,koska,matkaa kurssipaikalle 30km,eikä autot kulje niin aikaisin aamulla.sain karenssin joka jatkuu toistaiseksi(siis pitäs väh.5kk olla töissä ensin,niin sitten karenssi piostuis).olen yh-äiti 3 lasta 10:stä alaspäin.rahaa saan kkaikkineen 1280/kk(sis.elarit,llisät ym.)vuokra 500 päältä jäis 780 sillä pärjäis,mut esim sähkölasku 150 joka 3.s kuukausi,muksuille vaatteita,suksiaym. pärjäänköhän.sossusta en haluis pyytää,etten yh-äitinä joudu silmätikuksi,mut jos muu ei auta,niin saisinko edes mitään sieltä?
en mennyt
kurssille
4337
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 4
Vanhimmat
Perusosat ovat vuoden 2008 alusta kaikkialla samat. Vuoden 2007 loppuun kunnat kuuluvat kahteen eri kuntaryhmään joissa on pieni ero perusosan suuruudessa.
Kuitenkin saisit tukea likimain:
1 aikuinen 390,-
10 v. lapsi 272,-
alle 10 v. 225,-
alle 10v. 206,-
perusosat yht. noin 1090,-/kk
lisäksi saisit tt-tukeen oikeuttavat menot, kuten vuokra, sähkö, vesi, as.lainan korot, reseptilääkkeet yms.
http://www.valtakunta.info
pikkurahasta, jos toimeentulotuen tarve aiheutuu siitä, että hakija on kieltäytynyt työstä tai koulutuksesta ja joutunut karenssiin?
kieltäytyjän perusosa on -20%
leikkauksen uhri ansaita TÄHÄN leikattuun perusosaansa vähän ylimääräistä ilman, että tämä tienuu otetaan huomioon leikattua perusosaa ( asumismenoja mahdollista harkinnanvaraista toimeentulotukea) myönnettäessä...
Kenenkään ei vakavissaan voida olettaa olettavan, että kuka tahansa talousahdinkoon päätynyt ihminen selviytyy 80 tai jopa 60 prosentilla jo ehdottomaksi toimeentulominimiksi lasketusta summasta.
Olen lukenut, että työttömyysturvakarenssiin voi työtön joutua varsinaisesti jumpittelematta eli syynä voi esimerkiksi olla kommunikaatiokatkos työvoimavirkailijoitten ja asiakkaan välillä tai väärinkäsitys. Virkailijat ja asiakkaathan eivät aina puhu samaa suomea (tai ruotsia tai venäjää) keskenään. Siis virkailijan mielestä täysin yksiselitteinen termi voi merkitä asiakkaalle jotain aivan muuta. Epäilenpä, ettei työvoimatoimiston asiakaspalvelija aina muista huomauttaa asiakkaalle siitä, että tämän tulee karenssin uhalla toimia käynnin yhteydessä sovitulla tavalla. Työntekijänhän pitäisi itse asiassa vielä asiakkaalta kysyen selvittää se, että ohjeet ovat ns. menneet perille.