Kyllä työkkärin henkilökunnan pitäisi ottaa asiallinen suhtautuminen työttömiin...joku työtön saattaa joskus olla työkkäritätin esimies - esimerkiksi!
Nyt kun akateemisia työttömiä on ennätysmäärä - lähes 25 000, niin valtaosa heistä on motivoitunutta ja fiksua porukkaa...
...eikä sillä suurin osa ns. ei-akateemisistakin työttömistä on ihan järkevää porukkaa.
Kuulee jatkuvatsi puhetta siitä, kuinka työkkärin täti on kyykyttänyt fiksua ihmistä...
Nyt kun akateemisia työttömiä on ennätysmäärä - lähes 25 000, niin valtaosa heistä on motivoitunutta ja fiksua porukkaa...
...eikä sillä suurin osa ns. ei-akateemisistakin työttömistä on ihan järkevää porukkaa.
Kuulee jatkuvatsi puhetta siitä, kuinka työkkärin täti on kyykyttänyt fiksua ihmistä...
Vastaukset 4
Vanhimmat
Siten saatte oikeutta ainakin jossain määrin. Jos täti käy ilkeäksi tai käyttäytyy asiattomaksi. Ei muuta kuin hyvää palvelua haluavan asiakkaan asenne peliin ja tiukkana vaatimaan oikeuksia. Valitukset oikeisiin osoitteisiin äänitettyjen todisteiden kanssa niin johan tätitkin talttuu. Kun itse valitin niin eräs täti vaihtoi auliisti sinuttelunkin teitittelyksi. Näin se menee
ja kun seuraavan kerran menen TYPpiin, voi "asiakaspalvelija" rauhassa sinutella ,mutta minä teitittelen, vaikka täti on minua huomattavasti nuorempi.
Kai kuitenkin kysyt, että milloin on sinunkaupat tehty?
hauskempi, kun hän sitten itse oivaltaa miten kuuluu käyttäytyä.