Muita äitejä?

Töitä on aina tarjolla, riippuu mitä huolit: lehdenjakajia, siivoojia, kaupankassoja jne... tarvitaan aina. Totta: eivät vastaa koulutusta, mutta parempi sekään kuin ei mitään, ja omilla rahoilla on aina mukavampi elellä.
Sulla on muuten aika pienet lapset. Työnantajat miettivät varmaan kuumeisesti paljonko pukkaa sairaslomia, kun ottavat sinut ja oletko ylipäätänsä kovin joustava työntekijä esim. sopivatko vuorotyöt? Tämä oli vähän ikävä viesti, mutta kannattaa tosiaan miettiä asioita myös työnantajan kannalta ja laatia hakemus sen mukaan: kenet sinä mieluiten palkkaisit ?

Itse olin aikoinaan samassa tilanteessa kui sinä

Työkokemus ratkaisee. Suurin vika on siinä, että hakijoita toimistoalalle on paljon ja tradenomeja on vaikka kuinka. Todistuksia ei kukaan katso, eihän niitä nykyään edes hakemusvaiheessa lähetetä. Itselläni on kauppis käyty, keskiarvo 4,7 ja tradenomin todistus nelosen pinnassa, laskentalinjalla. Melkein kaikki mitä sain, oli työllistämistukityötä tyyliin kahvinkeittoa. Hyvä todistus ei kyllä ratkaise työntekotaitoja. Olen sen itse käytännössä nähnyt, kun olen rautalangasta vääntänyt perusasioita kanssani samalla kurssilla olleelle vitosen oppilaalle.

Minä en päässyt edes siivoojaksi, en sellaisenkaan paikkaan, missä olisi ollut siivousta ja toimistotyötä sekaisin. Tunsin ihmisen joka otettiin, hänellä oli siivoustyökokemusta ja lapsia hänelläkin monta. Oman tilanteeni ratkaisin vaihtamalla kokonaan alaa "miesten alalle", koulua on vielä jäljellä, mutta lupailuja töistä on jo.

Opiskelijana ja nuorehkona kyllä pääsee noihin "hanttihommiin" (inhottava sana, mutten keksi parempaa), mutta ei niihin valmiita aikuisia haluta. Kerran kauan sitten opiskeluaikoina en saanut kesätöitä ja olisin päässyt lehdenjakajan kesäloman tuuraamaan, mutta sitten sainkin yllättäen oman alan töitä koko kesäksi ja aloitin heti. Työnantaja ymmärsi, en ollut onneksi vielä allekirjoittanut mitään, mutta ko. henkilö jonka lomaa olin lupautunut tuuraamaan raivostui. Tältä pohjalta pystyn ymmärtämään, miksei ylikoulutettuja haluta aloille, joilla työvoimapulaakin esiintyy.

Kuinka kauan olet hakenut? Me palattiin perheen kanssa Suomeen useamman ulkomaan vuoden jälkeen parisen vuotta sitten. Olin ollut ulkomailla töissä joten ei edes pitkää työttömyyspätkää, silti työnhaku kesti kuukausia, tammikuussa palattiin ja työt aloitin seuraavassa syyskuussa ja työnhaun olin aloittanut jo parisen kuukautta ennen paluuta. En olisi ikuna uskonut että akateemisella kielitaitoisella ihmisellä työnhaku kestää niin kauan.

Viimeisen ulkomaan vuoden vietin kotona esikoista hoitaen ja kieltämättä aika monessa haastattelussa johon palauttuamme pääsin kyseenalaistettiin mun kyky hoitaa työ kun kerran on pieni lapsi???

Karu totuusa on, että me naiset ollaan työmarkkinoilla aina väärän ikäisiä.. tai väärässä elämäntilanteessa..

Yritä kääntää tämä handicappi hyödyksi (netistä varmaan löytyy apua), painota miten äiteys on opettanut sulle kykyä priorisoida asioita, ongelmanratkaisuakykyä ja mitä ikinä keksitkin, kaikkea positiivista kuitenkin. Yritä hakemuksissa tuoda esille intosi ja halusi palata työelämään.

Älä käytä suoraan netistä kopioitua hakemusta, joskus omassa työssäni käyn läpi meille hakevia vastavalmistuneita. Tosi hankalaa nähdä mitään eroa hakijoiden välillä kun kaikilla on prikuulleen samanlainen hakemus, eli muokkaa hakemuksesi avoimen paikan mukaan, älä toista muiden kirjoittamia korulauseita vaan yritä tuoda sun omaa persoonallisuutta peliin mukaan eli yritä erottua massasta jotenkin.

Ja onnea matkaan, kyllä säkin työpaikkasi löydät vaikka se saattaakin vaatia aikaa, hikeä ja kyyneleitä.

Tradenomeja on aivan liikaa, joten työnantajalla on "varaa" valita ne, joilla on alan työkokemusta. Omasta mielestäni kaikista huonoin vaihtoehto jäädä äitiyslomalle on heti valmistumisen jälkeen ja 7 vuotta äitiyslomalla on todella pitkä aika olla pois työelämästä! Siksi itse yritän "vakiinnuttaa paikkani" työpaikalla ja olla 3-4 vuotta töissä ennen mahdollista äitiyslomalle jäämistä - vaikka vauvakuume onkin! :-( Etköhän kuitenkin löydä oman alasi töitä, tsemppiä työnhakuun!

Eli olen myöskin siis tradenomi. Jonkin verran olen ollut nyt töissä, mutta ei mitään vakituista. Muutamassa haastattelussa olen käynyt. Sitä vain mietin, että milloinkahan sitä on oikea aika mihinkään.

Minun ikäiselläni (24) esteeksi saattaa työnantajan puolelta tulla se, että ei ole vielä lapsia ja muutaman vuoden sisällä niitä mahdollisesti haluaisin > ei kannata palkata, kohta kuitenkin äitiyslomalla -asenne.

Sitten lapset ovat pieniä > ei kannata palkata, lapset sairastelee jne. -asenne

Sitten lapset isoja > ollut liian kauan pois työmarkkinoilta -asenne.

Joo, täältä löytyy myös yksi tradenomi yh-äiti, joka ei kelpaa edes siivoamaan:( Olen kylläkin vastavalmistunut, eli lapset on tehty ennen tradenomiopintoja..hakemuksia on tullut rustattua tässä parin kuukauden aikana ihan työkseen, mutta tuloksena on ollut vain yksi haastattelu..ja haastattelija alkoi melkein ensitöikseen murehtia sitä miten hoidan lapseni jos he valitsevat minut? Mainittakoon että nuorimmainenkin aloitta jo koulun elokuussa, joten ei enää ole kyse mistään vaippaikäisistä..

Jotenkin elin sellaisessa harhassa että varmasti saan jotain töitä, vaikka sitä siivoamista alkuun, mutta ei!! Työkokemusta mulla on tosi vähän mutta intoa olisi senkin edestä, mutta kuka työnantaja nyt ei löytäisi parempaa hakijaa ihan mihin tahansa paikkaan kuin yh-äidin???