V.2006 aloitin 8kk:n pituisen sijaisuuden jota jatkettiin tämän vuoden toukokuun loppuun.
Äitiyslomalle jäin viime vuoden lokakuussa. Lapsemme täyttää elokuun lopulla 9kk:tta.
Pitääkö paikkaansa huhut siitä, että töissä kannattaa ennen seuraavaa lasta olla väh. 6kk:tta? -Jos näin, niin mikä siinä pointtina?
Kun alkujaan itse käsitin, että esim. jos nyt tulisin raskaaksi, niin äitiyspäivä laskettaisiin vuoden 07 perusteella, jolloin tuloni ovat olleet parhaimmat koko sijaisuuksieni aikana. Vai olenko ymmärtänyt jotain väärin?
Äitiyslomalle jäin viime vuoden lokakuussa. Lapsemme täyttää elokuun lopulla 9kk:tta.
Pitääkö paikkaansa huhut siitä, että töissä kannattaa ennen seuraavaa lasta olla väh. 6kk:tta? -Jos näin, niin mikä siinä pointtina?
Kun alkujaan itse käsitin, että esim. jos nyt tulisin raskaaksi, niin äitiyspäivä laskettaisiin vuoden 07 perusteella, jolloin tuloni ovat olleet parhaimmat koko sijaisuuksieni aikana. Vai olenko ymmärtänyt jotain väärin?
Vastaukset 4
Vanhimmat
on esim. ollu minimiäitiyspäivärahalla/ muuten huonolla äp-rahalla, niin kannattaa mennä töihin (mikäli saa sellaisen duunin jossa on edellistä parempi palkka ja näin ollen korottaa uutta äp-rahaa)kuudeksi kuukaudeksi ja sitten sen mukaan hakea uutta äitiyspäivärahaa. Koska äitiyspäivärahaahan saa hakea joko viimeisen kuuden kuukauden tulojen perusteella tai sitten viimeisen valmistuneen verotuksen perusteella.
Jos jäät nyt uudelle äitiyslomalle (niin että uusi laskettu aikasi on ennen kuin on esikoisesi 3v syntymäpäivä) niin saat saman äp-rahan kuin edelliselläkin kerralla.
Esim. itselläni töihin meno ei kannattaisi jos nyt harkitsisin nyt uutta raskautta, koska äp-rahani oli niin hyvä edellisellä kerralla äitiyslomalla ollessani. Siskoni joka taasen oli ekastaan minimirahalla niin oli töissä hetken ja nosti äitiypäivärahaansa suuremmaksi ennen kuin tekivät toisen lapsen.
pahasti. jos lapsia-eli perheenjäseniä tehdään. niitä ei siirretä yhteiskunnan maksettaviksi. ne maksetaan itse, tai jätetään tekemättä.
että olet niin vastuuton äiti, että menet heti synnytettyäsi lapsen eli perheenjäsenen töihin, etkä ole äitiyslomalla lainkaan. Häpeä! Lapsia ei kannata hankkia, jos niiden kanssa ei ole valmis viettämään aikaa edes sitä äitiysloman aikaa.
Lopeta heti typerä syyllistäminen. Isäkin voi jäädä kotiin hoitamaan lasta. Suomessa on hyvä päivähoitojärjestelmä ja ihanat lastenhoitajat, joten ei ole mitään pahaa viedä lapsi hoitoon. Tutkimusten mukaan hoitoon pienenä viedyt lapset pärjäävät elämässä paremmin kuin kotona hoidetut. Poikkeuksiakin on. Esim. päiväkodissa lapsi oppii huolehtimaan itsestään ja pitämään puolensa eikä ole äidin tai isän hemmoteltavana koko ajan.