auto hajosi

Olen työssä joka edellyttää oman auton käyttöä, autoni hajosi eikä ole vara sitä laittaa. EN voi tehdä työtä joten jos irtisanoudun tuleeko karenssi
3354
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

niin ne tekee muutkin kunna ja kaupungin hommissa.

Äänestä

Jos olet kerran töissäkin, niin ota lainaa ja pistä kosla kuntoon. Ei mene työpaikka alta, ei tule karenssia (työkkäri tuskin hyväksyy selitystäsi) ja auto tulee kuntoon.

Äänestä

...Olen työssä joka edellyttää oman auton käyttöä, autoni hajosi eikä ole vara sitä laittaa. EN voi tehdä työtä joten jos irtisanoudun tuleeko karenssi...

Ikävä kyllä, tuossa tilanteessa tulee auttamatta kolmen kuukauden karenssi irtisanoutumisen vuoksi.

Työntekijän täytyy työssäkäyntialueellaan järjestää kulkemisensa. Ei työkkäri ole kiinnostunut siitä, miten se onnistuu.

Sinua tosin ei pelasta edes se, vaikka työpaikka olisikin työssäkäyntialueen ulkopuolella, koska jos on ottanut työn vastaan, niin siitä ei ilman karenssia irti pääse, vaikka työpaikka sijaitsi Helsingissä ja koti Ivalossa.

Tässäpä yksi esimerkki elävästä elämästä:

Työtön oli ottanut työn vastaan työssäkäyntialueensa ulkopuolta. Etäisyyttä kodin ja työpaikan välillä ehkä noin 170 kilometriä. Työssäkäynti onnistui niin kauan kuin samalta paikkakunnalta kävi auton omistava kaveri samassa työssä.

Vaan sitten kävi niin, että auton omistava kaveri sai muualta töitä, jolloin kyytimahdollisuus meni autottomalta osapuolelta. Edes soveliaita linja-autoyhteyksiä ei ollut.

Jonkin aikaa autoton yritti käydä työssä liftaamalla, mutta työmatka kesti näin useita tunteja päivässä. Lopulta siitä ei tullut mitään ja työtön irtisanoutui. Kolmen kuukauden karenssi.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


voinko irtisanoutua työstä kirjoitti:

Olen työssä joka edellyttää oman auton käyttöä, autoni hajosi eikä ole vara sitä laittaa. EN voi tehdä työtä joten jos irtisanoudun tuleeko karenssi

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu