Pukuhuonekaappeja?

Saako mistään firmasta pukuhuonekaappeja omaksi? Varsinkin jos julkisilla tai pyörällä liikkuu töihin, niin on aika huvittavaa roudaa jokapäivä työvaatteet himaan ja takaisin. Vielä jos käyttää vähän järeämpiä kenkiäkin, niin mukava heittää jalkoihin vähän keveämmät.

Ainakin kaasufirmassa sanottiin, että äijiä on niin paljon duunissa, että kaappeja ei mitenkään saisi tarpeeksi. Pukuhuoneessa kuitenkin oli kaappeja tyhjillään. Avaimet vain puuttui.
21021
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Riippuu taas tietysti vähän missä hommissa työskentelet. Jos ajat piiriä ja kuittaat auton roinat vuoron aluksi (pää)konttorilta, voi kaapin saaminen olla vähän konstikasta. Paikkarikohteissa taas useimmiten käytetään asiakasfirman pukutiloja ja itse olen kaapin saanut aina halutessani. Kannattaa tosiaan neuvotella asiasta, itse en osaa sanoa määrääkö lainsäädäntö mitään sosiaali- ja säilytystilojen järjestämisestä. Jos pomot eivät ota asiaa kuullakseen, kannattaa ottaa yhteyttä luottamusmieheen tai viime kädessä liittoon.

Äänestä

G4S kyllä tarjoaa työntekijöilleen kaapit, mikäli niitä sattuu olemaan vapaana. Tälläkin hetkellä tilanne on se, että moni odottaa itselleen kaappia, mutta kun niitä ei vapaudu oikeastaan yhtään. Pukuhuoneessa on varmasti tyhjillään olevia kaappeja, mutta se ei tarkoita etteivätkö ne(kin) olisi jonkun käytössä. Ja sitten on näitä, joilla on avaimet kaappiin, mutta jotka eivät ikinä sitä käytä. Paska homma sinänsä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


ywe kirjoitti:

Saako mistään firmasta pukuhuonekaappeja omaksi? Varsinkin jos julkisilla tai pyörällä liikkuu töihin, niin on aika huvittavaa roudaa jokapäivä työvaatteet himaan ja takaisin. Vielä jos käyttää vähän järeämpiä kenkiäkin, niin mukava heittää jalkoihin vähän keveämmät.

Ainakin kaasufirmassa sanottiin, että äijiä on niin paljon duunissa, että kaappeja ei mitenkään saisi tarpeeksi. Pukuhuoneessa kuitenkin oli kaappeja tyhjillään. Avaimet vain puuttui.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu