Kesätyön

Oletteko saaneet kesätöistä työharjoittelua hyväksluettua? Oletteko tehneet jotain sopimuksia ennen töiden alkua, vai onko se mahdollista saada hyväksiluettua vielä nyt syksyllä?
2504
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Mitä ihmeen "hyväksi"luettua, ennen työsuhteen alkamista (tai sen alussa) kirjoitetaan ihan normaali työharjoitelusopimus itse työsopimuksen lisäksi. Jos ei sitä ole tehty, ja työt on ohi jo, niin varmasti aika hankala saada sitä enää luettua työharjoitteluksi. Varmaankin siis mahdotonta. Oot vähän myöhään liikkeellä tän asian suhteen.

Äänestä
  • Itse opiskelen th:ksi, ja meillä ainakaan asia ei toimi noin.

    Aiempi / koulutuksen aikainen työkokemus voidaan hyväksilukea työharjoitteluksi joissain tapauksissa, mutta tällöin kokemusta tulee olla huomattavasti enemmän kuin harjoittelua yleensä... esim. 5 vk vuodeosastoharjoittelun saa hyväksiluettua puolen vuoden vuodeosastokokemuksella.

    Kesätyön voin myös hyväksilukea vapaastivalittaviin opintoihin, mikäli tästä sovittu aiemmin. Tällöin kuukausi töitä tekee noin 1,5 opintopistettä.

    Kesätyö suoraan harjoitteluksi taas on sellainen järjestely, josta en koskaan ole meillä kuullut.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


hyväksiluku kirjoitti:

Oletteko saaneet kesätöistä työharjoittelua hyväksluettua? Oletteko tehneet jotain sopimuksia ennen töiden alkua, vai onko se mahdollista saada hyväksiluettua vielä nyt syksyllä?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu