Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    palkallisista

    saako neuvola ja äippäpolilla käynneistä palkan?? ihan kuin oisin jostain lukenut että kaikkista raskauteen liittyvistä käynneistä/ toimenpiteistä saa palkan. kosrjataa jos olen väärässä, linkki olisi kans tosi hyvä :)
    3300
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    Se ei ole sairaus.

    Äänestä

    • tessistä!! palkanmaksun edellytykset: työntekijällä on oikeus käydä tarkastuksissa ja tutkimuksissa ansiota menettämättä seuraavissa tapauksissa; sairauden toteaminen, syöpäsairaus, äkillinen hammassairaus, RASKAUS, mikäli lääk.tarkastukset ja tutkimukset on järjestetty työajan tarpeetonta menetystä välttäen ja siitä on ilmoitettu mikäli mahdollista, etukäteen työnantajalle.

      Äänestä

    • otanpa näytteen kirjoitti:

      tessistä!! palkanmaksun edellytykset: työntekijällä on oikeus käydä tarkastuksissa ja tutkimuksissa ansiota menettämättä seuraavissa tapauksissa; sairauden toteaminen, syöpäsairaus, äkillinen hammassairaus, RASKAUS, mikäli lääk.tarkastukset ja tutkimukset on järjestetty työajan tarpeetonta menetystä välttäen ja siitä on ilmoitettu mikäli mahdollista, etukäteen työnantajalle.

      kuntapuolella saa palkkaa, vaan tehtävä äitiysneuvola yms. aika takaisin. Samoin on, jos hammaslääkärikäynti (ei siis päivystys työterveyshuollon puitteissa). Raskauden takia voi kuulemma saada palkallisen-ei-korvattavan ajan vain, jos työterveyshuollon käynti.

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    vapaista.. kirjoitti:

    saako neuvola ja äippäpolilla käynneistä palkan?? ihan kuin oisin jostain lukenut että kaikkista raskauteen liittyvistä käynneistä/ toimenpiteistä saa palkan. kosrjataa jos olen väärässä, linkki olisi kans tosi hyvä :)

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu