Selectop Oy

Nyt rehellisiä vastauksia. Minkälainen työnantaja Selectop on verrattuna muihin vastaaviin yrityksiin? Kumpi ryhmä on parempi atk tarvikkeet vai ergonomiatuotteet? Miten palkkapuoli? Onko teillä kokemuksia tai tutuillanne! Pikaisia vastauksia odotellen, haastattelu olisi tiedossa.
112353
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 11

Vanhimmat

Samansuuntaista kyselin tuossa aiemmin... Pohjapalkaksi ilmoittavat 1800. Jätän väliin kun kuulin kokemuksia firmasta.

Äänestä
  • vielä kysyä äidin ja iskän mielipidettä...?

    Äänestä

  • ...jotta hyviä kokemuksia omaavat asiakkaat ei useimmiten koe tarpeelliseks käydä täällä narinapalstalla kirjoittamassa, joten "kuulin kokemuksia"- henkinen meno on aika selkärangattoman kuuloista...

    en muuten mäkään pyöri tääl kirjoittamas että sainpas hyvää palvelua veholta ku hain uuden autoni... mutta jos olisin saanu huonoa palvelua voisin hyvinki kirjotella... täällä on aika yksipuolisia vastauksia, oli kyse firmasta ku firmasta...

    kellään ei ole 100% puhdas maine, ainakaan tällä alalla, huomauttamista on helppo löytää mikäli hakemalla hakee...

    Äänestä

  • aatellu kirjoitti:

    ...jotta hyviä kokemuksia omaavat asiakkaat ei useimmiten koe tarpeelliseks käydä täällä narinapalstalla kirjoittamassa, joten "kuulin kokemuksia"- henkinen meno on aika selkärangattoman kuuloista...

    en muuten mäkään pyöri tääl kirjoittamas että sainpas hyvää palvelua veholta ku hain uuden autoni... mutta jos olisin saanu huonoa palvelua voisin hyvinki kirjotella... täällä on aika yksipuolisia vastauksia, oli kyse firmasta ku firmasta...

    kellään ei ole 100% puhdas maine, ainakaan tällä alalla, huomauttamista on helppo löytää mikäli hakemalla hakee...

    Pääsin töihin sinne. Kiitos vastauksistanne.

    Äänestä

15 v. mittarissa ko. yhtiössä eikä pahaa sanottavaa löydy.

Äänestä
  • olin ko. firmassa töissä ja kaikki toimi kuten pitikin: palkka tuli kuten pitikin, kaikki korvaukset kans. Kouluttaja usein mukana, tuotteet helposti myytäviä... Mitähän muuta hyvää? Ainut huono puoli oli ettei mua todellakaan oo luotu reppuriks. Jos vaan haluat ajella pitkin maakuntaa asiakkaissa, niin Selectopille töihin!!! Nyt harmittaa itteeni et lähin sieltä pois, mutta minkäs teet kun ihminen on joskus niin tyhmä ettei tajuu ;)

    Äänestä

  • ... kirjoitti:

    olin ko. firmassa töissä ja kaikki toimi kuten pitikin: palkka tuli kuten pitikin, kaikki korvaukset kans. Kouluttaja usein mukana, tuotteet helposti myytäviä... Mitähän muuta hyvää? Ainut huono puoli oli ettei mua todellakaan oo luotu reppuriks. Jos vaan haluat ajella pitkin maakuntaa asiakkaissa, niin Selectopille töihin!!! Nyt harmittaa itteeni et lähin sieltä pois, mutta minkäs teet kun ihminen on joskus niin tyhmä ettei tajuu ;)

    Liki 10v siellä palvelleena...(ei enää)
    Älä soimaa itteäsi. olet tehny loistavan valinnan ku lähdit sieltä.

    Äänestä

onko MUITA KOKEMUKSIA, pääseekö palkoille jne, työhyvinvointiasiat ym.

Äänestä

Oliko toi 1800 egeä ihan kuukausipalkka vai koostuuko se esim. provikasta tms.

Äänestä

Piti ostaa kyseiseltä firmalta kunnes selvisi, että hinnat ylihintaisia. Kannattaa tarkistaa hinnat netistä, ennenkun ostaa..

Äänestä

Olen ollut tekemisissä muutamankin kyseisen firman edustajan kanssa ja ei ole muuta kuin hyvää sanottavaa. Opastavat ergonomiaan liittyvissä kysymyksissä ja palvelu on hyvää ja myös nopeaa. :)

Siihen en osaa vastata, että minkälainen työnantaja Selectop on, mutta asiakkaana olen ollut tyytyväinen ja tulen olemaan heidän asiakkaana myös jatkossa.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


edustaja kokelas kirjoitti:

Nyt rehellisiä vastauksia. Minkälainen työnantaja Selectop on verrattuna muihin vastaaviin yrityksiin? Kumpi ryhmä on parempi atk tarvikkeet vai ergonomiatuotteet? Miten palkkapuoli? Onko teillä kokemuksia tai tutuillanne! Pikaisia vastauksia odotellen, haastattelu olisi tiedossa.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu