Kysyisin mielipiteitä

penniäkään en maksa ylimääräisiä veroja tehyäisten tähden.

1.ovat
2.Ainakin minä jouduin kustantaan koko opiskeluni opintolainalla ja tilapäis töillä.Opintolaina maksettu takaisin.
3.Ei ole jos löytyy.
4.Ei ole,mutta täytyy koska ei ole muita:=)
5.Kyllä on
6.Kyllä on koska vastuun kantaa työnantaja joka ei edes yritä neuvotella tuon lakiehdotuksen takia siis miksi me olisimme velvollisia.Korotus kun tulee on kaikki seuraavana päivänä töissä ja osa heti.
7.Kyllä itsekkin olisin.

vastauksia.

1. Ovat palkkakuopassa, josta olisivat päässeet,jos olisivat hyväksyneet kunta-alan sopimuksen.

2.Joku lähtee, ei moni. Eivät kylläkään palkan takia.

3. Tämähän ratkaisiin jo tuomioistuimessa: ei ole väärin palkata irtisanoutuvan tilalle uutta työntekijää. Sehän on normaali tapa toimia.

4.Ei tietenkään. Jos henkilö irtisanoutuu, ei työnantajan tietenkään ole pakko ottaa tätä takaisin. Lienee aivan selvä asia.

5.Pientä pulaa voi hoitajista olla. Suurin syy on työn huonossa suunnittelussa.

6.On erittäin arveluttavaa moraalisesti kiristää rahaa vaarantamalla ihmishenkiä. Tämähän on kirjaimellisesti 'rahat tai henki' politiikkaa. Samoin voisivat muutkin vastaavat ammattialat esim. poliisit ja palomiehet joukkoirtisanoutua ja vaatia esim 50 %:n palkankorotusta. Rikollisuus rehottaisi ja talot ja tehtaat palaisivat, jos ei palkat nouse.

7.Olen valmis maksamaan sen verran enemmän veroja, että tehyläiset saavat saman korotuksen (12 %) kuin muukin kunta-ala. Tähän kiristysvaatimukseen en voisi millään suostua.

on se.
1. eivät ole palkkakuopassa, monet korkeakuolupohjalla saavat vähemmän liksaa.
2. kukaan ei muuta, se on tehyläisten propagandaa
3.ei ole väärin, vaan ihan oikein on palkata vaikka virolaisia
4. ei ole velvoitettu palkkaamaan takaisi, ja kun sitten palkkaa niin uutena työntekijänä ja pohjapalkalla tietenkin
5. ei ole pula, vaan huono organisaatio
6. täysin moraaliton, ja jos joku kuolee hoidon puutteen vuoksi niin irtisanoutuneet oikeuteen
7. en ole valmis maksamaan lisää veroja 1670 euron kuukausipalkasta joka minulla on k-kaupassa

1.-Ovatko hoitajat oikeasti palkkakuopassa?
(verrattuna suomalaisten ansioihin)

Hoitajat ovat palkkakuopassa verrattuna samantasoisen koulutuksen käyneisiin ammattiryhmiin. Ihan oikeasti peruspalkka ilman mitään lisiä on 1840-1980. ( erään paikkakunnan tiedot). Tätä ei voi pitää sopivana palkkana esim.5 vuotta opiskelleelle ( kätilö-terveydenhoitaja). Hoitopuolella ongelma palkoissa on se että kaikille ammattiryhmille maksetaan samaa peruspalkkaa. Oikeudenmukaisempaa olisi maksaa peruspalkkaakin tehtäväkohtisesti; esim teholla peruspalkka sair.hoit pitäsi olla suurempi kuin esim terveyskeskuksen vuodeosastolla ja keskussairaaloiden röntgenissä voisi olla suurempi peruspalkka kuin perusterveydenhuollon röntgeneissä.

2.-Lähteekö moni Suomen verovaroilla koulutettu, palkan takia ulkomaille töihin?
(Norjaa en laske tähän mukaan, siellä on elintaso aivan eri muutenkin, kuin suomessa)

Vaikea kysymys tietää, koska hoitajia on paljon, eikä ole tilastoja nyt käytössä. Yhdenkin lähtö on kuitenkin menetys; esim jos pienen paikkakunnan ainoa röntgenhoitaja lähtee, on erittäin vaikeaa, jos ei mahdotonta, saada tilalle ketään, koska röntgenhoitajista on tällä hetkellä todellinen pula. Esimerkkejä on mm. pohjanmaalta.

3.-Onko väärin palkata uusia työntekijöitä työtaistelutoimenpiteenä eroavien tilalle, jotta terveydenhuolto ei vaarantuisi?

Moraalisesti mielestäni on väärin, koska joukkoirtisanoutuminen on työtaistelukeino. Ensisijainen tehtävä osapuolilla on sovitella, eikä yrittää murtaa työtaistelua. Lakikirjaimen mukaan en tiedä onko se väärin, en tunne lakia riittävästi tältä osin vastatakseni.

4.-Onko kunta velvoitettu palkkaamaan irtisanoutuneet hoitajat takaisin?

Sopimuksen syntymisen ehtona on , että heidät palkataan takaisin. Ajattelen sen enneminkin kunnan etuna kuin velvollisuutena, koska irtisanoutuneet ovat päteviä hoitajia työssään, useimmat pitkän työkokemuksen omaavia. Ei ole järkevää jättää potentiaalista työvoimaa käyttämättä.

5.-Onko olemassa pula sairaanhoitajista Suomessa, vai onko vain työt huonosti suunniteltu?
(Eikös suomessa ole keskimäärin enemmän hoitajia potilasta kohden)

Vastausta täytyy laajentaa koskemaan suurempaa ryhmää kuin pelkästään sairaanhoitajia. Työtaistelun piiriinhän kuuluu sh.jien lisäksi röntgenhoitajat, labrahoitajat ja fysioterapeutit.

Työt on varmasti osin huonosti ja epätaloudellisesti suunniteltu ja muutoksia tarvitaan. Valitettavasti hoitajiakin on vähän; etenkin röntgenhoitajista ja labranhoitajosta on todellisnen pula. Ylimääräisiä koulutusryhmiä on aloitettu muutaman viimevuoden aikana paikkakunnilla joilla perinteisesti ei ole esim röntgenhoit. koulutusta( lahti ja seinäjoki). Valitettavaa on että valmistuvien määrä ei vastaa aloittajien määrää. Esim erään ryhmän alku oli 20, opiskelijaa, lopuksi valmistuneita oli 7.
Nykyisillä koulutsmäärillä ei kyetä vastaamaan tilanteeseen joka on edessä 4 vuoden päästä. kun suuret ikäryhmät jäävät eläkkeelle.

6.-Onko moraalisesti oikein(alalla kuin alalla) vaatia enemmän rahaa irtisanomisen uhalla, jos sillä saatetaan vaarantaa ihmishenkiä?

Joukkoirtisanoutuminen on järeä työtaistelukeino. Se on kuitenkin täysin ratkaistavissa, eikä kysymys ole rahasta. suomi on rikkampi kuin koskaan ja rahaa kylläon. Kaikki riippuu vain priorisoinnista.

Tehy on yrittänyt saada hoitajille palkankorotuksen parin vuosikymmenen ajan. Vuoden 1983 lakko toi vähän palkkaa lisää, mutta vuoden 1995 lakko oli tulokseton. Silloin kävi niin, että jotkut saivat lakon jälkeen vähemmän palkkaa kuin ennen lakkoa, koska siinä menetettiin 15- vuotislisä. Nyt hoitjille luvattiin vaalien alla todella monella suulla kuoppakorotukset. Puheet olivat hoitajia rohkaisevia ja innostavia. Sitten kun lupausten lunastamisen aika tuli, huomattiinkin, että kaikki oli vain turhaa puhetta, valhetta.
Hallitus ei toiminut moraalisesti oikein vetäytyessään lupauksistaa. Hallituksessa istuvat juuri ne, joilta lupaukset saatiin. On moraalisesti väärin valehdella ja puhua mitä sattuu.

7. -Olisitko valmis maksamaan vähän enemmän veroja, jotta Tehyläiset saavat haluamansa korotuksen?

Kyllä. Terveyttä Suomessa arvostetaan korkealle ja kaikki haluavat saada terveyspalveluista osansa, mikä heille kuuluu. On aivan luonnollista, että palveluista joudutaan maksamaan. Kuten jo edellisessä vastauksessa tuli ilmi, se on täysin priorisointi kysymys.