Pisteet työkokemuksesta

Minut valittiin Rovaniemen Ammattikorkeakoulun liiketaloudenkoulutusohjelmaan. Hypin riemusta saatuani hyväksymiskirjeen, mutta nyt on alkanut nuo työkokemuspisteet askarruttaa. Muutin nimittäin osa-aikatyön siten että 20 täyttä työpäivää (7h) vastaa yhtä kuukautta, kuten hakuohjeissa neuvottiin. Olen tehnyt myös 8-12h työpäiviä, jotka myös muutin vastaamaan 7h:n työpäiviä. Teinkö väärin? Työtodistuksissani ei lue tarkkoja työtuntien määriä, koska työaikani vaihteli päivittäin. Kuinka tarkasti työtoditukset tarkistetaan? Täytyyko minun siis hankkia jokaiselle päivälle työnantajalta todistus työtuntien määrästä? Jos en pysty todistamaan työtuntieni määrää, menetänkö automaattisesti opiskelupaikkani, vai vähennettäänkö valintakokeeni kokonaispistemäärästä osa pisteitä? Olin 11. valittu. Voisiko joku enemmän tietävä, tai jo liiketaloutta opiskeleva, valaista minua hieman...olisin TOSI kiitollinen...
4804
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

työpäivää ei voi muuttaa vastaamaan seitsemän tunnin työpäiviä.
Koulu luultavasti haluaa nähdä vain työtodistuksen ja jos siihen ei ole merkitty mitään tuntimääriä, tuskin tulee ongelmaa. Vaihtoehtona on, että koulu haluaa nähdä palkkatositteet tms, jolloin näkevät myös tuntien määrän. Kannattaa kysyä koululta, että miten työmäärät todistetaan.
Kunnes koulu on nähnyt haussa käytetyt todistukset yms, valinta on ehdollinen. Jos selviäisi, että olet merkannut liikaa työkokemusta, valinta voidaan perua kokonaan tai pisteitäsi voidaan vähentää.
Kuitenkin on hyvin epätodennäköistä, että et pystyisi näyttämään työtuntien määrää, eivät ne koulut nyt mahdottomia vaadi, vaan luultavammin pelkkä työtodistus riittää.
En myöskään jaksa uskoa, että koulut niuhottaisivat niin paljon vahingossa väärin laitetuista työmääristä, että hylkäisivät valinnan, varsinkaan jos sillä ei ole suurta merkitystä (olet esim. saanut vain yhden pisteen työkokemuksesta). Luultavammin tässä tilanteessa katsotaan, että riittääkö pistemääräsi vähemmällä työkokemusmäärällä.

Varmaa tietoa en tiedä, mutta näin ajattelisin.

Äänestä
  • mieleen, että työkokemus voi olla monelta eri työnantajalta saatua. Kannattaa miettiä tarkkaan, että voisiko jostain, mitä joskus on tehnyt ennen hakuajan loppumista, saada työtodistuksen niille tunneille, jotka ilmeisesti jäävät puuttumaan. Tälläisiä voisi olla esim. leirillä työskentely, varmaankin jopa kotona jokin tehty varsinainen työ, jos joku suostuu tekemään työtodistuksen yms. Ehkei tuo viimeinen esimerkki ihan korrekti ehdotus ole, mutta ilmeisesti vahingossa laitoit väärin, joten ehkäpä tässä sallittaisiin tälläinen. :)

    Äänestä

  • Charl kirjoitti:

    mieleen, että työkokemus voi olla monelta eri työnantajalta saatua. Kannattaa miettiä tarkkaan, että voisiko jostain, mitä joskus on tehnyt ennen hakuajan loppumista, saada työtodistuksen niille tunneille, jotka ilmeisesti jäävät puuttumaan. Tälläisiä voisi olla esim. leirillä työskentely, varmaankin jopa kotona jokin tehty varsinainen työ, jos joku suostuu tekemään työtodistuksen yms. Ehkei tuo viimeinen esimerkki ihan korrekti ehdotus ole, mutta ilmeisesti vahingossa laitoit väärin, joten ehkäpä tässä sallittaisiin tälläinen. :)

    Olen ollut tän koko kesän töissä, niin ehkä siitä saadulla työtodituksella saan paikattua ne tunnit jotka mahdollisesti jäävät puuttumaan :)

    Äänestä

  • s0da kirjoitti:

    Olen ollut tän koko kesän töissä, niin ehkä siitä saadulla työtodituksella saan paikattua ne tunnit jotka mahdollisesti jäävät puuttumaan :)

    ei paikkaa, sillä työkokemukseksi hyväksytään vain hakuajan päättymiseen mennessä hankittu työkokemus.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


s0da kirjoitti:

Minut valittiin Rovaniemen Ammattikorkeakoulun liiketaloudenkoulutusohjelmaan. Hypin riemusta saatuani hyväksymiskirjeen, mutta nyt on alkanut nuo työkokemuspisteet askarruttaa. Muutin nimittäin osa-aikatyön siten että 20 täyttä työpäivää (7h) vastaa yhtä kuukautta, kuten hakuohjeissa neuvottiin. Olen tehnyt myös 8-12h työpäiviä, jotka myös muutin vastaamaan 7h:n työpäiviä. Teinkö väärin? Työtodistuksissani ei lue tarkkoja työtuntien määriä, koska työaikani vaihteli päivittäin. Kuinka tarkasti työtoditukset tarkistetaan? Täytyyko minun siis hankkia jokaiselle päivälle työnantajalta todistus työtuntien määrästä? Jos en pysty todistamaan työtuntieni määrää, menetänkö automaattisesti opiskelupaikkani, vai vähennettäänkö valintakokeeni kokonaispistemäärästä osa pisteitä? Olin 11. valittu. Voisiko joku enemmän tietävä, tai jo liiketaloutta opiskeleva, valaista minua hieman...olisin TOSI kiitollinen...

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu