jos saisi asiallisia vastauksia siihen minkälainen otsikon yritys on työnantajana.
Työtä on tarjolla ja etenemistäkin ehkä mutta yleinen ilmapiiri kiinnostaa kovasti.
Aika vähän tämä yritys näkyy täällä kirjoituksissa vaikka onkin suuri työnantaja ja kasvaa kovasti.
Työtä on tarjolla ja etenemistäkin ehkä mutta yleinen ilmapiiri kiinnostaa kovasti.
Aika vähän tämä yritys näkyy täällä kirjoituksissa vaikka onkin suuri työnantaja ja kasvaa kovasti.
Vastaukset 14
Vanhimmat
käytävillä tulee kyllä asiakkailta vähän väliä inhottavia katseita, ja kahvi on toisinaan ainakin tunnin pannussa ollutta. etenemiseenkin menee helposti ainakin vuosi, eli ei mitään ideaa raataa tuolla jonkun kapisen 9000 € palkan eteen. jää kortistoon vaan! kyllä muut sitten hoitaa noikin hommat!
Kummasti näyttää se huono kahvi maistuvan, kun myyjät vain seisovat ringissä kahvia juoden. Asiakkaana pitää oikein itse mennä pyytämään myyjää paikalle. Ja kai se palkka on hyvä, kun Suomi-Soffahan ei koskaan myy mitään tarjouksessa. Kaikki on priimaa ja kallista kuin Tarjoustalossa.
Ei kannata uskoa mitä täällä kerrotaan. Juuri näit kun pyysit asiallisia vastauksia niin mitä sait. Aina jollakin jotain negatiivista sanomista, aiheellista tai ei.. Varmaan Suomi-soffalla on käsittääkseni kovat tavoitemyynnit myyjillä, ovatko sitten henkilökohtaisia tai osastokohtaisia.
Kerran yksi myyjä siellä sanoikin että "mun on pakko tulla kysymään teiltä koska pomo kyttää et meillä pitää olla koko ajan asiakas" =) Suoraa puhetta, mutta kertoo ehkä jotain. Se on miten itse koet mitä haluat. Suomi-soffa taitaa olla palveleva yritys, eli sulla pitää olla rohkeutta ja taitoa saada kauppaa.
No ei sinne vissiin helpolla palkata porukkaa jotka on tehnyt myyntiä ennenkin,ilmeisesti pelkää että ne vaatii liian kovaa palkkaa tms..
meikäläisellä liikaakin kokemusta siihen mestaan eikä kutsuttu edes haastatteluun :D
ehkä kannattaisi tehdä juuri toisinpäin niin saisi ne kovahintaiset sohvatkin myytyä..
Pääsin pariinkin haastatteluun mutta taisi kaatua palkkaan asia. Sinällään kuvastaa yritystä kun ei ollut selkärankaa ilmoittaa ettei valittu. Mutta olipahan yksi kokemus elämässä tuokin.
Minä olin töissä heillä 1 kk ja se riitti mulle. Ei ollut mikään ihannetyöpaikka. Ole sitten äitienpäivänäkin töissä. Vapaa-ajan suunnitelu tosi hankalaa.
Ei vaan suomi-soffat olleet äitienpäivänä auki, et varmaan ole edes päässyt sinne töihin.
Yks kaveri on siellä töissä ja tosiaan on äitienpäivänä ja vappuaattona ollut töissä.
Jos haluaa pärjätä myyntityössä, ei jätä työnhakua hakemusten varaan vaan lompsii itse paikalle. Kaksi kertaa olen hakenut huonekaluliikkeeseen töihin. Molemmilla kerrollia päässyt vakinaiseen virkaan. Ei ole kaupan alan koulutusta eikä aluksi edes kokemusta. Menin itse molempiin paikkoihin paikan päälle hakemus kourassa. Sitä siellä katsotaan. Ensin olin Maskussa ja koska henkulökemiat ei toiminut, lähdin itse kävelemään. Nyt olen Suomi-soffalla töissä jo pidemmän aikaa.
