Mistä tunnistaa hyvän työntekijän

Näin se vaan on

Suomalaisessa työyhteissössä olet huono työntekijä jos olet idelalisti, tavoittelet hyviä tuloksia, sinulla on suuret tavoitteet tai työ on mielestäsi merkityksellistä. Samoin huono työntekijä on kiihkeästi mukana projekteissa ja tavoittelee hyvää tulosta, on velvollisuuden ja vastuuntuntoinen. Myös työhön sitoutuminen on ehdottoman negatiivista.

Em. ovat siis huonoja työntekijän piirteitä. Ja se on kyllä nähty ja opittu itsekkin todellakin kantapään kautta.

Hyvät työntekijät ovat: välinpitämättömiä, laiskoja, keskittyvät omiin asioihinsa eivätkä ole kiinnostuneita lopputuloksesta. Samoin Italialaiseen tyyliin jos on kaunis päivä pitää jättäytyä pois töistä chillailemaan kotinurmelle. Joku muu kyllä hoitaa mun hommat. Sitä paitsi mähän oon vaan töissä täällä ja teen vähän näitä juttuja aikanikuluksi.

Näin siis Suomessa. Aina välillä naurattaa kun haetaan innovaatiorikkaita osaajia ja motivoituneita tekijöitä. Niitä ei palkita, vaan ne upotetaan loputtomaan työn, vastuun ja haastavien (lue mahdottomien) tehtävien vyyhtiin. Siinäpä siis iloa kerrakseen tekijöille. Kuka haluaa moiseen työhön? Ei ole ihme jos fiksummat karttaa IT hommat kaukaa.

Sitten kun tuo kierre on lähtenyt oikein huolella päälle, siitä pois pääseminen onkin vaikeampaa.

3

1096

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • magneetti ...

      Tuommoinen kuvaamasi häirikkökäyttäytyminen työpaikalla herättää vain muiden kateuden ja häirikkö savustetaan pihalle häiritsemästä laiskempien itsetuntoa.

      • On kyllä huomattu

        Olet todellakin asian ytimessä.


    • asiassa

      Yli-innokas ja kiihkeästi töihin paneutuva työntekijä luo tason, johon valtaosa työntekijöistä ei pääse, eikä edes halua päästä, koska he ovat vain hommissa siellä, eivät raatamassa itseään kuoliaaksi. IT:alla tuollainen työmyyrä on yleensä rillipäinen 30-kymppinen sinkkumies, jolla ei ole muuta elämää kuin työt ja tietokoneet. Meillä muilla on elämässä muutakin kuin jatkuvasti suorituksen parantaminen ja se on hyvä juttu. Me olemme töissä vain rahantakia ja tämä "työmyyrä" on siellä hankkimassa jotain virtuaalikannuksia ja sisältöä elämäänsä. Saisivat perustaa omia firmojaa ja vetää niitä, jos energiaa noin paljon piisaa. Jättäkää meille tavallisille ja laiskoille nämä virkamiespaikat jäljelle!

    Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.

    Luetuimmat keskustelut

    1. Orpo räyhää: kansan on muututtava

      Orpon mukaan kansa ei elä kokoomuksen kanssa samassa todellisuudessa, ja sen vuoksi kansan on muututtava. Kas kun ei san
      Maailman menoa
      315
      3694
    2. Muovikassikartelli

      Kauppaketjut ovat yhdessä sopineet muovikassin yksikköhinnaksi 59 senttiä. Milloin viranomaiset puuttuvat tähän kartell
      Talousrikokset
      32
      2038
    3. Aidon persun tunnistaa Marinin palvonnasta

      Oli kyse sitten Halla-ahosta tai Putinista. Ensimmäisenä aidolle persulle tulee mieleen Marin.
      Maailman menoa
      45
      1664
    4. Mikä tekee sen

      Vetovoiman kaivatussasi?
      Ikävä
      92
      1584
    5. Hallintooikeus..

      "Asemakaavapäätös pysyy voimassa.Poikkeamista ja rakentamista koskevat luvat hylättiin" kertoo Pyhäjärven Sanomat netti.
      Pyhäjärvi
      101
      1344
    6. Harmittaako joku

      Harmittaako joku asia tai asiat, mitä on tapahtunut tai jäänyt tapahtumatta?
      Ikävä
      145
      1205
    7. Miksi et vain uskalla!?

      On niin ikävä...
      Ikävä
      81
      1084
    8. Olen rakastunut

      varattuun joka ei eroa. Miten tunteista eroon? Tämä ei ole tavanomaista. On elämäni suuri rakkaus.
      Ikävä
      100
      1080
    9. Ootko A-nainen vielä vihainen?

      Siitä että en uskaltanut kohdata itseäni silloin kun olit kukassa? Olen tajunnut että tein tosi tökerösti sua kohtaan ja
      Ikävä
      87
      814
    10. Jos se joskus oli molemminpuolista

      niin hyvin me molemmat onnistuttiin pitämään toinen epätietoisena.
      Ikävä
      61
      787
    Aihe