Selvennystä... ?

Tuntemani tehyläinen hoitaja on saanut tämän kuun palkkaansa superin neuvotteleman korotuksen. Itse kuulun superiin eikä tilinauhassa ollut mitään uutta.Työskentelemme tosin eri kaupungeissa ja minunkin huima korotukseni on tulossa takautuvasti, mutta ihmetyttää. Jos tehyläinen sai superilaisen korotuksen niin miksei homma toimisi myös toisin päin ? Jos korotukset tulisivat vain tehyn jäsenille niin mikä estäisi kaikkia hoitajia vain yksinkertaisesti vaihtamasta liittoa? Edelleenkin minulle on epäselvää, hakeeko tehy korotuksia sairaanhoitajille ym. ammattikorkeakoulun käyneille vai myös tehyläisille perus/lähihoitajille? Estääkö jokin asia olemasta molempien liittojen kirjoilla? Helkkarin sekavaa meininkiä, superin toimistosta sanotaan toista ja tehyn toimistosta toista. :/
7235
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 7

Vanhimmat

Valitettavan usein hoitoalan työntekijät ovat näin tyhmiä ja valistumattomia.
Ei se palkka tule liiton mukaan, ääliö!!

Nää TEHYläiset nyt valehtelee, että liittykää lähihoitajat TEHYyn, niin saatte parempaa palkkaa, ja sitten monet ääliöt liittyy.

Se menee sillain, että mitä työsopimusta työpaikallasi noudatetaan, ainakin kunnilla lähihoitajin palkkoihin ei ole tulossa mitään korotuksia, lähihoitajat sai sen 12,7 ja 270 euroo joulurahaa.

Ja TEHyläiset sairaanhoitajat eivät tule saamaan yhtään enempää, päinvastoin.

Äänestä
  • "Se menee sillain, että mitä työsopimusta työpaikallasi"

    Ei meillä päin ainakaan tule palkka "työsopimuksen mukaan"

    vaan "Virkaehtosopimuksen mukaan".

    Äänestä

Edelleenkin minulle on epäselvää, hakeeko tehy korotuksia sairaanhoitajille ym. ammattikorkeakoulun käyneille vai myös tehyläisille perus/lähihoitajille? Estääkö jokin asia olemasta molempien liittojen kirjoilla?


Tehy hakee korotuksia Tehyläisille sairaanhoitajille ym amk:n käyneille sekä tehyläisille lähihoitajille.

Lehdissä on kuitenkin ollut juttua että tälläinen ei onnistu, että palkka maksettaisiin sen perusteella mihin liittoon kuuluu. Jokaisen on saatava samasta työstä sama palkka riippumatta mihin liittoon kuuluu vai kuuluuko ollenkaan. Jos tehyn ajamat korotukset menevät läpi niin todennäköisesti kaikkien hoitajien palkat nousevat, myös superilaisten ym.

Estääkö jokin asia olemasta molempien liittojen kirjoilla?

Ei estä. Jäsenmaksun voit maksaa molempiin. Luulisi kuitenkin että et voi nostaa päivärahaa yhtäaikaa kahdesta työttömyyskassasta jos jäät työttömäksi. Työttömyyskassaksi on siis valittava jompi kumpi vaikka molempiin liittoihin kuuluisikin.


Tuntemani tehyläinen hoitaja on saanut tämän kuun palkkaansa superin neuvotteleman korotuksen. Itse kuulun superiin eikä tilinauhassa ollut mitään

Tuohon en osaa ottaa kantaa. Kysy asiaa työpaikkasi palkanlaskennasta.

Jos tehyläinen sai superilaisen korotuksen niin miksei homma toimisi myös toisin päin ?

Kyllä se toimii. Kaikkien kuntatyönantajan leivissä olevien hoitajien pitäisi saada nyt superin neuvottelemat palkat. Jos tehy hankkii korotuksia, sen saavat myöskin kaikki. Yksityispuolella asia on toinen, siellä sovelletaan eri sopimuksia ja tehy on hyväksynyt 11% suuruisen korotuksen yksityisen puolen hoitajille. Vähään piti tyytyä. Syy on se että tehyläisiä on niin vähän yksityisellä töissä ettei voida kiristää palkkaa paremmaksi.

Äänestä
  • Tuntemani tehyläinen hoitaja on saanut tämän kuun palkkaansa superin neuvotteleman korotuksen. Itse kuulun superiin eikä tilinauhassa ollut mitään


    Superiin kuuluminen ei tässä ole oleellinen asia vaan se, kuka on työnantajasi. Saman palkan saisit vaikka et kuuluisi mihinkään liittoon. Tuo sopimus joulurahasta ja korotuksista koski siis kuntatyönantajaa. Jos olet töissä esim yksityisessä sairaalassa, niin silloin et voi saada sitä.

    Ihmiset korjatkaa näitä viestejä, jos on jotain väärää!!!!!!

    Äänestä

  • Hienoa että joku vastaa asiallisesti. Nämä asiat varmasti askarruttavat monia, ollaan sitten tyhmiä tai ei. Hyvää jatkoa sinulle !

    Äänestä

  • -------- > kirjoitti:

    Hienoa että joku vastaa asiallisesti. Nämä asiat varmasti askarruttavat monia, ollaan sitten tyhmiä tai ei. Hyvää jatkoa sinulle !

    Kiva jos vastauksista oli apua. Sanon vielä pari juttua tuosta työttömyyskassasta koska siitäkin kysytään usein. Eli vähintään kymmenen kuukautta on oltava töissä kassan jäsenenä että saa paivärahaa, jos jää työttömäksi. Päivärahan suuruus ei ole "vakio" vaan se on tietty prosenttimäärä viimeisen puolenvuoden tuloistasi.
    Jos teet keikkaa ja työmääräsi jää alle 3 päivään viikossa niin sellaiset viikot hylätyään laskuista (on myös työntekijän kannalta hyvä, koska päiväraha jäisi olemattoman pieneksi). Eli mitä enemmän olet tienannut viimeisen puolenvuoden aikana työttömäksi jäätyäsi niin sen suurempi on sitten päivärahasi. Kelan maksamaa päivärahaa ei saa kun muutaman satasen, mutta jos kuuluu liittoon on määrä arvioltani ainakin kaksinkertainen.

    Äänestä

  • Eikös se mene niin että jäsenenä voit olla vaikka viidessä liitossa, mutta työttömyyspäivärahat saat sieltä, mihin se pieni maksu menee joka kuukausi sinun palkastasi? Eli olet muiden liittojen kannatusjäsen.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Katju900 kirjoitti:

Tuntemani tehyläinen hoitaja on saanut tämän kuun palkkaansa superin neuvotteleman korotuksen. Itse kuulun superiin eikä tilinauhassa ollut mitään uutta.Työskentelemme tosin eri kaupungeissa ja minunkin huima korotukseni on tulossa takautuvasti, mutta ihmetyttää. Jos tehyläinen sai superilaisen korotuksen niin miksei homma toimisi myös toisin päin ? Jos korotukset tulisivat vain tehyn jäsenille niin mikä estäisi kaikkia hoitajia vain yksinkertaisesti vaihtamasta liittoa? Edelleenkin minulle on epäselvää, hakeeko tehy korotuksia sairaanhoitajille ym. ammattikorkeakoulun käyneille vai myös tehyläisille perus/lähihoitajille? Estääkö jokin asia olemasta molempien liittojen kirjoilla? Helkkarin sekavaa meininkiä, superin toimistosta sanotaan toista ja tehyn toimistosta toista. :/

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu