Voittaako ahkeruus kovankin onnen ?

Alla oleva viesti löytyi Metsälehden sivuilta. Eipä ole yrittäjänkään kuolema helppoa:


Re:Sankari kuolema
Työn tekeminen on kovaa, mutta ei ole helppoa yrityksen johtaminenkaan.
Toimitusjohtaja, yksinyrittäjä metsuriyrittäjä Uolevi Matias Aarno Torppari heitti henkensä raitisilmamyrkytyksen johdosta 13.13. 2013. Hengen heittämisen syy johtui suurelta osin raitisilman ja ravinnon epäsuhteesta. Päivämäärän omalaatuisuus selittyy sillä, että yrityksen tulorahoituksen lohduttomasta tilasta johtuen Torppari työskenteli niin pitkää työpäivää, ettei 365 päivän kalenterivuosi riittänyt. Helsingin yliopisto joutui laatimaan hänen yritystään varten uuden kalenterin, jossa oli huomioitu se, että kuu on Toprpparin aurinko.
Torppari oli yritysjohtaja parhaasta päästä. Itseään yrityksensä tuotantokoneistona hän ei koskaan säästänyt, vaan markkinatalouteen luottavaisesti uskoen hä loi yritykseensä todellisen tekemisen meiningin ja näillä avuin hänen yrityksensä saavutti lamavuonna 2010 lähes positiivisen tuloksen. Raivaussahan kytkinjousen katkeaminen sattui pahaksi onneksi laajalla porakorven raivaussavotalla, aiheuttaen Torpparin yritykseen harmittavan kahden tunnin tuotantoseisokin. Tämä ikävä vastoinkäyminen painoi yrityksen tuloksen negatiiviseksi. Tästä vastoinkäymisestä ja tulorahoituksen niukkuudesta johtuen Torpparin ravintotasapaino järkkyi. Päivittäisen näkkileipäannoksen sijasta hän siirtyi viikottaiseen näkkileipäpitoiseen liikelounaaseen, nevavedellä höystettynä.
Torpparia jäi kaipaamaan paikallisen metsänhoitoyhdistyksen ja EU- tukiprojektiniljakkeitten lisäksi muu laaja hyväksikäyttäjien joukko.
Yrittäjäsanomista luettua, 15.2.2009 19:58:30
101063
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 10

Vanhimmat

Olipas tosi typerää ja asiatonta. Miksi tälläisen lähetit?!

Äänestä
  • Tapauksella on opetuksensa. Järjetön ja ideaton yrittäminen on tappava tauti.

    Äänestä

  • Selvä asia kirjoitti:

    Tapauksella on opetuksensa. Järjetön ja ideaton yrittäminen on tappava tauti.

    nyt vaan metsänhoitoyhdistysten kaatajat perustamaan tukuttain metsäpalveluyrityksiä, että
    kilpailu toteutuu.

    Nehän hoitaa hommat niin halvalla.

    Äänestä

  • sanoen... kirjoitti:

    nyt vaan metsänhoitoyhdistysten kaatajat perustamaan tukuttain metsäpalveluyrityksiä, että
    kilpailu toteutuu.

    Nehän hoitaa hommat niin halvalla.

    Eikä työt tule tehtyä pelkällä aatteen palolla,vaikka se olisi vahvakin.

    Verovaroista tai niihin verrattavista toimeentulonsa saavien on nyt hyvä "letkautella" metsäpalveluyrityksistä,on nimittäin pelättävissä veronmaksajien pussin tyhjentyminen.

    Pitemmässä juoksussa ei valtionkaan toiminta pelkällä lainarahalla lie mahdollista.

    Äänestä

  • ventuuva kirjoitti:

    Eikä työt tule tehtyä pelkällä aatteen palolla,vaikka se olisi vahvakin.

    Verovaroista tai niihin verrattavista toimeentulonsa saavien on nyt hyvä "letkautella" metsäpalveluyrityksistä,on nimittäin pelättävissä veronmaksajien pussin tyhjentyminen.

    Pitemmässä juoksussa ei valtionkaan toiminta pelkällä lainarahalla lie mahdollista.

    pussi nyt niin tyhjenee,jos kerran metsää omistaa?.

    Äänestä

Aloitus kuvaa iroonisesti sitä tilaa, johon yksinyrittäjät on törkeällä menettelyllä ajettu. Pienikin vastoinkäyminen kaata koko firman ja saattaa mennä jopa henki. Metsänhoitoyhdistykset ja metsäfirmat ovat törkeimpiä hyväksikäyttäjiä.

Äänestä
  • miten joku metsänhoitoyhdistys on ollut syyllisenä
    mainitsemaasi törkyyteen?.

    Tietääkseni ne ovat varmimpia työnantajia.
    Saat helposti valehtelijan maineen.

    Äänestä

  • paremmin kirjoitti:

    miten joku metsänhoitoyhdistys on ollut syyllisenä
    mainitsemaasi törkyyteen?.

    Tietääkseni ne ovat varmimpia työnantajia.
    Saat helposti valehtelijan maineen.

    MHY:t ovat varmaankin "varmoja työnantajia". Työsuhteessa olevalla on työnantaja, yrittäjällä ei ole työnantajaa.
    Osa metsänhoitoyhdistyksistä on omaksunut hyvin lyhytnäköisen toimintamallin. Nämä MHY:t ovat pyrkineet eroon ammattityövoimastaan ja teettävät töitään niinsanotuilla "metsuriyrittäjillä" ja pohjoisessa myöskin työosuuskunnilla. Kyseessä on erittäin häikäilemätön ja ihmisarvoa polkeva järjestelmä, joka on luotu pelkästään näiden onnettomien ihmispoloisten riistämiseksi. Työt pyritään teettämään pelkällä KEMERA- tuen tasolla ja MHY vetää välistä kaiken löysän rahan. Tietenkin MHY:n on revittävä rahansa jostakin, jotta pystyy maksamaan palkat ja sivukulut puolijoukkueelliselle toimihenkilöitä. Varsinaisen yrittäjätoiminnan kanssa tällä järjestelmällä ei ole yhtään mitään tekemistä. Vai oletteko kuulleet, että MHY:lle raatava "metsuriyrittäjä" olisi välittänyt istutettavat taimet, siemenet taikka täyttänyt KEMERA- tukihakemukset ja toteutusilmoitukset. Eipä tietenkään, koska MHY:n toimihenkilöt suorittavat MHY: laskuun nämä tehtävät ja kuittaavat rahat välityspalkkioista ja lomakkeitten täyttämistuet. Kyseessä ei siis ole varsinainen riippumaton yritystoiminta, vaan surkea torpparius ja riistettävänä oleminen.

    Äänestä

  • Näköalapaikka kirjoitti:

    MHY:t ovat varmaankin "varmoja työnantajia". Työsuhteessa olevalla on työnantaja, yrittäjällä ei ole työnantajaa.
    Osa metsänhoitoyhdistyksistä on omaksunut hyvin lyhytnäköisen toimintamallin. Nämä MHY:t ovat pyrkineet eroon ammattityövoimastaan ja teettävät töitään niinsanotuilla "metsuriyrittäjillä" ja pohjoisessa myöskin työosuuskunnilla. Kyseessä on erittäin häikäilemätön ja ihmisarvoa polkeva järjestelmä, joka on luotu pelkästään näiden onnettomien ihmispoloisten riistämiseksi. Työt pyritään teettämään pelkällä KEMERA- tuen tasolla ja MHY vetää välistä kaiken löysän rahan. Tietenkin MHY:n on revittävä rahansa jostakin, jotta pystyy maksamaan palkat ja sivukulut puolijoukkueelliselle toimihenkilöitä. Varsinaisen yrittäjätoiminnan kanssa tällä järjestelmällä ei ole yhtään mitään tekemistä. Vai oletteko kuulleet, että MHY:lle raatava "metsuriyrittäjä" olisi välittänyt istutettavat taimet, siemenet taikka täyttänyt KEMERA- tukihakemukset ja toteutusilmoitukset. Eipä tietenkään, koska MHY:n toimihenkilöt suorittavat MHY: laskuun nämä tehtävät ja kuittaavat rahat välityspalkkioista ja lomakkeitten täyttämistuet. Kyseessä ei siis ole varsinainen riippumaton yritystoiminta, vaan surkea torpparius ja riistettävänä oleminen.

    asiaa, kerron,että täällä etelän metsänhoitoyhdistyksissä ristitään kädet,jos voidaan
    palkata kunnollisia,raittiita pohjoisen metsureita.
    Valitettavasti niistä alkaa olla pulaa, etelästä
    ei metsureita kohta enää löydä

    Äänestä

Tiedän kyseisen Torppari- yrityksen. Tämä yrittäjä oli tunnetusti innovatiivinen henkilö. Hänen yrityksensä arvoiksi oli linjattu: Olen tekevinäni halvemmalla, enemmän ja joskus laillisin menetelmin. Näistä käänteentekevistä ajatuksistaan hän sai paikallisyhdistyksen kunniamaininnan alpakkaisin soljin ja ristikkäisin pottiputkin. Tosin hän ei ehtinyt olla vastaanottamassa kunnianosoitusta, johtuen siitä, että hän oli kaulaansa myöden sitoutunut halvemmalla tekemisen tavoitteeseen. Paikallisen huoltoaseman kahviossa kuulee vieläkin monien häntä hyväksikäyttäneitten kaipaavia lausuntoja. On todella ikävää, että monet häntä hyväksikäyttäneet ovat joutuneet tekemään merkinnän veroilmoitukseensa kohtaan "tulolähteen tappio" , kyseisen raivaussahayrittäjän terän pysähtymisen johdosta.
Paikkakunnallamme on käynnistetty nyt uusi EU - projekti, johon on jo palkattu hyväksikäytettävien etsintään kykenevä inhimillisyyttä- ja sääliä tuntematon henkilö. Tarkoitus on löytää Torpparin halpatyölle jatkaja, joka voisi lahjoittaa pyyteettömästi oman ja surkean sukunsa elämän paikallisten hyväksikäyttäjien verkoston helpon elämän pönkittämiseen. Lupaamme kaikille hyväksikäytettäviksi lähteville paljon työtä, suuria kunniamainintoja, vähän rahaa ja varajäsenen paikan kuntamme kulttuurilautakunnan apujaoston satunnaisestikokoontuvaan liitetyöryhmään. Niin, että yhteiskunnallistakin arvostusta on tarjolla.
Tämän lukija: Ryhdy nyt sinäkin metsäalan palveluyrittäjäksi ja toteuttamaan jokamiehen siperialaisen unelman lumikenttien kutsuta ja vapaasta elämästä monimuotoisessa luonnossa. Ei raha kaikkea elämässä merkitse, vaan tärkeintä on osoittaa pystyvänsä piiskaamaan itsensä suuriin työsaavutuksiin, itseään ja läheisiään säästämättä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Oppia ikä kaikki kirjoitti:

Alla oleva viesti löytyi Metsälehden sivuilta. Eipä ole yrittäjänkään kuolema helppoa:


Re:Sankari kuolema
Työn tekeminen on kovaa, mutta ei ole helppoa yrityksen johtaminenkaan.
Toimitusjohtaja, yksinyrittäjä metsuriyrittäjä Uolevi Matias Aarno Torppari heitti henkensä raitisilmamyrkytyksen johdosta 13.13. 2013. Hengen heittämisen syy johtui suurelta osin raitisilman ja ravinnon epäsuhteesta. Päivämäärän omalaatuisuus selittyy sillä, että yrityksen tulorahoituksen lohduttomasta tilasta johtuen Torppari työskenteli niin pitkää työpäivää, ettei 365 päivän kalenterivuosi riittänyt. Helsingin yliopisto joutui laatimaan hänen yritystään varten uuden kalenterin, jossa oli huomioitu se, että kuu on Toprpparin aurinko.
Torppari oli yritysjohtaja parhaasta päästä. Itseään yrityksensä tuotantokoneistona hän ei koskaan säästänyt, vaan markkinatalouteen luottavaisesti uskoen hä loi yritykseensä todellisen tekemisen meiningin ja näillä avuin hänen yrityksensä saavutti lamavuonna 2010 lähes positiivisen tuloksen. Raivaussahan kytkinjousen katkeaminen sattui pahaksi onneksi laajalla porakorven raivaussavotalla, aiheuttaen Torpparin yritykseen harmittavan kahden tunnin tuotantoseisokin. Tämä ikävä vastoinkäyminen painoi yrityksen tuloksen negatiiviseksi. Tästä vastoinkäymisestä ja tulorahoituksen niukkuudesta johtuen Torpparin ravintotasapaino järkkyi. Päivittäisen näkkileipäannoksen sijasta hän siirtyi viikottaiseen näkkileipäpitoiseen liikelounaaseen, nevavedellä höystettynä.
Torpparia jäi kaipaamaan paikallisen metsänhoitoyhdistyksen ja EU- tukiprojektiniljakkeitten lisäksi muu laaja hyväksikäyttäjien joukko.
Yrittäjäsanomista luettua, 15.2.2009 19:58:30

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu