Nuorikkoni tekee opettajantuurauksia. Pari esimerkkiä kansankynttilöiden moraalista:
1) Vaimo tuuraa elokuusta toukokuun viimeiselle viikolle, jolloin tuurattava opettaja palaa äityislomalta ja kuittaa kesäloman palkat
2) Vaimolla alkaa kolmen lukukauden tuurauskeikka tammikuussa. Äitiyslomalainen palaa kesäkuun alussa töihin ja siirtyy taas lomalle koulun alkaessa. Joulu- ja hiihtolomat taitaa kuitenkin pysyä äippärillä.
1) Vaimo tuuraa elokuusta toukokuun viimeiselle viikolle, jolloin tuurattava opettaja palaa äityislomalta ja kuittaa kesäloman palkat
2) Vaimolla alkaa kolmen lukukauden tuurauskeikka tammikuussa. Äitiyslomalainen palaa kesäkuun alussa töihin ja siirtyy taas lomalle koulun alkaessa. Joulu- ja hiihtolomat taitaa kuitenkin pysyä äippärillä.
Vastaukset 4
Vanhimmat
kansankynttilöiden moraalista kiinni - jos sama olisi teknisesti mahdollista muissakin ammateissa, niin samoin menettelisivät muutkin.
Meillä ainakin rehtori on pannut tuolla tavalla menettelevät töihin mm. ehto- ja uusintakokeiden valvonnassa ja muillakin tavoin, jos tekemistä on ollut.
normaalia. Kesälomautukseksi saa kyllä vähän paremman mielen, jos antaa reippaasti nelosia ja se lusmu saa oikeasti ruveta kesäksi duuniin.
Munkin mielestä olis parempi, että sille sun nuorikollesi maksettaisiin kotiin. Ei tuollaista valittajaa kaivata työyhteisöön! Jos jo sinäkin valitat asiasta tällaisella palstalla, niin miten paljon mahtaakaan tuo nuorikkosi valittaa ja missä kaikkialla?!?!?
Eikö teillä muuten muuta keskusteltavaa ole keskenänne??
Eikös vuosilomat kerry normaalisti äityisloman aikana muissakin ammateissa? Eli miksi äitiyslomalla ollut opettaja ei olisi oikeutettu kesälomaan kuten muutkin?
Ongelma ei käsittääkseni ole kansankynttilöiden moraalissa, vaan siinä että sekä äityislomalla oleva opettaja että hänen sijaisensa ovat periaatteessa oikeutettuja kesäloman palkkaan, mutta palkanmaksajan ei tarvitse maksaa molemmille.