Ihmettelevä

Yli 12 000 sairaanhoitajaa oli valmiita irtisanoutumaan, ja aika lähellä se oli. Nyt kun looputulos on nähtävillä, tuntuu aika riskaapelilta. Saivathan sairaanhoitajat laskutavasta riippuen 10 - 15euroa enemmän kuin muut. Tuosta summasta kun otetaan varot pois, niin pienessäpä on irtisanoutumishalukkuus,

Nyt varmaan joku sanoo, että tuo tilanne koskee ensimmäistä 2,5 vuotiskautta, ja se on aivan totta, mutta tehy ei ole neuvottelupöydässä seuraavaan neljään vuoteen.

Mitä hurraamista noissa palkankorotuksissa oikein on?? Tuommoisen korotuksen vuoksi jotkut olisi siis olleet valmiita mm. luopumaan työsuheasunnosta, vuosilomakorvauksista ja pahimmassa tapauksessa ikälisistä. Kannattiko??
Mielestäni ei.
14862
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 14

Vanhimmat

Ei tässä 2 vuoden jaksossa ainakaan hurraamista ole, mutta tehy on näyttänyt suunnan myös seuraaville kahdelle vuodelle.

Kuvitellaan että sekä tehy että super olisivat hyväksyneet nykyisen kunta-alan sopimuksen joka päättyy 2,4 vuoden päästä. Miten olisi sen jälkeen sanottu kun olisivat alkaneet uudet neuvottelut? Taas olisi sanottu "ei ole rahaa, talous on laskusuunnassa ja viimekerralla saitte hyvän sopimuksen, joten nyt saatte tyytyä vaivaisiin 1% korotuksiin". Mielestäni tehy on luonut painetta että myös seuraavaksi neuvoteltavan kunta-alan sopimuksen on oltava kohtuullisen hyvä. Uskon että ilman tehyn sopimusta seuraava kunta-alan sopimus jäisi yhtä olemattomaksi kuin kaikki tätä nykyistä edeltävät.

Äänestä
  • Mietin vain, että seuraavaksi vuorossa ovat muut naisvaltaiset alat joille korvaus kuuluu, siinä olen samaa mieltä.

    On kuitenkin niin, että raha on jaettava monelle sektorille. Mikäli kunnalisilla aloilla aloitetaan palkkakilpa, johtaa se siihen että kunnallisvero nousee. Joku raja siinäkin. Ainakin itse haluan että kunnilla on varaa pitää tiet kunnossa, ilmaisia kirjastopalveluita, lähes ilmaista sairaanhoiota (potilasmaksut), säännölliset linja-ato yhteydet jne....

    Nyt kun tehyn sopimuksessa yhtenä tavoitteena on henkilökunnan samana pitäminen tai laskeminen, Miten pienissä kunnissa käy, karsitaanko ambulanssikuljetuksissa? Olisi tietysti kiva jos loukkaantuu liikenteessä, ambulansii tulis suht. nopeasti.

    Äänestä

pilalla pitkäksi aikaa, uusia hoitajia ei luultavasti saada eläköityvien tilalle, maine on mennyttä ja potilaat v----lee.

Äänestä

En ole alalla mutta sivusta seuraneena olin todella yllättynyt että lopulta noin surkea sopimus allekirjoitettiin!On suoraan sanoen omituista että kun nyt TEHY:llä oli kaikki se voima ja tuki mitä vain toivoa saattaa niin sitten...Suoraan sanoen asiassa voisi halutessaan haistaa palaneen käryä....mene ja tiedä?

Äänestä
  • Laitinen-Pesolalle ja kumppaneille pupu pöksyyn viime metreillä ja sitten piti kehitellä jostain prosentteja, että kenttä olisi tyytyväinen. Saa nähdä, kuinka kauan tyytyväisyys kestää?

    Äänestä

  • tulla.. kirjoitti:

    Laitinen-Pesolalle ja kumppaneille pupu pöksyyn viime metreillä ja sitten piti kehitellä jostain prosentteja, että kenttä olisi tyytyväinen. Saa nähdä, kuinka kauan tyytyväisyys kestää?

    vastapuolet olivat hyvin kaukana toisiaan ja yhtäkkiä sopimus syntyi kuin tyhjästä. Tosi erikoiselta kuulostaa. Toivottavasti ketään ei nyt hämätä.

    Äänestä

  • tulla.. kirjoitti:

    Laitinen-Pesolalle ja kumppaneille pupu pöksyyn viime metreillä ja sitten piti kehitellä jostain prosentteja, että kenttä olisi tyytyväinen. Saa nähdä, kuinka kauan tyytyväisyys kestää?

    Eiköhän se laskin löytynyt, ja huomattiin TEHYssä, että parin kuukauden työtaistelu olisi vienyt koko järjestön rahat - lakkokassahan olisi riittänyt n. 4-5 viikoksi...Olisi mennyt johtoportaan pestitkin samalla!

    Äänestä

Tuolla irtisanoutumisella sun muilla keinoilla joita myös jotkut kiristämiseksi ei loppujen lopuksi voi paljoa saadakaan.
Maksuvara on vain se mitä se on, joten pienikin lisäraha on kaikki plussaa. Ja kuten äsken telkkarissa tuli, talouskasvu todennäköisesti alkaa hiipumaan jolloin vientiteollisuuden ongelmien kautta verotulot tulevat vähenemään. Tällöin pitkä sopimus voi olla eduksi, muiden on huono neuvotella korotuksia jos talous alkaa sakkaamaan.

En oikein ymmärrä että mihinkään ei ikinä olla tyytyvväisiä, äskenkin mieshoitaja telkkarissa totesi että lähdetään Norjaan tai alalle jossa maksetaan lähtöpalkkaa enemmän.
Varmaan Norjassa maksetaan hoitajalle enemmän palkkaa, kuten muidenkin alojen ammattilaisille, siellä kun sattuu olemaan öljyä ja kaasua jotka tuovat valtiolle rahaa ovista ja ikkunoista. Ja itse en jättäisi komeata ok-taloa ja muuttaisi Norjaan johonkin luukkuun.

Onko ongelma siinä että nykyihmiset elävät yli varojensa, on lainoja paljon ja korkojen noustessa huomataan että tiukemmalle menee naru kaulassa?

Äänestä
  • Palkka 1880 (-verot) ja pelkkä vuokra (espoon kaupungin vuokra-asunto) 80 neliöö 850€ !

    Millä saa jos ei kiristämisellä? Niin........kerro vaan....?

    Maksuvaran puutteesta höpinä on naurettavaa ja kertoo vain että et ymmärrä yhteiskunnallisista asioista paskanvertaa.

    Äänestä

  • Olen Norjassa sairaanhoitajana ja mulla menee ihan hyvin, mulla on 2 ok-taloa ja maatila..täällä Norjassa.On mulla porsche cayennekin, tuskin tiedät mikä se on edes, mut se on auto, joka on varmasti kalliinpi, kun sun ok-talos. ETTÄ det er bare å komme hit for å tjene penger...

    Äänestä

  • saatte ehkä ne työn tuottavuuteen liitetyt prosentit. Jos ei, sitten niitä prosentteja ei tule. Mutta eikö muutkin hoitotyötä tekevät esim. superilaiset joudu tuon tuottavuuden alaiseksi? Tai liittoon kuulumattomat? Eikö heille kaiken järjen mukaan kuulu työn tuottavuudesta saatu korotus? Tai sitten heille pitää suoda mahdollisuus löysäilyyn työssä, mikä tarkoittaa, että otetaan tehyläisten selkänahasta kaikki irti.

    Se on sitten vain arvelua, että tuleeko se lama niin pian? Silloin voidaan puhua todella huonosta sopimuksesta. Liiketaloudellisesti kunnalliset hoitolaitokset eivät kovin tuottavia voi olla. Jäikö jonkun pykälän korotusvaatimus lukematta Tehyn pomoilta, he taisivat vain tuijottaa prosentteja ja tehdä itse vielä päälle uusia.

    Äänestä

  • 2ok-taloa ja maatila! kirjoitti:

    Olen Norjassa sairaanhoitajana ja mulla menee ihan hyvin, mulla on 2 ok-taloa ja maatila..täällä Norjassa.On mulla porsche cayennekin, tuskin tiedät mikä se on edes, mut se on auto, joka on varmasti kalliinpi, kun sun ok-talos. ETTÄ det er bare å komme hit for å tjene penger...

    Itse asun pienellä paikkakunnalla ja ihan vaatimaton ok-talo minulla on, sekä vaatimaton auto.
    Voihan sitä rahojaan laitella mihin lystää, minä mieluummin teen vähemmän töitä ja otan paljon vapaa-aikaa töistä. Kalaa tulee järvestä, pellosta perunaa ja metsästä puuta jolla talo lämpenee. Mielikin pysyy kunnossa kun pitää työn ja vapaa-ajan suhteen kunnossa eikä juokse rahan perässä.

    Noita Cayenneja näkyy täällä runsaasti, Venäläisiähän täällä Itä-Suomessa riittää. Muutama uusi on näkynyt hyytyneenäkin sähkövikojen seurauksena joten ehkä minä ajan vanhalla Toyotalla edelleenkin kun se on luotettava peli.
    Sinänsä auto on niin Norjassa kuin Suomessakin yksi huonnoimmista tavoista sijoittaa varallisuuttaan.

    Äänestä

  • SKÅ kirjoitti:

    Palkka 1880 (-verot) ja pelkkä vuokra (espoon kaupungin vuokra-asunto) 80 neliöö 850€ !

    Millä saa jos ei kiristämisellä? Niin........kerro vaan....?

    Maksuvaran puutteesta höpinä on naurettavaa ja kertoo vain että et ymmärrä yhteiskunnallisista asioista paskanvertaa.

    Miksi elät noin leveesti? Ilmoitat vaan omat tulosi, joten voi olettaa, että asut yksin. Jos olet taas yh ja vääntäny kakaroita pirtin täyteen, niin yhteiskuntahan niistä lapsista huolta pitää, joten voit laskea myös yhteiskunnan panostuksen mukaan elintasoosi. Miksi sinulla muuten pitää olla 80 neliön asunto? Voisinhan mäkin sanoa että tonni kk:ssa tuloilla mä haluun 300 neliön kämpän Westendistä. Jos en saa, niin sitten alan valittamaan elämän kurjuutta.

    Palaa sinne todellisuuteen ja elä tulojesi mukaan.

    Äänestä

  • lama.. kirjoitti:

    saatte ehkä ne työn tuottavuuteen liitetyt prosentit. Jos ei, sitten niitä prosentteja ei tule. Mutta eikö muutkin hoitotyötä tekevät esim. superilaiset joudu tuon tuottavuuden alaiseksi? Tai liittoon kuulumattomat? Eikö heille kaiken järjen mukaan kuulu työn tuottavuudesta saatu korotus? Tai sitten heille pitää suoda mahdollisuus löysäilyyn työssä, mikä tarkoittaa, että otetaan tehyläisten selkänahasta kaikki irti.

    Se on sitten vain arvelua, että tuleeko se lama niin pian? Silloin voidaan puhua todella huonosta sopimuksesta. Liiketaloudellisesti kunnalliset hoitolaitokset eivät kovin tuottavia voi olla. Jäikö jonkun pykälän korotusvaatimus lukematta Tehyn pomoilta, he taisivat vain tuijottaa prosentteja ja tehdä itse vielä päälle uusia.

    Joku on kateellinen, joku katkera, joku luulee tietävänsä palkoista ja sairaanhoitajan työnkuvasta kaiken...monenlaista asiallista ja etenkin asiatonta kommenttia näistä palkoista saa lukea. Miten on suomalainen kateellinen...ja katkera siitä MITÄ LUULEE TOISEN SAAVAN ENEMMÄN -ikuisesti ja aamen.

    Kevennys:
    www.youtube.com
    Speden..."prosenttiostaja"...

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


hoitsumies30 kirjoitti:

Yli 12 000 sairaanhoitajaa oli valmiita irtisanoutumaan, ja aika lähellä se oli. Nyt kun looputulos on nähtävillä, tuntuu aika riskaapelilta. Saivathan sairaanhoitajat laskutavasta riippuen 10 - 15euroa enemmän kuin muut. Tuosta summasta kun otetaan varot pois, niin pienessäpä on irtisanoutumishalukkuus,

Nyt varmaan joku sanoo, että tuo tilanne koskee ensimmäistä 2,5 vuotiskautta, ja se on aivan totta, mutta tehy ei ole neuvottelupöydässä seuraavaan neljään vuoteen.

Mitä hurraamista noissa palkankorotuksissa oikein on?? Tuommoisen korotuksen vuoksi jotkut olisi siis olleet valmiita mm. luopumaan työsuheasunnosta, vuosilomakorvauksista ja pahimmassa tapauksessa ikälisistä. Kannattiko??
Mielestäni ei.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu