Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    TES

    Työsuhteen kesto: 27.2. 2006 – 30.10. 2006, Määräaikaisuuden peruste: Muiden työntekijöiden vuosiloman sijaisuudet, Työaika: Sijaistarpeen mukaan, Työtehtävä: Kassa-tarjoilija, Palkka ja muut ehdot: Mara-alan työehtosopimuksen mukaisia

    Arvioi työsuhteen ehtojen lainvoimaisuutta. Perustele näkemyksesi

    Kiitos!!!!
    41153
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 4

    Vanhimmat

    on? Joko koira älähtää sellin portailta?

    Äänestä

    määräaikainen työ sopimus, ja työaikakin on mainittu sekä työtehtävä että palkkataso...ja jos tälläiseen olet nimesi pistänyt niin ketään muuta ei voida syyttää kuin sinua

    Äänestä

    Työsuhteen alkamis- ja loppumispäivät hiukan kummastuttaa, koska esim. keälomat kuuluu pitää 1.5.-30.9. välisenä aikana. Lokakuussa vuosilomaa, hiukan poikkeuksellista..???
    Miksi muuten kyselet tuota? Epäiletko tulleesi jotenkin huijatuksi?

    Äänestä

    Talvilomakausi 1.10-30.4 ja kesälomakausi 1.5-30.9. Siis, 27.2.06 - 30.10.06 työntekijät voivat olla vuosilomalla, joko talvi- tai kesälomalla. Mikä mahtaa olla ongelma?

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Tes kirjoitti:

    Työsuhteen kesto: 27.2. 2006 – 30.10. 2006, Määräaikaisuuden peruste: Muiden työntekijöiden vuosiloman sijaisuudet, Työaika: Sijaistarpeen mukaan, Työtehtävä: Kassa-tarjoilija, Palkka ja muut ehdot: Mara-alan työehtosopimuksen mukaisia

    Arvioi työsuhteen ehtojen lainvoimaisuutta. Perustele näkemyksesi

    Kiitos!!!!

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu