aiheutti sen, etten enää pääse kyseisen yrityksen työntekijäksi, koska olen itse irtisanoutunut.
Sattui vaan eräältä työhönottajalta lipsahtamaan tämä tieto, kuinka voi tarkistaa omat tiedot henkilöstöasiainkeskuksesta, jos tällaista juorua kerrotaan joka toimipisteeseen.
Tiedän vain, että hakemallani osastolla on myönteinen ilmapiiri ja uusikin työntekijä otetaan tervetulleena vastaan.
Kaipa jokainen saa irtisanoutua, jos ei osastolla viihdy.
Sattui vaan eräältä työhönottajalta lipsahtamaan tämä tieto, kuinka voi tarkistaa omat tiedot henkilöstöasiainkeskuksesta, jos tällaista juorua kerrotaan joka toimipisteeseen.
Tiedän vain, että hakemallani osastolla on myönteinen ilmapiiri ja uusikin työntekijä otetaan tervetulleena vastaan.
Kaipa jokainen saa irtisanoutua, jos ei osastolla viihdy.
Vastaukset 9
Vanhimmat
Eri asia vaan jos itse olet siinä maineessa et lietsot huonoa ilmapiiriä ja olet vaikea työkaveri ja työntekijä. Silloin ikävä kyllä sana voi levitä työnantajien keskuudessa.
totta kai se on syypää joka ei osaa itseään puolustaa - siitähän koko jutussa on kyse - uhmaikäisen lailla testataan rajoja toiseen...... Mutta kun se on niin vitun vaikeaa pistää se peli poikki silloin jos tosiaan on yksin sen paskan pyörittäjien keskellä! Ja uutena työntekijänä saa tällaisia vastauksia: Minä tunnen tuon jo vuosikymmenien takaa. Eli uusi on väistämättä se joka on ongelma, toinen on jo vuosikymmenien takaa tuttu...... Juu, ja jos rupeaa pitämään puoliaan jotenkin muuten kuin yrittämällä nuolla peräpäitä niin sittenhän sitä vasta vaikean maineen saakin - ärisijä, kiukkupussi, äyskijä........ Joo.
issensä puolustajia.... Niitä joille ei koskaan passaa mikään, aina naama väärinpäin asiassa kuion asiassa. Toistenkin työntekijöiden töitä pilaamassa.
tajuta että ihmiset on erilaisia niin aina joku pilaa jonkun työt! Helvetti! Eikö se ole se yleinen periaate että elä ja anna elää, mutta kun nää periaatteet on vaan sanoja! Juu! vielä yks !
... toisten elää. Sielä pittää toimia tiiminä ja ei voi sooloilla ja tehä ihan ni ku lystää. Pittää soppeutua ja tehä kompromissejä.Se oli sit viimenen.
takaa kateudettomuuden!
usein näkyykin että jotain kismittää joku asia toisessa, kaikkia kun ei voi miellyttä. Koskaan ei olla tyytyväisiä. Jos tekee tuota, valitetaan että se vie kaikki toisilta. Jos ei tee sitä, niin vähän ajan päästä valitetaan kun ei tee. Kompromissi? Paras on kun jokaisella on oma tehtävänsä eikä mitään tiimejä - sittenhän vastaavat vain omista töistään - ai niin mutta sitten tulee se tilanne ettei selviä omista töistään ja tarvii apua tai tulee kateus - no joo. Hankalaa!
Just näin se on nähtävä ;). Kun et astu kenekään varpaille niin hyvin pyyhkii.
ja toisaalta loukannut tätä kun olet itse irtisanoutunut. Sinulla ei ole enää luottamusta talossa. Ihan samoin tekee yksikin iso "firma" - työhönottaja ei vilkaisekaan papereita jos on jotain kränää ollut - soittaessa työhönottajalle saa vastauksen "älä soita meille, me soitetaan sulle"..........