Hei,
Saako Yksityisen sosiaalipalvelualan TES:in mukaan ylimääräisen vapaapäivän (YVP) arkipyhistä, joilla on muuten viikkolepo/vapaapäivä (Normaalit viikon vapaat, jotka osuvat arkipyhän päälle)?
Saako Yksityisen sosiaalipalvelualan TES:in mukaan ylimääräisen vapaapäivän (YVP) arkipyhistä, joilla on muuten viikkolepo/vapaapäivä (Normaalit viikon vapaat, jotka osuvat arkipyhän päälle)?
Vastaukset 2
Vanhimmat
Jos kolmen viikon listalla on yksi arkipyhä, kuuluu listaan 7 vapaapäivää. Jos vapaapäiviä on listalla suunnitellusti vain kuusi, maksetaan ylimääräinen työpäivä lisätyönä (yksinkertainen tuntipalkka tai vastaava vapaa). Tästä on työnantajan kuitenkin neuvoteltava työntekijän kanssa eli saatava työntekijältä suostumus asiaan. Työnantaja ei voi yksipuolisesti vaatia työntekijää luopumaan vapaapäivästään.
jos viikkolepo osuu esimerkiksi vappupäivälle siitä ei tule enää erikseen ylimääräistä vapaapäivää