koulunjohtajana 2550 netto. (20 v. työssä, 26 tuntia viikko)
linjassa?
onko ihan hyvä palkka?
tä?
linjassa?
onko ihan hyvä palkka?
tä?
minun palkkani
näytää olevan
142605
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 14
Vanhimmat
omassakin palkkakuitissa... tosin vastuu vain yhdestä luokasta
luettu yli 2900€ / kk yläasteella.
Muutamia ylitunteja
Bruttona moisiin palkkoihin pääsee vain lukuisten ylituntien ja työvuosien tuomien lisien kanssa. Kahdeksan vuotta yläasteella toimineena lehtorina neljän ylitunnin kera bruttoni on 2707,32.
Melkein kaikki lisät kerättynä ja neljä ylituntia tekee minun bruttopalkakseni 3600 (erityisluokanopettaja). Sitten maksetaan ajoittain tiettyjä erillisiä töitä, jolloin brutto nousee reilusti yli 4000.
Vaan kun palkka ei ole kaikkea - välillä kyllä kaipaisin työtä, jossa saisi olla terveiden ihmisten kanssa tekemisissä!
Hyvät ovat olleet perusteesi puolison valinnassa. Ja puhutaan, että raukkautta ei muka olisi olemassa, höh!
ilmeisesti korottavat palkkaa ihan kohtuullisesti sillä muutoin huomattavasti korkeampi palkkasi ei ole selitettävissä. Erityisopettajien opetusvelvollisuuskaan ei tietääkseni ole kovin pieni? Itse toimin yläasteella historian ja yhteiskuntaopin lehtorina ja kahdeksan työvuoden ja neljän ylitunnin kanssa bruttoni on siis reilut 2700 euroa.
Vanhenemisessa on ainakin se hyvä puoli, että kertyy ikälisiä, jotka kyllä oikeasti nostavat palkkaa aika paljon. Mun opetusvelvollisuus on 22 ja siihen toi neljä lisää. Helsingissä maksetaan päteville erityisluokanopettajille (kun ei tätä työtä saada päteviä tekemään) lisäksi vähän reilun 60 euron lisä.
Yksi määrävuosikorotus ja yksi ikälisä multa vielä uupuu.
Meillä Kirkkonummella 80 euroa lisää pätevälle erityisopettajalle alan duunin tekemisestä...
Kohtuullinen vähintään tuo palkka, etenkin kun kyseessä on säännöllinen päivätyö ja hyvät lomaedut.
Toki lisää liksaa voisi huolia!
Palkkani tuntiopettajana on 1056 eur/kk. Sitä lukukausien aikana, edellyttäen että kaikkien ryhmien minimikoko ylittyy. Pienillä paikkakunnilla tämä ei ole itsestäänselvyys. Lukukausien välillä tuntiopettajt ovat työttöminä.
Mainittu palkkasumma kerääntyy 6 eri opistosta, joissa opetan kolmea eri kieltä. 12-14 opetustunnin työllisyys on alallani huomattava saavutus ja vain harvojen herkkua. Tämä on vaatinut monenlaista prostituutiota, sillä kilpailu opetustunneista on kovaa ja kaikki keinot ovat käytössä.
Tuntiopettajat osa- ja määräaikaisina eivät muuten kuulu työterveyshuollon piiriin. Sairaslomia ei voi pitää, koska tunteja ei voi peruuttaa. Olen oppinut sairastamaan lomien aikana - tosin, kun tuntiopettaja sairastaa hiihtolomalla, hän on silloin työtön, jolloin virallisesti silloinkaan ei voi sairastaa, koska silloin menettää päivärahan.
Tuntiopettajan töitä ei pysty tekemään kuin 2-4 tuntia päivässä. Loppu aika kuluu siitrymisiin paikkakunnalta toiselle. Työnantajat -kunnat - edellyttävät, että tuntiopettaja kulkee julkisilla kulkuvälineillä. 8-10 tunnin työpäivällä maisteri ansaitsee parhaassa tapauksessa 4 tunnin palkan eli lähes 100 €. Miinus 50% joka vähennetään työttömyyspäivärahasta. Miinus matkakulut ja verot.
Tämä on työväenopistojen tuntiopettajien tavallist arkea.
Jokseenkin tutulta kuulostaa, vaikka mulla taitaa olla tosi paljon paremmin... saan käteen muutaman satasen enemmän kuin sinä, opetettavia kieliä ei ole kuin yksi ja todennäköisesti eläkekin kertyy :) Opettamipaikkoja sen sijaan on useassa eri osoitteessa. Vaikka monet surkuttelee mun palkkaa, en osaa muuta kuin hymyillä, koska olen vuosia kitkuttanut perheellisenä pelkällä opintotuella.
"Miinus 50% joka vähennetään työttömyyspäivärahasta." Saatko siis kuitenkin työttömyyspäivärahaa? Itteeni nimittäin huolestuttaa kans seuraavien aikojen työtilenteeni... ja mietin vaan tuota työttömyyspäivärahaa, et jos on tosi vähän tunteja, tyyliin 3 ryhmää opistossa tms., niin onko silti oikeutettu johonkin työttömyyspäivärahaan tai vastaavaan korvaukseen? Ois nimittäin tosi tyhmää sanoo ei muutamalle ryhmälle, jos sillä ei kerta kaikkiaan elä, mut voisin sanoa joo siinä tapauksessa, ettei ryhmistä saadut kympit ole ainoa raha.
Oletetaan, etä olet päässyt kiinni ansiosidonnaiseen. Tämän 50% lisäksi on vielä 90% leikkuri: palkka ja saamasi korvaus ei voi yhteensä olla enempää kuin 90% päivärahan perustana olevasta palkasta. Eli voi hyvinki tulla jossain kohdassa työnteon kannattavuusraja vastaan: tietystä summasta yli ei tulosi nouse, vaikka työtä on enemmän. Silloin kannattaa yrittää neuvotella, että teet työn ruokapalkalla ja saat matkakorvauksen. Tosin, kuukausipalkkaisten kanssa on varsin toivoton neuvottelutilanne: he eivät pysty ymmärtämään. Kuukausipalkkaisilla kollegoilla on vahva mielikuva, että tuntipalkkainen saa samaa kuukausipalkkaa kesältäkin - kuten muka kaiki opettajat. Mulla oli kerran eräässä lukiossa 1 tunti joka päivä. Matkaa yli 50 km. No työhän on erittäin kivaa, vaikka taloudellisesti tappiollista. Yritin neuvotella, että voisin opettaa ilman palkkaa, mutta saisinko todellisen työmatkan mukaista kilometrikorvausta. Tästä kuukausipalkkainen henkilökunta suuttui niin paljon, että työt loppuivat minulta nopeasti.
miksi suostut tekemään moista työtä? Eikö mitään muuta ole näköpiirissä? Tiedän kyllä, että opettajilla on huonot palkat mutta ei opetustyötä sentään ihan ilmaiseksi saisi tehdä. Tarinasi kuulostaa todella pahalta, kai sentään opettajien akateemisen uran kurimukselle joku raja sentään löytyy.
Kuukaudessa n. 1880, 21 viikkotuntia. 7½ kk vuodessa vain työtä. Eli koko ajan etsin muuta työtä. Rakastan itse työtä, mutta tuolla ei yksinkertaisesti pärjää, kun työttömyyskuukausia tulee niin paljon. Onneksi on toistaiseksi ollut sivutöitä. Mutta harmittaa, kun lopulta löysin työn, josta todella pidän eikä sen tekemiseen ole mahdollisuuksia.
Kieltämättä huono palkka voidaan selittää sillä, että työ on muuhun opetustyöhön verrattuna niin helppoa (opetan ATK:ta), kun ei ole kokeita/ tenttejä, tutorointia yms, jota oli niin paljon kun aiemmin olin AMK:ssa opena.