elikkä, jos olet saanut illan siivoukset (kyseessä iltatyö) tehtyä, esim. toimistosiivous; niin voiko töistä lähteä aikaisemmin vai pitääkö olla johonkin tiettyyn kellonaikaan asti ?? Millainen käytäntö työpaikallasi on ? Mikä firma kyseessä ?
työajasta
kyselisin
131826
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 13
Vanhimmat
minulla on iltatyö, joskin meillä on myös tuntilistat johon kirjaan tulo-ja lähtöajan. Ja jos ei olisi, kyllä lähtisin kotiin kun työt on tehty. Se "etu" siivoustyössä on :) Ellei joku nyt sitten kyttää koska menet ja missä. Itse ainakin olen lähtenyt kun on työt tehty, aina. Ei siitä sen kummemmin ole koskaan puhuttu.
paljonko sulla on palkka, teetkö toimistosiivousta ?
lähdetä, ennenkuin työaika eli se laskettu on tehty loppuun. Yötyöstä saa vähennystä 9min per puoli tuntia, joten lasket sitten iltapäivästä noita minuutteja työajan loppumiseen eli joskus päivä päättyy 14.27....
7,43 kokemusvuosilisä, eli huima 0,1e/h. Toimistotyötä tällä hetkellä, kyllä.
kyse minun kohdallani on siis minuuteista, maksimissaan puolesta tunnista. Otan joskus vapauden lähteä ennen kuin aika on loppu..tai no, meillä ei varsinaista aikaa ole, vain "noin neljä tuntia". Senpä takia minä sitä kirjaa pidänkin.
nykyisillä työajoilla.Kyllä siivousalueet on meillä ainakin niin mitoitettu,ettei paljoa enne pysty lähtemään tai laatu kärsii...
ainakin nykypäivänä, että jossain kohteessa on vielä niin paljon "löysää", että töistä/kohteesta voi lähteä pois ennen kuin työaika tulee täyteen. Ellei sitten "lintsaa" jossain ja jätä jotain tekemättä. Siivousalalla on niin kova kilpailu ja mitoitukset niin tiukat, että ennemmin saat tehdä omalla ajalla loput, kun työaika ei tahdo riittää, vaikka juoksisit hiki päässä. Joskus jää taukokin pitämättä, vaikka se onkin palkatonta, omaa aikaa, kun on niin kova kiire, että et ehdi muuten tehdä kaikkea sitä, mitä asiakkaalle on luvattu. Teoriassa on niin helppoa "mitoittaa" töitä ja luvata asiakkaalle kaikkea: halvalla, nopeasti, laatua... Käytäntö onkin ihan toinen juttu. Itse, jos minulla olisi varaa ostaa vaikka kotiin siivous, en varmasti ostaisi sitä yritykseltä, mikä lupaa tehdä edullisesti laatua. Halvalla ei nimittäin sitä laatua saa, on kyse sitten palvelusta tai tuotteesta!
L & T:llä on sellainen outo tapa, että pois ei saa lähteä ennen aikojaan. Siksi siellä ei olekaan töissä enää suomalaisia.
Aha. No itse olen supisuomalainen, eikä minua ole ikinä kielletty lähtemästä, jos työt on tehty. Tosin useimmissa kohteissa, joissa olen ollut, on sitten kyllä ollut myös sähköinen kulunvalvonta, eli palkka tulee minuutilleen siitä ajasta, minkä talossa viettää. Mutta on suoraan sanottukin, että saa tietysti lähteä, kun on työt asiallisesti tehty. Asiakas ei ole valittanut kertaakaan, päinvastoin, eli homma toimii, jos on luottamuksen arvoinen. Nykyisessä kohteessa ei edes olisi järkevää määrätä mitään ehdotonta kiinteää työaikaa, koska työmäärät vaihtelevat huomattavasti päivästä toiseen asiakkaasta johtuvista syistä. (Teen silti täyttä päivää, teoriassa, eli aina on se 7,5 tuntia käytettävissä. Joskus menee ylitöiksi, joskus voin lähteä aikaisemmin, töiden mukaan. Palkoista ei tule sanomista, kun tulo- ja lähtöajat on tarkasti rekisteröity.)
Pääsi lähtemään aikaisemmin,kun oli työnsä tehnyt,mutta sitten tuli varsinainen Anu Saukko palveluvastaavaksi. Alkoi kyttäämällä kyttäämään poislähtöjä vaikka välillä huhkittiin hiki hatussa sijaistuksia. Nyt sama peli jatkuu vaikkei olekaan enää mikään "vastaava".
Alkuperäinen kysyjä tarkoittaa tietysti sitä, että saako kohteen tehdä ns. aikaurakkana. Monissa yhtiöissä kohteesta maksetaan aina kiinteä maksu esim. 4h. Jos on ripeä, kohteen voi saada valmiiksi 3h:ssa ja sitten saa lähteä kotiin eikä kukaan valvo tätä käytettävää työaikaa, ainoastaan siivouksen tasoa.
L & T on tästä poikkeus. Siellä ollaan työpaikalla peukaloita pyörittelemässä kunnes työaika tulee täyteen. Tai oikeammin yritetään saada kohde valmiiksi ennen kuin työaika päättyy. Totta kai työnantajalle sopii, että työntekijälle maksetaan kellokortin mukaan, mutta minusta tämä ei ole kovin edullista työntekijälle. Mitäpä jos sinäkin vähän kyselisit siivouspaikkaa muista firmoista ja vertailisit etuja.
Oletko tiskari?
Niin ei palveluvastaava nimikettä ole tosiaan ollut enää pitkiin aikoihin käytössä Palmiassa. Se oli silloin kun oli tiimi-organisaatio josta luovuttiin vaikka siinä oli hyvätkin puolensa. Mutta sun täytyy sanoa sille henkilölle että, te ootte kaikki samanlaisia työntekijöitä. Esimiehet on käpylän virastossa ja jokainen hoitaa oman työnsä eikä puutu toisen töihin. Jos joku lähtee pääsääntösesti ei vaan muutamaa minuuttia aikaisemmin vaan aina monta tuntia ennen työajan päättymistä kotiin. Niin kyllä siitä jää kiinni ja tämä yksin joutuu täyttämään tuntilistaa kun käyttää annettua luottamusta väärin. Kun esimiehet kuitenkin antavat meillä melko vapaat kädet toimia kohteessa kun vertaa moneen yksityiseen putiikkiin. Totta kai jos on paljon vapaata kertynyt esim.sijaistuksista on monesti sovittu, että ne saa pitää pois lähtemällä joskus vähän aikaisemmin pois jos se on töiden puolesta mahdollista. Kyllä varmasti joka koulussa on tilanteita, että voi hyvällä omalla tunnolla lähteä joskus pois aikaisemminkin.
työpaikoissa ns. karata ennenaikojaan työpaikalta.Miksi siivoustyöntekijöiden kohdalla ois toisin??