Täältä saa lukea vaikka minkälaisia tarinoita työkkärin karensseista.
Tässä yksi lisää: miehelleni tuli työhönosoitus firmaan, johon hän oli vastikään laittanut avoimen hakemuksen netissä. Hän otti yhteyttä työkkäriin ja kertoi virkailijalle että hän on näin menetellyt, se oli siinä vaiheessa ok. Toinen virkailija sitten kysyi firmasta, oliko mieheni sinne hakenut. Firmassa ei nähty hakemusta, koska se oli mennyt firman toiseen toimipaikkaan toiseen kaupunkiin, jostain syystä.
Niinpä tuli karenssi. Ei auttanut selittelyt suullisesti eikä kirjallisesti. Onneksi mieheni sai työpaikan muuta kautta kuin työkkäristä, joten siinäpä se karenssi sitten kuluu töitä tehdessä.
Tässä yksi lisää: miehelleni tuli työhönosoitus firmaan, johon hän oli vastikään laittanut avoimen hakemuksen netissä. Hän otti yhteyttä työkkäriin ja kertoi virkailijalle että hän on näin menetellyt, se oli siinä vaiheessa ok. Toinen virkailija sitten kysyi firmasta, oliko mieheni sinne hakenut. Firmassa ei nähty hakemusta, koska se oli mennyt firman toiseen toimipaikkaan toiseen kaupunkiin, jostain syystä.
Niinpä tuli karenssi. Ei auttanut selittelyt suullisesti eikä kirjallisesti. Onneksi mieheni sai työpaikan muuta kautta kuin työkkäristä, joten siinäpä se karenssi sitten kuluu töitä tehdessä.
Vastaukset 9
Vanhimmat
Ei työkkärissä kannata mainita juuri nimeään enempää eikä missään tapauksessa vapaaehtoisesti kertoa mitään. Ei siitä seuraa kuin harmia.
...Onneksi mieheni sai työpaikan muuta kautta kuin työkkäristä, joten siinäpä se karenssi sitten kuluu töitä tehdessä...
Nuo kieltäytymiskarenssit ovat vaarallisia, sillä kahdesta karenssitilanteesta seuraakin rangaistustyössäoloehto, mikä voi merkitä loputtoman pitkää aikaa ulkopuolella työttömyystukien.
Mieheni ei kieltäytynyt ko. työstä. Hän kysyi työkkäristä, että kun on jo laittanut firmaan avoimen hakemuksen, riittääkö se. Työkkärin mielestä riitti. Mutta kertomani sekaannuksen takia tuli jonkinlainen karenssi. Ei mikään kieltäytymiskarenssi vaan lapussa luki vain että työttömyysetuuden maksaminen keskeytetään. Mitähän sekin sitten tarkoittaa...
Että sitten pitää odottaa kuukausi tai kaksi jona aikana ei saa mitään rahaa mistään. Työvoimatoimikunta antaa sinä aikana sen karenssin, mutta panttaa sitä vielä itsellään ennen kuin antaa tiedoksi.
kyylät siellä oikein tarkistaa, että onko se onneton hakenut kyseistä työpaikkaa!
Kohdellaan kuin rikollista, helvetti!
Paitsi että rikollinen tietää koska pääsee vapaaksi, mutta esim. 5kk:n työssäoloehtolainen ei vapaudu "rikoksestaan" ehkä koskaan.
Vuosia sitten hain työpaikkaa työkkärin kehoituksesta. Mainitsin hakemuksessani, että sain työpaikasta tiedon työvoimatoimistosta. No menin sitten aikanaan taas vakiokäynnille työvoimatoimistoon. Täti otti puheeksi heidän osoittaman työpaikanhaun. Mainitsin, että haettu on ja terveisetkin on tullut, että työnantaja kiitteli kiinostuksestani työpaikkaa kohtaa. Täti siihen totesi, että ei työhakemuksessa tarvitse mainita siitä, mistä on saanut tiedon vapaasta paikasta. Totesin, että kuinka voitte tietää mitä minun työhakemuksessani luki. Kopissa oli vähän aikaa hiljaista, ja täti totesi, että eivät he tiedäkkään hakemukseni sisällöstä mitään.
Ihan varmasti työkkäri oli tiedustellut "yhteistyöyrityksestään", että olenko hakenut työpaikkaa ja samalla olivat keskustelleet hakemukseni sisällöstä. Syyllyistyiköhän työkkäri ja työnantaja tietosuojani loukkaukseen.
...Toinen virkailija sitten kysyi firmasta, oliko mieheni sinne hakenut. Firmassa ei nähty hakemusta...
Työkkäri tulkitsee tuon joko siksi, että on menettelyllään aiheuttanut, ettei työsuhdetta syntynyt tai sitten kieltäytymiseksi.
Ylipäänsä juttu on outo. Olisikohan tuossa nyt työkkäri sekoilemassa tai sitten työvoimatoimikunnan selvittely koskee jotain muuta asiaa? Kannattaisi kysellä tarkempia syitä keskeytykseen. Onko miehesi saanut jo työvoimatoimikunnan selvityspyynnön?
Tuo työttömyysetuuden maksamisen keskeytys tarkoittaa sitä, että työkkärissä selvitetään jotain epäselvää asiaa. Siihen yleensä liittyy työvoimatoimikunnan selvityspyyntö.
Niin tai näin, taitaa taas olla yksi oiva esimerkki työkkärien mielivallasta.
koko systeemi on täyttä paskaa ja mielivaltaa!
Täysin perustuslain rikkomista,ja ihmisiltä perusturvan riistämistä.
töissä niin eihän silloin työkkäriä makseta, taitaa taas trollistaa....
enhän niin väittänytkään. Kyllä hän saa työstään laillisen palkan.
On vaan määräaikainen työ, joten ei taida koko karenssi kulua työssäoloaikana umpeen...