Parempi

Kävin jokin aika sitten työkkärissä, jossa laadittiin virkailijan kanssa yhdessä yksilöity työnhakusuunnitelma. Suunnitelmassa mainitaan, että hakija voidaan työllistää palkkatuettuun työhön määrärahojen puitteissa (ko.työstä ei ole tällä hetkellä tietoa).

Parin viikon päästä on taas käynti työkkärissä, jolloin suunnitelmaa tarkistetaan.
Millä tavalla uutta suunnitelmaa kannattaisi tarkentaa ja kirjata sinne asioita, jotta ei tulisi kovin kyykytetyksi.

Ansiosidonnainen päivärahani loppuu toukokuussa.
1211
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Ole tarkkana, ettei työnhakusuunnitelmaan tule sitä, että suostut ilmaistyöhön. Ilmaistöitä ovat esim. työharjoittelu, työelämävalmennus, kuntouttava työtoiminta. Huomaa, että kuntouttava työtoiminta on yli 25-v vapaaehtoista.

Useimmat työkkärin humpuukikoulutukset ovat pääasiassa ilmaistyöntekoa. Vaadi siis, että työnhakusuunnitelmaan tulee, että suostut ammatilliseen tutkintoon johtaviin koulutuksiin, et mihinkään johtamattomiin humpuukikursseihin.

Luepa tuo viesti linkkiketjuineen:

http://keskustelu.suomi24.fi/show.fcgi?category=114&conference=4500000000001400&posting=22000000041641835

Äänestä

Kommentoi aloitusta


työnhakusuunnitelma kirjoitti:

Kävin jokin aika sitten työkkärissä, jossa laadittiin virkailijan kanssa yhdessä yksilöity työnhakusuunnitelma. Suunnitelmassa mainitaan, että hakija voidaan työllistää palkkatuettuun työhön määrärahojen puitteissa (ko.työstä ei ole tällä hetkellä tietoa).

Parin viikon päästä on taas käynti työkkärissä, jolloin suunnitelmaa tarkistetaan.
Millä tavalla uutta suunnitelmaa kannattaisi tarkentaa ja kirjata sinne asioita, jotta ei tulisi kovin kyykytetyksi.

Ansiosidonnainen päivärahani loppuu toukokuussa.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu