Reilut 180 nokialaista on saanut Suomessa irtisanomisilmoituksen yt-neuvottelujen päätyttyä tällä viikolla. Alunperin sopeuttamistarve oli 340 henkeä. Nokiassa uskotaan, että irtisanottavien lopullinen määrä muodostuu nyt ilmoitettua pienemmäksi. Maailmanlaajuisesti neuvottelut koskivat 700 työntekijää.
Nokia ilmoitti helmikuussa vähentävänsä henkilöstöään tutkimus- ja kehitystoiminnoista, niihin liittyvistä myynti- ja markkinointitehtävistä sekä it-toiminnoista.
Yrityspuhelimia ja -ratkaisuja valmistavan Enterprise Solutionsin myynnistä ja markkinoinnista sekä Technology Platforms-yksiköstä vähennetään 60 työntekijää. Sisäisestä tietohallinnosta vähenee 56 työpaikkaa. Kaikkiaan irtisanomisilmoituksia on annettu 183.
- Ihmiset ovat löytäneet hyvin uusia työpaikkoja Nokian sisältä, viestintäpäällikkö Päivyt Tallqvist toteaa. Hänen mukaansa vain muutamat ovat prosessin aikana lähteneet talosta.
- Irtisanotuille etsitään edelleen uusia sijoituspaikkoja. Heillä on myös mahdollisuus ottaa tukipaketti, johon kuuluu sekä rahallista tukea että apua uuden työpaikan hankkimiseksi. Tähän mennessä parikymmentä henkeä on valinnut tukipaketin.
Irtisanomiset astuvat voimaan kesä-elokuun aikana. Pitkäaikaisilla työntekijöillä irtisanomisaika voi olla kuusi kuukautta. Tallqvistin mukaan heille etsitään uutta työtä aina irtisanomisajan päättymiseen saakka.
----------
Starweb.fi
Nokia ilmoitti helmikuussa vähentävänsä henkilöstöään tutkimus- ja kehitystoiminnoista, niihin liittyvistä myynti- ja markkinointitehtävistä sekä it-toiminnoista.
Yrityspuhelimia ja -ratkaisuja valmistavan Enterprise Solutionsin myynnistä ja markkinoinnista sekä Technology Platforms-yksiköstä vähennetään 60 työntekijää. Sisäisestä tietohallinnosta vähenee 56 työpaikkaa. Kaikkiaan irtisanomisilmoituksia on annettu 183.
- Ihmiset ovat löytäneet hyvin uusia työpaikkoja Nokian sisältä, viestintäpäällikkö Päivyt Tallqvist toteaa. Hänen mukaansa vain muutamat ovat prosessin aikana lähteneet talosta.
- Irtisanotuille etsitään edelleen uusia sijoituspaikkoja. Heillä on myös mahdollisuus ottaa tukipaketti, johon kuuluu sekä rahallista tukea että apua uuden työpaikan hankkimiseksi. Tähän mennessä parikymmentä henkeä on valinnut tukipaketin.
Irtisanomiset astuvat voimaan kesä-elokuun aikana. Pitkäaikaisilla työntekijöillä irtisanomisaika voi olla kuusi kuukautta. Tallqvistin mukaan heille etsitään uutta työtä aina irtisanomisajan päättymiseen saakka.
----------
Starweb.fi
Vastaukset 1
Vanhimmat
HÄ??? 1 2=2???