Eri myymäläpääliköillä on erilaiset kriteerit. Toiset hakee "hyviä tyyppejä" ja toiset kovia myyntitykkejä. Yhteen paikkaan ei mahdu montaa huippumyyjää, koska sillon kemiat ei toimi. Ja jos taas liian hyvät kemiat ei tulosta talolle. Nyt olen soffalla töissä ja en päivääkään vaihtaisi pois.
nii paljon son?
pohja 1000 luokkaa + 4 % katteesta sekä tietysti ilta ja viikonloppulisät. 100 tonnin myynnillä tienaa 4470 € + lisät
työaika 40 h viikossa
maksaa alan parasta palkkaa mutta kuten sanottu tavoitteet ovay kovat
JA työajat täysin perseestä, aina töissä, ei vapaa-aikaa! Palkka riippuu missä toimipisteessä on töissä...n.2500euroa oli mulla keskisuuressa toimipisteessä, mut keskiarvo n. 2000e... Isossa toimipisteessä kesäaikaan yli 4000 euron tilejä..
Jos elämässä haluat rikastua, niin ota haaste ja mee myymään kaluja, jos ei muuta tekemistä löydy...
pienemmillä paikkakunnilla ei tienata neljää tonnia tuossa firmassa...
itse asiassa ei edes kaupanalan minimipalkkaa!
rehellisiä myyjiä ei siihen firmaan kaivata.
JOS asiakas joutuu katsomaan kahvittelevia myyjiä, niin se ei päde jokaiseen myymälään.
jossakin myymälässä asiakkaita ei saata näkyä pariin tuntiin...
ja tiedän mistä puhun, valitettavasti.
http://keskustelu.suomi24.fi/node/5345176 Lue tuolta:
Ote:
"Tuskin ainakaan provisiopalkalla ovat, sen verran laiskaa palvelua sieltä saa. Varmasti kaupanalan TES on palkkauksen lähtökohta. Työilmariiri sitten arvatenkin sen mukainen.
Muutenkin tullut kuultua/luettua aika paljon negatiivista kyseisestä yrityksestä. Kiinalaisia sohvia myydään Suomi-merkeillä kotimaisina. Tavarat eivät tule kovinkaan usein ajallaan, vaan voivat viivästyä kuukausilla. Tuotteille ei anneta lainkaan takuuta tai vaihto-oikeutta. Kaikki tuotteet ovat jatkuvasti "tarjouksessa", mitään ei kuitenkaan myydä koskaan siihen ns. oikeaan hintaan.
Ehkä tästä jokainen voi tehdä johtopäätöksensä, että onko kyseessä sitten yritys jossa haluaa työskennellä"
- Ei ole TES, mutta provikka on niin pieni, ettei se motivoi juuri myymään. Kiinalaisia sohvia ei myydä kotimaisina, ihmiset eivät vain tajua, että nimestä huolimatta yrityksessä voi olla kotimaisten lisäksi virolaisia, kiinalaisia jne. Se on asiakkaan tyhmyyttä jos ei kysy alkuperämaata.
Varsinkin ulkomaiset myöhästyvät jatkuvasti ja paljon. Fakta, kotimaiset vähemmän. Hinnaltaan ne ovatkin sitten ihan eri luokkaa. Takuut ovat kotimaisissa kylläkin suomen parhaat. Ulkomaisissa samat takuut kuin muillakin. Huonekaluallalla ei ole olemassa vaihto-oikeutta lainkaan. Tarjouksessa,... Niin oli, asia tosin muuttui juuri. Nyt on kamppanjoita ;) Mutta kyllä ne tuotteet ovat aina silloin tällöin myös "oikeaan hintaankin".
Työpaikkana erittäin raskas henkisesti. Jos jatkuva huutaminen, yleinen nöyryytys esimiesten toimesta työkavereiden edessä (kukaan ei pääse siitä karkuun) ja mielivaltainen johtaminen eivät haittaa, niin siitä vaan hakemaan. Vaihtuvuus on suurta. Myös myymäläpäälliköidenkin keskuudessa.