Kertokaas mitä tehdä... Olen määräaikaisessa työsuhteessa, jossa koeaika on jo ollut ja mennyt. Työ on kuitenkin osoittautunut ihan muuksi kuin mitä itse ajattelin sen olevan. Nyt olen sairaslomalla väsymyksen takia. Työnantajan kanssa keskustelin asiasta, eikä heidänkään intresseissä ole pitää epämotivoitunutta työntekijää. Hän olisi jälkikäteen suostuvainen muuttamaan työsopimustamme lyhyemmäksi määräaikaiseksi työsuhteeksi. Työt eivät ko. puljusta kuitenkaan lopu. Tuleeko mulle kolmen kuukauden karenssi jos en jatka työsuhdettani määräaikaisuuden loputtua? Alan olla epätoivoinen...
Voinko laistaa karenssin?
epätoivoinen07
12
1280
Vastaukset
- Jatkoa...
...Tuleeko mulle kolmen kuukauden karenssi jos en jatka työsuhdettani määräaikaisuuden loputtua?...
Jos sinulle tarjotaan jatkoa ja et ota sitä vastaan ja työkkäri saa sen tietää, niin tulee kahden kuukauden karenssi työstä kieltäytymisen vuoksi. Uusi määräaikaisuus katsotaan näet uudeksi työsuhteeksi.
Jos työkkäri ei saa jatkotarjouksesta tietoa ja saat sellaisen työtodistuksen, että työsuhde päättyi määräajan päättymisen vuoksi, niin vältät karenssin. Työkkäri vain saattaa soitella työnantajalle ja jotkut työnantajat taas saattavat ilmiantaa työttömän työkkärille.
Jos työnantaja ei sinulle jatkoa tarjoa ja työtodistukseen tulee, että työsuhde päättyi määräajan päättymisen vuoksi, niin sitten ei karenssia tule. - jooko?
pääsisinkös minä sun tilallesi sinne töihin?
Mulle maittais työ.- epätoivoinen07
työ maittaa- ja kovasti. Mutta tämä työ ei!
- sfdafasdf
epätoivoinen07 kirjoitti:
työ maittaa- ja kovasti. Mutta tämä työ ei!
Se on hauska kuulla, että joillakin on valinnan varaa.
Mikä ongelma. sanot kiitos ja näkemiin!
edelleenkin olen sitä mieltä että työttömäksi jääminen on paljon helpompaa kuin työnsaanti.
Kun olet työttömänä vuoden, niin taas kelpaa työ kun työ. - fsdafa
epätoivoinen07 kirjoitti:
työ maittaa- ja kovasti. Mutta tämä työ ei!
Jos minä olisin sijallasi. alkaisin kuumeisesti etsiä uutta työpaikkaa tai opiskelupaikkaa.
Sitten kun olis mihin vaihtaa, niin sanoisin itseni irti edellisestä.
Siis voithan suostua määräaikaisen jatkumiseen, mutta anna ymmärtää että etsit uutta paikkaa. tai vaikka et siitä mitään puhuisikaan, niin työnhakuun.
se on paljon helpompaa saada työtä, kun on jo työssä. kun aivan työttömänä yrittää uudelleen paluun työelämään. - Käy...
fsdafa kirjoitti:
Jos minä olisin sijallasi. alkaisin kuumeisesti etsiä uutta työpaikkaa tai opiskelupaikkaa.
Sitten kun olis mihin vaihtaa, niin sanoisin itseni irti edellisestä.
Siis voithan suostua määräaikaisen jatkumiseen, mutta anna ymmärtää että etsit uutta paikkaa. tai vaikka et siitä mitään puhuisikaan, niin työnhakuun.
se on paljon helpompaa saada työtä, kun on jo työssä. kun aivan työttömänä yrittää uudelleen paluun työelämään....Siis voithan suostua määräaikaisen jatkumiseen, mutta anna ymmärtää että etsit uutta paikkaa. tai vaikka et siitä mitään puhuisikaan, niin työnhakuun...
Jos antaa ymmärtää, että etsii uutta työpaikkaa ja työnantaja ei siksi annakaan uutta määräaikaisuutta, vaan ilmoittaa työkkäriin, että työtön antoi ymmärtää hakevansa uutta paikkaa, niin jokseenkin varma karenssi tulossa työstä kieltäytymisen vuoksi. - Edelliseen...
Käy... kirjoitti:
...Siis voithan suostua määräaikaisen jatkumiseen, mutta anna ymmärtää että etsit uutta paikkaa. tai vaikka et siitä mitään puhuisikaan, niin työnhakuun...
Jos antaa ymmärtää, että etsii uutta työpaikkaa ja työnantaja ei siksi annakaan uutta määräaikaisuutta, vaan ilmoittaa työkkäriin, että työtön antoi ymmärtää hakevansa uutta paikkaa, niin jokseenkin varma karenssi tulossa työstä kieltäytymisen vuoksi....karenssi tulossa työstä kieltäytymisen vuoksi...
Ei tietysti työstä kieltäytymisen vuoksi, vaan siksi, että menettelyllään aiheuttanut sen, ettei työsuhdetta syntynyt. - sdfaa
Käy... kirjoitti:
...Siis voithan suostua määräaikaisen jatkumiseen, mutta anna ymmärtää että etsit uutta paikkaa. tai vaikka et siitä mitään puhuisikaan, niin työnhakuun...
Jos antaa ymmärtää, että etsii uutta työpaikkaa ja työnantaja ei siksi annakaan uutta määräaikaisuutta, vaan ilmoittaa työkkäriin, että työtön antoi ymmärtää hakevansa uutta paikkaa, niin jokseenkin varma karenssi tulossa työstä kieltäytymisen vuoksi.Voihan työnantaja sanoa vaikka mitä syyksi että työsuhdetta ei jatkettu.
Minusta ei ole mitään ongelmaa siinä, jos sanoo että on etsimässä toista työpaikkaa, mutta suostuu uuden määräaikaisuuden solmimiseen.
Luulisi määräaikaisen työn tarjoajan ymmärtävän työntekijää jotka etsivät vakityöpaikkaa.
Siis työnantajathan voivat keksiä sanottavakseen vaikka mitä työntekijän "päänmenoksi". sanoo sitten niille juu tai jaa.
Mutta eikös pointti ollut se että alkuperäinen halusi pois paskasta työpaikasta?
Ihan hyvin voisi uuden määräaikaisen sopparin kirjoittaa ja etsiä uutta työpaikkaa.
sen ei luulisi olevan karenssin paikka jos siirtyy työpaikasta A työpaikaan B. ja vaikka tuliskin karenssi, niin ei sillä ole merkitystä kun on jo uusi työpaikka alla.
ei vaan ymmärrä.
Kyllä minäkin olen hakenut jatkuvasti työpaikkaa, vaikka pätkän määräaikaisuuksia olenkin tehnyt.
Ja työkkäri on nimenomaan kehoittanutkin siihen. - Kirjoittaa...
sdfaa kirjoitti:
Voihan työnantaja sanoa vaikka mitä syyksi että työsuhdetta ei jatkettu.
Minusta ei ole mitään ongelmaa siinä, jos sanoo että on etsimässä toista työpaikkaa, mutta suostuu uuden määräaikaisuuden solmimiseen.
Luulisi määräaikaisen työn tarjoajan ymmärtävän työntekijää jotka etsivät vakityöpaikkaa.
Siis työnantajathan voivat keksiä sanottavakseen vaikka mitä työntekijän "päänmenoksi". sanoo sitten niille juu tai jaa.
Mutta eikös pointti ollut se että alkuperäinen halusi pois paskasta työpaikasta?
Ihan hyvin voisi uuden määräaikaisen sopparin kirjoittaa ja etsiä uutta työpaikkaa.
sen ei luulisi olevan karenssin paikka jos siirtyy työpaikasta A työpaikaan B. ja vaikka tuliskin karenssi, niin ei sillä ole merkitystä kun on jo uusi työpaikka alla.
ei vaan ymmärrä.
Kyllä minäkin olen hakenut jatkuvasti työpaikkaa, vaikka pätkän määräaikaisuuksia olenkin tehnyt.
Ja työkkäri on nimenomaan kehoittanutkin siihen.Tässä nyt toinen kirjoittaa aidasta ja toinen aidanseipäästä.
Ymmärsin toki jutun, vaan kun se on niin, ettei työhönottotilanteessa riskittä voi puhua hakevansa toista työpaikkaa. Siinä on aina se riski, että työnantaja ilmoittaa valitsemattomuuden syyksi, että työtön kertoi työn tarjoustilanteessa tuollaista eikä tullut siksi valituksi. Tällöinhän päätyy työttömäksi. Tuontapaisten syiden perusteella annetaan karensseja pilvin pimein. Toki myönnetään, että on työkkäreitä, joissa käytetään järkeäkin. Niitä on vain turhan harvassa.
Toki työtä voi hakea niin työttömänä kuin työssäolevanakin. Ja työssäolevalle ei tietysti mitään karensseja anneta. - fsdafasdf
Kirjoittaa... kirjoitti:
Tässä nyt toinen kirjoittaa aidasta ja toinen aidanseipäästä.
Ymmärsin toki jutun, vaan kun se on niin, ettei työhönottotilanteessa riskittä voi puhua hakevansa toista työpaikkaa. Siinä on aina se riski, että työnantaja ilmoittaa valitsemattomuuden syyksi, että työtön kertoi työn tarjoustilanteessa tuollaista eikä tullut siksi valituksi. Tällöinhän päätyy työttömäksi. Tuontapaisten syiden perusteella annetaan karensseja pilvin pimein. Toki myönnetään, että on työkkäreitä, joissa käytetään järkeäkin. Niitä on vain turhan harvassa.
Toki työtä voi hakea niin työttömänä kuin työssäolevanakin. Ja työssäolevalle ei tietysti mitään karensseja anneta.En sitten tiedä puhuinko minä aidasta vai siittä aidanseipäästä, mutta se mitä et mielestäni ymmärtänyt oli että en tarkoittanut työnhakutilannetta, vaan tilannetta jossa ollaan jo olemassa olevaa määräaikaisuutta jatkamassa.
Siinä kohden suostuisin jatkamaan, mutta samalla etsisin uutta työpaikkaa.
Sillä periaatteella nytkin otan vaikka kuinka pieniä määräaikaisuuksia vastaan, että jatkan työnhakua oli työsessio päällä tai ei.
päätä pahkaa ei kenenkään kannata tässä maailmantilanteessa töitään jättääkään.
Ja mielestäni on ihan hyvä että työvoima valvoo jättäytyykö ihminen ihan omasta halustaan työttömäksi, koska mielestäni tuon tapaiselle työttömälle ei kuulukaan maksaa työttömyyskorvausta.
- Jori J.
Ryhdy hakemaan työpaikkaa omine apuinesi. Ei sinun tarvitse jäädä työkkärin orjaksi. Lopetat määräaikaisen työsuhteen siihen paikkaan kun saat itse hommaamasi työpaikan. Voit ajoittaa uuden työpaikan alkamisen niin, että rahaa edelliseen yritykseen ei paljoa jää. Tuskinpa orjayritys sinua vastaan alkaa käräjöimään, josko sopimuksesi on sellainen, että olet sitoutunut työkkärin painostamana määräajaksi orjafirmaan.
- noinko on?
"Tuskinpa orjayritys sinua vastaan alkaa käräjöimään, josko sopimuksesi on sellainen, että olet sitoutunut työkkärin painostamana määräajaksi orjafirmaan."
En usko että on orjayrityksiä ja jos olisi poliisi puuttuisi moiseen. Siis mitä työkkäri muka okein painostaa orjafirmaan, älä nyt ihan kelvotonta sopaa jauha.
Työministeriö ja työsuojelupiirit valvovat ettei mitään orjafirmoja Suomessa ole. Oletko kenties katsonut joitain Amerikan sisällisodan elokuvia?
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Lindtman I vasemmistohallitus aloittaa viimein Suomen kuntoon laittamisen
Tässä nyt on 3 vuotta seurattu irvokasta kärsimysnäytelmää nimeltään "valtion budjetin tasapainotus by äärioikeisto", ja1552533Missä viipyy persujen lupaama euron bensa?
En edes muista milloin bensapumpussa olisi ollut ykkösellä alkava litrahinta. Missä siis viipyy persujen lupaama euron b1482367Kirje, PellePelottomalle.
Tärkeää olisi luoda ystävyys, että se, jota rakastaa, on samalla paras ystävä ja luotettavin, jolle voi ja uskaltaa luot1011059- 64891
- 65819
Persut jakavat tekoälyllä tehtyjä kuvia maahanmuuttajista somessa
Eivät mainitse, että ovat tekoälyllä tehtyjä. Eivät näe asiassa mitään ongelmaa. Valehtelijapuolue taas vauhdissa. Unka274707Voi teitä naisia
Suudeltiin ja nukuttiin toisissamme kiinni mutta pillua ei tullu, ei edes aamulla. t.38vmies85700Mistä löytyy naisseuraa sinkkumiehelle?
Kertokaapas kokeneemmat mistä löytyis naisseuraa sinkulle. Ihan ois eukko nyt tosissaan hakusessa. Tanssipaikat kun on a18697Martinan hevoset.
Tämä todella kaunis ja ketterä harmaa hevonen jolla monet kilpailut voitetaan ei ole Martinan.Tytär ratsastaa sillä tait203680Hyvä meininki
TTP:ssa väkeä tosi runsaasti paikalla. Hyvää ruokaa jälleen ja munkit ja sima erinomaista. Kiitos yrittäjälle! Hieno Vap22648