Nainen IT-alalla?

Mites on syrjitäänkö naisia IT-alalla? Onko niitä ennakkoluuloja, että eihän tuo mitään kun se on nainen?

Mites sitten kun nainen alkaakin pärjäämään paremmin kuin muut miehet? Alkaako silloin vitutus? Onko fiksu ja kaunis nainen uhka alalla, jossa vallitsee mielikuva miehisen osaamisen paremmuudesta?

Kun katsotaan koulutustilastoja, totuus on, että naiset tulevat valtaamaan miehiltä IT-alankin.
164397
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 16

Vanhimmat

että olet ajoituksessa muutaman vuoden liian myöhässä, lähin työpaikka saattanee löytyä Virosta, Romaniasta, Unkarista tai Kiinasta.

Mutta eiköhän sieltä taas tulla häntä koipien välissä takaisin 10 vuoden sisällä.

Mutta tänne vaan jos siltä tuntuu ja ala kiinnostaa, mukava kun hieman naisiakin alalla...

Äänestä

No onhan meitä.
Ehkä joitakin pelottaa se että tällä alalla on aika hankalaa poistua tyoelämästä pitempään aikaan.

Minua loukkaa tuo 'fiksu, kaunis, nainen, uhka'

Kokemukseni on että miehet vain pitävät siitä.

Joskus voi olla että jonkun vaimo ei, mutta kun itse olen naimisissa niin sellaiseen en ole vielä tormännyt.

Vuosia sitten oli yksi vanha esimies joka vain mielummin puhui toiselle miehelle. Sain senkin muutettua olemalla hänelle huomiovainen ja ystävällinen. Sitten se rupesi hiukan liian usein apua pyytämään.
Nyt se herrasmies on jo varmaan eläkkeellä. Kiva muisto jäi.

Aina välillä ajattelen että jos olisin mies tienaisin enemmän. Mutta nykyään palkkani on kuitenkin hyvä naisen palkaksi. Ja ärsyttää sekin että välillä sitä siltä kannalta ajattelen.

Äänestä

Mä luulen, että nainen IT-alalla kerää kaksimielistä huumoria ja pillua kuolaavia miehiä. Kuten joka paikassa. Koodarit uneksivat työpaikkansa naisesta.

Äänestä

Tervetullutta on naiset tälle alalle. Menestys on kiinni järjestä ei sukupuolesta. No onhan se tosi että palkat ei aina kohtaa. Mutta ainahan voi vaihtaa työpaikkaa...

Äänestä

No ei ole uhka ei. Mukava vaan jos osaavia naisia näkee tällä alalla. Usein vain naisen logiikka eroaa alalle soveltuvasta, mutta sekin tietysti riippuu tehtävistä. Ohjelmointihommiinhan naisista ei ole, olen huomannut. Tarkoitan siis tällä että kaikki tuntemani ICT-alaa opiskelevat naiset ovat "ohjelmointia, hyyiii".

Äänestä
  • muutakin kuin ohjelmointia...

    Enhän minäkään ole päivääkään työkseni koodannut, enkä koodaa.

    Harrastemielessä kyllä...miksikäs wanha C64 ohjelmoija muuttuisi...

    Äänestä

Olen nainen ja ollut it-alalla kohta 9 vuotta. Tällä hetkellä työskentelen tiimissä, jossa olen ainoa nainen. Olen hoitanut työni hyvin ja olen saanut myös ylennyksiä. Vittuilua, naljailua tms. en ole kuullut koskaan, pikemminkin miehet ovat pitäneet puoliani joissain tiukoissakin tilanteissa. Mielestäni olennaista on se, että pitää itsensä naisena, tällä tarkoitan sitä, että kannattaa pitää järki päässä ja vaatteet päällä. Turhaan hihittelyyn ja tyttömäiseen käytökseen ei kannata 'alentua'.

Äänestä
  • > kannattaa pitää järki päässä ja vaatteet päällä

    Hyvin sanottu siellä keskellä! Tähän voisi siteerata lentävää lausetta: "Paljastavien vaatteiden käyttäjä menettää oikeutensa valittaa tuijottamisesta".

    Työpaikallamme on runsaanlaisesti naisia lähes joka osastolla. Fiksuja ja hyvin työnsä tekeviä ovatkin. Heitä ei koskaan siteerata "naisina" vaan tittelin tai työtehtävän perusteella, ellei sitten tunneta paremmin ja käytetään oikeaa nimeä.

    Meillä oli aikoinaan yksi nainen jolla oli erittäin lyhyt minihame ja syvään uurrettu kaula-aukko. Tämä työntekijä puolestaan pääsi kahvipöytien puheenaiheeksi siksi että hän on nainen.

    Mitä tästä opimme?

    Äänestä

Keskimäärin naiset ja miehet päätyvät hieman erityyppisiin tehtäviin IT-alalla. Yleisesti ottaen teknisellä väylällä (koodaaja, spesialisti, arkkitehti...) on suhteellisesti vähemmän naisia ja toisaalta hallinnollisella (projektipäällikkö yms) ehkä vastaavasti enemmän. Toisaalta ylempi johto on yleensä vahvasti miesten käsissä. Monissa tehtävissä naiset ovat hyvin suosittuja, koska heitä pidetään tunnollisempina ja kärsivällisempinä kuin miehiä, jotka helposti kyllästyvät yksipuolisissa tehtävissä.

Äänestä

Ylipäätään ei meillä tehdä eroa miten naiset hoitaa työnsä suhteessa miehiin. Jos joku nainen hoitaisi työnsä paremmin kuin miehet niin mikäs siinä, tuskin kukaan jaksaisi nimenomaan sukupuolen takia tuollaisesta alkaa aukomaan.

Eräs biatch sai kyllä ansaitsemansa maineen kevytkenkäisellä käytöksellä.

Äänestä

En ole kokenut syrjintää tai asenteellisuutta yliopistolla tietojenkäsittelijöiden keskuudessa tai nyt IT-alan työssäkään. Joskus olen ollut esim. jonkun yliopiston kurssin ainoa naispuolinen, mutta ei siihen kukaan ole kiinnittänyt huomiota.

Äänestä

"Mites sitten kun nainen alkaakin pärjäämään paremmin kuin muut miehet? Alkaako silloin vitutus?"

Kuule, eniten täällä valitetaan osaamattomuudesta sukupuolesta riippumatta.

"Onko fiksu ja kaunis nainen uhka alalla, jossa vallitsee mielikuva miehisen osaamisen paremmuudesta? "

Tuo on tyyppillinen mieleltään sairaan trollaajan kirjoittama lause. Trollaaja kuvittelee, että trollaus on fiksuutta. Tosi asiassa mielenterveysongelmaiset ovat useimmiten keskimääräistä tyhmempiä.

Kaikki fiksut ja kauniit naiset ovat naimisissa IT-alalla. Myös kaikki tyhmät ja kauniit sihteeriköt ovat naimisissa IT-alalla. Myös kaikki rumat&lihavat ja lahjakkuusvapaat naiset ovat naimissa IT-alalla.

Mielenterveysongelmaiset naiset ovat erokierteessä IT-alalla. Eli aina löytyy uusi uhri, mutta suhde ei kestä.

Ei naisten tarvitse tapella keskenään IT-alalla munasta niin kuin esimerkiksi rakennussiivoojattarien. Katsoin semmoista tappelua kuukausi sitten.

Äänestä

Jotenkin niin kuin kirjoittajasta saa sellaisen käsityksen, että hän kuvittelee IT-naisen työn olevan pillun jakeluvuorojen määrittelyä toimistossa. Elämä toimistossa miesten keskuudessa ei ole ihan naisen eroottista päiväunta vaan ankaraa kilpailua muiden naisten kanssa.

Joskus on kyllä käynyt niin, että pomo ja sihteerikkö kohtaavat aamulla ennen töitä intiimin hetken merkeissä syrjäisellä parkkipaikalla. Joskus myös markkinoinnin nuori rouva on osannut raottaa haarojaan oikealla hetkellä ja välttänyt kolleegoitaan kohdanneet irtisanomiset.

Yleensä muut miehet ei välitä näistä jutuista, mutta toimiston muut naiset tekevät niistä äkkiä lopun. Tämän takia yritykset puuttuvat entistä enemmän työntekijöidensä seksielämään.

Pikkujoulusekoilut ovat poikkeus toimiston laeista.

Äänestä

Teen itse töitä konsulttina IT-puolella ja olen tiimini ainoa nainen. En koe, että minua olisi mitenkään syrjitty - väitän että kun päästään tietyn tason yli niin taidot menevät sukupuolen ohi. Jokainen vastaa omasta palkastaan; jos ei uskalla pyytää yhtä paljon kuin mies, niin turha itkeä että palkkaus on epätasa-arvoinen.
Ehkä tässä pitää olla vähän enemmän "munaa" että pärjää ;)

Äänestä
  • Ainakin saada sitä.

    Äänestä

Itsellä muutama naispuolinen työkaveri asiantuntijatehtävissä ja hyvin tullaan toimeen. Paskat projektipäällikkö tytyt mitkä päässeet töihin ties miten on sitten ihan maanvaiva.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


-P- kirjoitti:

Mites on syrjitäänkö naisia IT-alalla? Onko niitä ennakkoluuloja, että eihän tuo mitään kun se on nainen?

Mites sitten kun nainen alkaakin pärjäämään paremmin kuin muut miehet? Alkaako silloin vitutus? Onko fiksu ja kaunis nainen uhka alalla, jossa vallitsee mielikuva miehisen osaamisen paremmuudesta?

Kun katsotaan koulutustilastoja, totuus on, että naiset tulevat valtaamaan miehiltä IT-alankin.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu