En tiedä kuuluuko tämä tänne palstalle, mutta tarvitsisin apua.
Palkastani oli vähennetty 75 euroa ja vähennys oli nimenomaan rikosepäilystä. Minulle ei ole kerrottu, että olen epäiltynä saati, että palkastani otetaan 75 euroa pois, onko tämä laillista? Työskentelen kassalla ja samalla kassanumerolla työskentelee kaikki samassa liikkeessä olevat ihmiset, silti vähennys oli otettu vain muutaman palkasta. Mielestäni minulla on oikeus tietää epäilystä, vai kuinka? Minulle ei ole kerrottu edes että mitään rikosta olisi tapahtunut. Tietenkään en kuulu liittoon. Opiskelen ja olen osa-aikaisena töissä liikkeessä.
Apuva!
Palkastani oli vähennetty 75 euroa ja vähennys oli nimenomaan rikosepäilystä. Minulle ei ole kerrottu, että olen epäiltynä saati, että palkastani otetaan 75 euroa pois, onko tämä laillista? Työskentelen kassalla ja samalla kassanumerolla työskentelee kaikki samassa liikkeessä olevat ihmiset, silti vähennys oli otettu vain muutaman palkasta. Mielestäni minulla on oikeus tietää epäilystä, vai kuinka? Minulle ei ole kerrottu edes että mitään rikosta olisi tapahtunut. Tietenkään en kuulu liittoon. Opiskelen ja olen osa-aikaisena töissä liikkeessä.
Apuva!
Vastaukset 1
Vanhimmat
Jos noin on tehty, ja mitään näyttöä sinua vastaan ei ole, on työnantaja syyllistynyt todennäköisesti jo kahteen rikokseen, eli rikkonut työsopimusta, ja toisaalta myös pakostakin levittänyt useallekin ihmiselle (esim. yrityksen palkkahallinnossa työskentelevät) perättömän ilmiannon. Näin siis, mikäli mitään rikosilmoitusta tms. ei ole tehty. Joka tapauksessa oikeutta palkan pidättämiseen ei voine olla.
Ota yhteyttä alasi liittoon, vaikka et siihen kuuluisikaan, tai käy poliisin juttusilla.