla oli työelämävalmennuksessa oleva henkilö harjoittelussa tekemässä erilaisia kiinteistöjen kunnossapitoon liittyviä töitä.

      Kurssin järjestäjä voi käsittääkseni pitkälle päättää sen millaiset harjoittelupaikat hyväksytään. Vakuutus tuli kurssi järjestäjältä.

      Äänestä

    Hyvä konsti on jokin paikallinen yhdistys esim. 4H on välittänyt kotiapupalveluita. Yksi vaihtoehto on tietysti joku tuttu yritys työsuoritteiden välittäjänä.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Saariset kirjoitti:

    Hei!

    Voiko yksityishenkilö/pariskunta tarjota työharjoittelupaikan jollekin työttömälle? Työ olisi avustavaa työtä (apua kaupassa käynteihin jne.) sekä tietokoneen käytön opastusta. Millaisia asioita meidän pitäisi ottaa huomioon työnantajina? Mitä kela/työvoimatoimisto meiltä edellyttäisi? Huom.! kysymys olisi harjoittelupaikasta, emme ole palkkaamassa ketään!

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu