Työpaikkakiusaamista

Olin vartiointifirmassa töissä missä työntekijöitä kohdeltiin törkeästi.

Kuinka yleistä työpaikkakiusaaminen on vartiointifirmoissa?

Esimiehet potkivat rajusti ihmisiä pois yms. mielivaltaista käytöstä.
4682
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

Auliksen saavuttua maahamme ja käytyä vartijakurssin oli hänen ensimmäinen työpaikkansa hankala. Häntä, avutonta gorillaa kiusattiin jatkuvasti. Niin sanallisesti kuin fyysisesti. Tulee muistaa että Aulis painoi tällöin vain 62 kiloa.
Kiusaamisesta suivaantuneena hän alkoi syödä proteiineja ja käydä salilla. Kolmessa kuukaudessa paino oli jo noussut 270 kiloon ja hauis oli 62 senttinen.
Kiusaaminen työpaikalla loppui jo 120 kilon kohdalla, ja muuttui pelon sekaiseksi kauhuksi 180 kilon kohdalla.
Lopulta Aulis kyllästyi koko firmaan ja siirtyi meille pullopuolelle. Täällä ei kuisata ketään.

Äänestä

kyllä sitakin tapahtuu. rahalla saadaan valtaa ja statuksella voidaan alistaa. asiakkaalla jos on rahaa ja on arvokas asiakas vartiointiliikkeelle niin kyllä määrää tahdin hyvin pitkältä ja vartiointiliikkeen esimiehet nuolevat asiakkaan pyllyä.

Äänestä

jos tekee työnsä tunnollisesti, eikä ole itkemässä jokaisesta pienestä asiasta! Täytyy osoittaa vain oma aktiivisuutensa ja ei passaa alkaa olemaan mikään "hyväkaveri" pomojensa kanssa.

Äänestä
  • Kyllä vartiointiliikkeissä naisia syrjitään aivan selkeästi. jotkut miespuoliset vartijat kohtelevat alentuvasti.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


kuinka yleistä kirjoitti:

Olin vartiointifirmassa töissä missä työntekijöitä kohdeltiin törkeästi.

Kuinka yleistä työpaikkakiusaaminen on vartiointifirmoissa?

Esimiehet potkivat rajusti ihmisiä pois yms. mielivaltaista käytöstä.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu