Olisi tuossa ihan järjellinen työvoimapoliittinen koulutus haettavana, ensin 3 kk koulun penkillä ja sitten 4 kk ilmaisduunissa, no se ilmaisduuni vähän kyrsii mutta kait sitä tuon aikaa kestää - eipä ainakaan kulu ansiosidonnaisen päivät.
Vaan mites jos tulee kutsu työhaastatteluun kesken päivää, niin pääseekö kurssilainen menemään? Onko eroa sillä, onko koulussa vai siellä harjoittelussa? Entä jos haastattelu on työssäkäyntialueen ulkopuolella, ja matkoineen keikkaan menee koko päivä?
Tässä hakulomakkeessa kyselevät, voinko sitoutua kurssiin, ja perusteluja vastaukselle. Mitä ne nyt noin tyhmiä kysyy? Jos vakituista palkkaduunia löytyy niin lähden tietysti heti vetämään eli en voi sitoutua. Eikös se ole työkkärinkin vaatimus? Vai meinaako kurssille meno, että siellä pitää sitten istua kuin tatti, vaikka työtäkin olisi tarjolla? Mulla on siis ammatillinen koulutus olemassa, ja mieluummin nyt duunaisin kuin kouluttautuisin lisää.
Vaan mites jos tulee kutsu työhaastatteluun kesken päivää, niin pääseekö kurssilainen menemään? Onko eroa sillä, onko koulussa vai siellä harjoittelussa? Entä jos haastattelu on työssäkäyntialueen ulkopuolella, ja matkoineen keikkaan menee koko päivä?
Tässä hakulomakkeessa kyselevät, voinko sitoutua kurssiin, ja perusteluja vastaukselle. Mitä ne nyt noin tyhmiä kysyy? Jos vakituista palkkaduunia löytyy niin lähden tietysti heti vetämään eli en voi sitoutua. Eikös se ole työkkärinkin vaatimus? Vai meinaako kurssille meno, että siellä pitää sitten istua kuin tatti, vaikka työtäkin olisi tarjolla? Mulla on siis ammatillinen koulutus olemassa, ja mieluummin nyt duunaisin kuin kouluttautuisin lisää.
Vastaukset 11
Vanhimmat
kun minä aikoinani kysyin työkkäristä samaa, niin he sanoivat että tottakai työhaastatteluihin voi mennä kurssin aikana. työllistymiseenhän kursseillakin (ainakin teoriassa) pyritään.
Kyllä työhaastattelu on perusteltu poissaolo työllisyyskursseilta.
jos saat työpaikan, niin mitä välii vaikka rikkoisit tuota "sitoutumista".
aikaa, kun saisin olla TÖISSÄ", että töissä ei voi olla, kun on haastatteluaika, muuten tulee karenssi...vaan on oltava haastattelussa.
Siis töissä ei saa olla...
Mitenkäs kurssin aikana, minkamittaiseen työhön saa mennä kurssilta...on se "#?*"# että kurssin tarkoituksena on saada töitä, mutta samalla se kieltää työn teon...
Jos työ kestää vähintään 2 kk, niin lähde rauhassa. Tuskin tuossa tilanteessa voidaan karenssia antaa, ellei kyse ole pitkästä ammatillisen tutkinnon tuottavasta kurssista.
mitä väliä karenssista, jos saat töitä ?
jos saat väh. 5 kk:den työn, niin saman ajan karenssi kerkiää kulumaan siinä ohessa.
Kierrä kaukaa tollaiset ilmaistyöt ja harjottelut,kohta niitä tekee kaikki kun ajat huononee.Hakeudu sellaiselle kursille missä ei ole harjoittelua,naurattaa muutenkin tollaiset ns.harjoittelut hommathan niissä on juuri sellaisia mitä vakiporukat ei tee edes rahasta.
Neljä kk ilmaisduunia ei ole vielä ihan paha. Periaatteessa olen kyllä sellaisia vastaan. Ei vain mitään järkevää ilman harjoittelua ole saatavilla. Hyödyn toki sen verran, ettei ansiosidonnaisen päivät kulu.
No joo. Tietty jos työkkäri toimisi kuten pitäisi, eli oikeasti työllistymistä edistäen eikä vain tilastoja siivoten, niin maksaisivat näyttötutkintoihin ja sertifiointeihin. Tulisi halvemmaksi yhteiskunnalle se kuin istuttaa minua kurssilla. Vaan kun se on päivässä ohi enkä näin olllen ole kuukausitolkulla tilastoista poissa.
Kaikki jos olisivatkin ilmaistöissä niin sehän olisi hyvä vain. Eipä tarvitsisi palkkaduuninsa vielä säilyttäneiden olla niin koppavaa enää...
Jos saa edes kohtuullisen pitkän työsuhteen, niin työvoimapoliittisen koulutuksen voi lopettaa koulutuksen alkaessa. Myös työhaastatteluihin ilman muuta pääsee.
Tuohon sitoutumiseen vastaat tietysti kyllä. Se ei sido silloin, jos saa työpaikan.
*Tuohon sitoutumiseen vastaat tietysti kyllä. Se ei sido silloin, jos saa työpaikan.
"Tässä hakulomakkeessa kyselevät, voinko sitoutua kurssiin, ja perusteluja vastaukselle. Mitä ne nyt noin tyhmiä kysyy?"
Jos mahdollinen työnantaja on maksanut sinun koulutuksesta rahaa, niin aivan varmasti haluaa, että kaikki kurssilaiset käyvät kurssin loppuun oli sitten työtä tarjolla tai ei.
Olin yhdellä työvoimapoliittisella kurssilla jossa kurssin maksaja allekirjoitutti sopimuksen, että jos lopetan kurssin kesken, niin joudun maksamaan työnantajan kulut.
Tiedustelin työkkäristä olivatko he tietoisia tällaisesta erillisestä "sitoumuksesta". Eivät olleet tietoisia eikä heillä ollut aiempaa kokemusta kuinka tällaisen asian kanssa tulisi menetellä.
Lakimieheni sanoi, että kyllä erillinen sopimus on sitova mutta laissa on kohtuullistamispykälä ettei aivan mitä tahansa joudu maksamaan takaisin.
Työkkärin kurssilla ollessaan saa aina, ja mielihyvin, varmasti vapaata työpaikan hakua vartean!
Muista hakea pois kuleksimasta vielä matkarahat meno-paluu työpaikkahaastattelua vartean. Lisäksi maksavat kerran matkan meno-paluu "työpaikkaan tutustumista varten". Hae päätös työkkäristä etukäteen ja rahat maksetaan kilometrien perusteella jälkikäteen.
Tiedän muutamia, jotka taktikoi näillä matkakorvauksilla itselleen lisärahaa. Keinot löytyy, kun tietää systeemin.