Lapsen oikeus

Hei.osaako joku neuvoa tai kertoa asian työnantajan ryhmävakuutuksesta.Lapsi on alaikäinen jonka vanhempi on kuollut.Vanhemmat ovat eronneet.Mikä on tarkoitus ryhmävakuutuksella lapsen etua ajatellen?Onko elossa olevalla huoltajalla oikeus käyttää tätä rahaa lapsen ollessa alaikäinen ja mitenkä tämä asia yleensä toimii ja täytyy ajatellen lapsen tulevaisuutta.Kertokaa joku jolla on ennestään tälläisestä kokemusta.
3424
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

Hei!Ota yhteyttä vainajan työnantajaan,heillä on ryhmähenkivakuutus lomake,joka täytetään.Tarkempia tietoja saat Retron sivulta.

Äänestä

Lapseni isä kuoli ennen lapsen sytnymää. Isän työnantajan ryhmävakuutus maksaa korvausta kuukausittain. Kukaan ei ole 16 vuoteen kysellyt tai ihmetellyt mihin raha käytetään. Summahan ei ole järisyttävän suuri. Emme olleet naimisissa.

Äänestä

Hei.
Minulla sama tilanne.Juuri postitin hakemuksen sinne pääpaikalle...odottelen vastausta lähi viikkoina.Me myös olimme eronneet muutama vuosi sitten ja jäi alaikäinen lapsi, joka nyt siis edusaajana kaiken järjen mukaan...Täyttyyhän työssäolo ehto? Minun kohdalla exän työnantaja kiltisti täytti omat kohtansa hakemuksesta ja minä loput.Ihmettelen kyllä KELAN outoa suhtatumista asiaan, kun kyselin asiasta ensin heiltä mitätöivät kokonaan asian jostain syystä(?) Onneksi otin itse selvää asiasta!

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Apua neuvoihin kirjoitti:

Hei.osaako joku neuvoa tai kertoa asian työnantajan ryhmävakuutuksesta.Lapsi on alaikäinen jonka vanhempi on kuollut.Vanhemmat ovat eronneet.Mikä on tarkoitus ryhmävakuutuksella lapsen etua ajatellen?Onko elossa olevalla huoltajalla oikeus käyttää tätä rahaa lapsen ollessa alaikäinen ja mitenkä tämä asia yleensä toimii ja täytyy ajatellen lapsen tulevaisuutta.Kertokaa joku jolla on ennestään tälläisestä kokemusta.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu