Lapseni meni ekalle ja aion jäädä osittaiselle hoitovapaalle, eli 30 tuntia töitä viikossa. Työnantaja on näyttänyt vihreää valoa asialle.
Nyt mietinkin seuraavia asioita:miten muu työporukka suhtautuu jos yksi alkaakin tekemään kuuden tunnin työpäivää? Eli se on vaan lähdettävä aikaisemmin sillä periaatteella että tämä on nyt minun oikeiuteni lähteä aikaisemmin? Mitenkäs sitten jos joku on sairaana töistä, uskon että me sijaistamme toinen toisiamme, onko minun vain itse huolehdittava että selviän töistä 6 tunnissa? vähän alkoi pelottaan että pelittääköhän tämä? Tai jos olisi yhden päivän kokonaan pois? Vaikka tarkoitus olisi että saisin viedä lapsen kouluun ja kerhosta hakea vähän aikaisemmin kuin klo 16.oo tai 16.30. Onko kokemuksia kuinka systeemi on toiminut?
Nyt mietinkin seuraavia asioita:miten muu työporukka suhtautuu jos yksi alkaakin tekemään kuuden tunnin työpäivää? Eli se on vaan lähdettävä aikaisemmin sillä periaatteella että tämä on nyt minun oikeiuteni lähteä aikaisemmin? Mitenkäs sitten jos joku on sairaana töistä, uskon että me sijaistamme toinen toisiamme, onko minun vain itse huolehdittava että selviän töistä 6 tunnissa? vähän alkoi pelottaan että pelittääköhän tämä? Tai jos olisi yhden päivän kokonaan pois? Vaikka tarkoitus olisi että saisin viedä lapsen kouluun ja kerhosta hakea vähän aikaisemmin kuin klo 16.oo tai 16.30. Onko kokemuksia kuinka systeemi on toiminut?
Vastaukset 3
Vanhimmat
Oli itse viime lukuvuoden osa-aikavapaalla, eli tein 50% työaikaa. Minulle oli palkattu sijainen työkkärin kautta, joten sain työkkäristä osa-aikalisä nimistä rahaa. Vapaa oli rahallisesti edullinen, kun veroprosenttikin tipahti. Eikä sitä vapaa-aikaa voi koskaan rahassa mitata.Lapseni oli viime vuonna ekaluokkalainen, ja oli todella ihanaa olla kotona joka toinen viikko. Työssäni osittainen hoitovapaa olisi järjestetty 4 päiväsenä työviikkona,osa-aikavapaa oli minulle mieluisampi vaihtoehto.
Keskustelkaa työyhteisössä siitä mitä se tarkoittaa että tekee 30 tuntia viikossa, vähemmän palkkaa/vähemmän töitä.Muista että kukaan muu ei aja etujasi kuin sinä itse.Tsemppiä
Meillä perheessä tokaluokkalainen.
Viime syksyn olin itse vuorotteluvapaalla,kun lapsi aloitti koulun ja nyt mies on jäämässä osittaiselle hoitovapaalle.Mulla töissä suhtauduttiin tosi myönteisesti ja uskon,että niin monissa työpaikoissa. Ja jos ei ymmärretä,on se työyhteisön typeryyttä,koska kyllähän tilanne kotona tukee myös työssä jaksamista.
Koulun alku on niin ainutlaatuista aikaa sekä lapsen ,että vanhempien elämässä-ota siitä kaikki irti!
Tervehdys!
Pakko kommentoida pikaisesti. Minulla on useampi työkaveri, jotka tekevät lyhennettyä työpäivää. Nostan heille hattua hyvästä päätöksestä. Lapset tarvitsevat vanhempiaan paljon enemmän, kuin me työkaverit ja firma heitä. Meillä kaikilla on vain yksi elämä. Ei ole käynyt mielessäkään, että minä tai joku toinen kolleega kärsisimme jotenkin työkavereiden lyhyemmistä työpäivistä! Kerrankin lakiin on säädetty hyvä juttu!
Tsemppiä! Kyllä ne työt hoituu. On pomon asia organisoida asia kuntoon.
milmuska