Kannattaako vai eikö?

Olen vielä työttömänä työnhakijana, vaikka mulla on ollut osa-aikaisia töitä. Tammikuulta ilmoitin jo päivät ja tunnit ja kohta pitäisi tehdä samoin helmikuulta. Itseasiassa olen ollut 2 viime viikkoa töissä ja vielä ensi viikon, mutta sen jälkeen olisi vielä 4 viikkoa ennenku mulla alkais oikeasti työt, joten en tiiä kannattaako mun sanoo ihteeni irti työkkäristä vielä? Työt tulee kestään n.2kk ja sitte olisin kesän työttömänä. Pitääkö mun silti ilmoittaa, että kesällä sitte uuestaan listoille?

Laskeskelin että saan tammi-ja helmikuulta sen verran palkkaa ettei mulle jäis työmarkkinatuesta mitään käteen. Joten en edes sitä hae luultavasti ollenkaan. Riippuu nyt vielä miten ensi kuussa on töitä.
2321
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Ei kannata. Jos on töitä osa-aikaisesti kannattaa pysyä työkkärin kirjoilla sen aikaa kunnes saa kokopäiväisesti töitä.

Äänestä
  • ku olen koululla töissä niin ehdin olla keväällä pari kuukautta kunnon työsuhteessa ja sitten jatkuu ens syksynä. Eli siinä olisi toi kesä- ja heinäkuu välissä.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


niiiiiin kirjoitti:

Olen vielä työttömänä työnhakijana, vaikka mulla on ollut osa-aikaisia töitä. Tammikuulta ilmoitin jo päivät ja tunnit ja kohta pitäisi tehdä samoin helmikuulta. Itseasiassa olen ollut 2 viime viikkoa töissä ja vielä ensi viikon, mutta sen jälkeen olisi vielä 4 viikkoa ennenku mulla alkais oikeasti työt, joten en tiiä kannattaako mun sanoo ihteeni irti työkkäristä vielä? Työt tulee kestään n.2kk ja sitte olisin kesän työttömänä. Pitääkö mun silti ilmoittaa, että kesällä sitte uuestaan listoille?

Laskeskelin että saan tammi-ja helmikuulta sen verran palkkaa ettei mulle jäis työmarkkinatuesta mitään käteen. Joten en edes sitä hae luultavasti ollenkaan. Riippuu nyt vielä miten ensi kuussa on töitä.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu