Onko työsopimus lainvastainen, jos siinä on ilman vaihtoehtoja lause "työntekijä suostuu tekemään lisä- ja ylitöitä laissa säädetyin edellytyksin." Mitä tämä käytännössä tarkoittaa, eikö voi kieltäytyä ylitöistä?
Lisänä vaaditaan kyllä vastaus kohtaan "Työntekijä suostuu tarvittaessa tekemään sunnuntaityötä" jos et suostu, ei tarvitse työsopimusta allekirjoittaa. Onko tämän pykälän ruksattuaan pakko työskennellä sunnuntaisin mikäli työnantaja niin määrää?
Kyseessä konttorityö, tes kaupan alan.
Lisänä vaaditaan kyllä vastaus kohtaan "Työntekijä suostuu tarvittaessa tekemään sunnuntaityötä" jos et suostu, ei tarvitse työsopimusta allekirjoittaa. Onko tämän pykälän ruksattuaan pakko työskennellä sunnuntaisin mikäli työnantaja niin määrää?
Kyseessä konttorityö, tes kaupan alan.
Vastaukset 2
Vanhimmat
Laissa säädetyin edellytyksin. Eli ei voi kieltäytyä ylitöistä eikä sunnuntaityöstä.
Kyllä se on niin, että nykyään on tuohon suostuttava. Ei voi olettaa, että vain osa työntekijöistä tekisi inhottavia vuoroja.
Joillakin työpaikoilla on sellaisiakin, jotka mielellään tekevät näitä vuoroja, se tietää enemmän rahaa ja joustava työnantaja suostuu siihen.
Hei, pöhlö, laissa säädetyin edellytyksin tarkoittaa juuri sitä, että ylityöt ovat vapaaehtoisia.
Sunnuntaityötä nyt voi teettää muutenkin, riippumatta siitä, onko siihen työntekijä suostumustaan antanut tai ei.