Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    työkokemuspisteiden laskusta amk:hon

    Mulla on yksi työsopimus vuodelta 2001, jossa tehty työaika on merkitty 4.6-17.8, jossa töitä on tehty 6 tuntia päivä ja työt on aloitettu minä viikonpäivänä tahansa, jolloin myös esim tuo 4.6 saattaa olla mikä viikonpäivä tahansa. Pitääkö tuolta ajasta erotella kaikki viikonloput vai riittääkö, että tuolta ajalta lasketaan kaikki päivät mukaan.
    1448
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Koska päivässä tulee tunteja alle 7, pitää laskea kuinka monta tuntia on yhteensä tehty töitä. Muistaakseni 150 tuntia tarkoittaa yhtä kuukautta.

    Täältä löytyy myös laskuri: http://deca.helia.fi/taskin/index.html

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Nimetön kirjoitti:

    Mulla on yksi työsopimus vuodelta 2001, jossa tehty työaika on merkitty 4.6-17.8, jossa töitä on tehty 6 tuntia päivä ja työt on aloitettu minä viikonpäivänä tahansa, jolloin myös esim tuo 4.6 saattaa olla mikä viikonpäivä tahansa. Pitääkö tuolta ajasta erotella kaikki viikonloput vai riittääkö, että tuolta ajalta lasketaan kaikki päivät mukaan.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu