Microsoftin työsuhde-edut?

Muistaakseni olen kuullut tai lukenut että Microsoft kohtelee työntekijöitään erityisen hellin kourin, työsuhde-edut ovat tai ainakin ovat olleet normaalipajaa paremmat, oli sairaan lapsen hoitopalvelua yms.

Olisiko täällä sattumoisin henkilöitä joilla on ajantasaista faktatietoa tai edes vähän vanhaakin että miten mikkis kohtelee rivikoodaria, olisi ihan mielenkiintoista kuulla asian todellinen laita.

Ehkä vaihteeksi saamme jotakin positiivistakin kuultavaa Microsoftista?

Pentin selityksiä ei hyväksytä missään muodossa!
3360
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

"työsuhde-edut ovat tai ainakin ovat olleet normaalipajaa paremmat, oli sairaan lapsen hoitopalvelua yms"

Vaikea uskoa että Suomessa. Täällä sairaat lapsesi hoidetaan vaikka olisit pitkään ollut työttömänä, enkä keksi niitä muitakaan etuja jotka erottaisivat Miccisläiset vaikkapa työttömistä, poislukien raha.

Amerikassa saattavat saada etuina sellaiset hienoudet kuin eläke, sairausvakuutus, hammashoito jne. Mutta suomessahan nuo on kaikille kansalaisille taattuja.

Äänestä

duunia? Noh homma kuin homma kunhan liksaa tulee.

Äänestä

ainakin seurata, kun steve pallomeri paiskoo tuoleja ja kiroilee googlea.

SE ON TYÖSUHDE-ETU ja suuri sellainen

Äänestä

Kommentoi aloitusta


exergy kirjoitti:

Muistaakseni olen kuullut tai lukenut että Microsoft kohtelee työntekijöitään erityisen hellin kourin, työsuhde-edut ovat tai ainakin ovat olleet normaalipajaa paremmat, oli sairaan lapsen hoitopalvelua yms.

Olisiko täällä sattumoisin henkilöitä joilla on ajantasaista faktatietoa tai edes vähän vanhaakin että miten mikkis kohtelee rivikoodaria, olisi ihan mielenkiintoista kuulla asian todellinen laita.

Ehkä vaihteeksi saamme jotakin positiivistakin kuultavaa Microsoftista?

Pentin selityksiä ei hyväksytä missään muodossa!

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu