Kysymys TES:stä

Sellainen kysymys että jos työaika on vaikkapa 23 - 06. Esimies soittaa kesken työvuoron että pitäisi olla 07 aamuun asti töissä. Eikös palkkaus mene tuossa tilanteessa niin, että siitä tulee tunnin palkka SEKÄ vuoronjatkolisä vai hälytyslisä vai miksikä sitä nyt kutsutaankaan? :)
41066
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

http://www.vartijat.com/turva/files/vartijates2008.pdf

jos vuoro jatkuu 20-60 minuuttia työvuoron alusta tai lopusta maksetaan Ylimääräinen tunnin palkka. Jos vuoro jatkuu Yli tunnin, maksetaan Ylimääräinen kahden tunnin palkka. Nämä siis sen lisäksi että saat normaalin tuntipalkan ylitysajalta.

Äänestä
  • 1. Ilta- ja yövuorossa suoritetusta työstä maksetaan säännöllisen työajan tunneilta ilta- ja yövuorolisää. Vuorolisät 1.10.2007 lukien ovat seuraavat:

    Iltavuorolisä Kuukausipalkka    euroa/tunti
    Alle 2018
        3,87
    Yli 2018
        4,08

    2. Yövuorolisä on kaksi kertaa kulloinenkin iltavuorolisä.

    3. Vuorotyössä olevalle työntekijälle maksetaan ylityön ajalta ylityökorvauksella korottamaton vuorotyölisä sen vuoron mukaan, jonka aikana ylityö tehdään.

    Äänestä

Kyllä mulle on aina vähän tilaanteen mukaan noi vuoronjatkot ja hälytyslisät. Jos menee kierron takia ylitöiksi tulee vuoronjatko ja jos olet hälytyksellä työvuoron päättyessä tulee hälytyslisä... sehän mun mielestäni menee niin että jos pyydetään jäämään ylitöihin siitä pitää tulla erillinen korvaus... ja kannattaa soittaa liittoon ja kysyä sieltä niin saat 100% oikean vastauksen

Äänestä
  • oikea vastaus nopeasti

    Äänestä

Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.

Kommentoi aloitusta


KysymysKyselijä kirjoitti:

Sellainen kysymys että jos työaika on vaikkapa 23 - 06. Esimies soittaa kesken työvuoron että pitäisi olla 07 aamuun asti töissä. Eikös palkkaus mene tuossa tilanteessa niin, että siitä tulee tunnin palkka SEKÄ vuoronjatkolisä vai hälytyslisä vai miksikä sitä nyt kutsutaankaan? :)

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu