Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    työvoimapulan

    Jätin jälkeeni työn HYKS:ssä kymmenen vuotta sitten. Syy tässä: En ole mielistelevää tyyppiä ja osastonhoitaja ei sitä hyvällä katsonut. Työni hoidin moitteettomasti ja työkaverit olivat kivoja. Kun ylihoitajan korkokenkien kopse kuului osaston ovelta, osastonhoitajakin sai töihinsä puhtia ja naama kuin hangonkeksi tarjoamassa kahvia yh:lle. Ylihoitajan asenne oli myös ongelmallinen. Niiden mielistelijäosastonhoitajien osastot saivat enemmän huomiota kuin työhönsä ja alaisiinsa kunnioittavasti suhtautuneiden osastonhoitajien.
    3387
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    sellanen satakilonen keijukainen pamputtaa alaisia minkä kerkeää.

    Äänestä

    • ja hyvin pyyhkii.

      Äänestä

    tiedossa, kivoja ja alaisiinsa tasapuolisesti suhtautuiva os.hoit. on tosi harvassa, aika monet vaihtaa klinikkaa paremman työilmapiirin toivossa, jotkut jopa alaa. Tosi huolestuttavaa. Nää narsistiset oh:t pitäisi laittaa vuorotellen sh:n duuniin viikoksi kuussa, eivätköhän opi.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    alku ja juuri kirjoitti:

    Jätin jälkeeni työn HYKS:ssä kymmenen vuotta sitten. Syy tässä: En ole mielistelevää tyyppiä ja osastonhoitaja ei sitä hyvällä katsonut. Työni hoidin moitteettomasti ja työkaverit olivat kivoja. Kun ylihoitajan korkokenkien kopse kuului osaston ovelta, osastonhoitajakin sai töihinsä puhtia ja naama kuin hangonkeksi tarjoamassa kahvia yh:lle. Ylihoitajan asenne oli myös ongelmallinen. Niiden mielistelijäosastonhoitajien osastot saivat enemmän huomiota kuin työhönsä ja alaisiinsa kunnioittavasti suhtautuneiden osastonhoitajien.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu