Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Töihin mitä lappuja?

    Lapsi tulossa mitä lappuja pitää viedä töihin? Etukäteen tai jälkikäteen. T. tuleva iskä.
    1208
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Tuleva iskä ehkä pitää isyysloman lapsen syntymän aikoihin.

    Tästä ilmoitat työnantajallesi viimeistään 2 kk ennen laskettua aikaa.

    Eli jos suurikin byrokratia talossa vallitsee, kirjoitat kirjallisesti paperin, jossa ilmoitat nimesi, sotusi ja osoitteesi, sekä sen, että olet pitämässä isyysloman lapsen syntymän aikaan.
    Tähän sitten kirjoitat; laskettu aika silloin ja silloin.

    Toki ilmoitat myös sen, pidätkö viikon, kaksi vai 18 päivää.

    Sitten niitä lappusia täytellään jälkikäteen. Lappusten täyttäminen ja sen tiedot riippuvatkin sitten työpaikasta; kannattaa kääntyä yrityksen palkanlaskijan puoleen.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Kuka tietää? kirjoitti:

    Lapsi tulossa mitä lappuja pitää viedä töihin? Etukäteen tai jälkikäteen. T. tuleva iskä.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu