sairausloman keskeytys

Jos menen kesken sairausloman töihin ja on noita eläkevalituksia vireillä, raukeavatko ne?
91420
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 9

Vanhimmat

keskeyttää sen sairausloman. Todennäköisesti raukeavat. Ja jos menet ns. omin päin kesken sairausloman, niin sinulla ei sitten ole mitään vakuutusturvaa ym,

Äänestä
  • En silti ole työkunnossa, piruilun takia menisin näyttämään etten oikeesti pysty tekemään töitäni...

    Äänestä

  • miten on?????? kirjoitti:

    En silti ole työkunnossa, piruilun takia menisin näyttämään etten oikeesti pysty tekemään töitäni...

    Älä tee sitä virhettä että menet sairaana töihin. Meillä ainakin pomot on sanoneet että sairauslomalla EI SAA TULLA TÖIHIN. Ainoastaan jos lääkäri keskeyttää sairausloman ts. kumoaa entisen todistuksen ja/tai kirjoittaa uuden lyhemmäksi ajaksi.

    Äänestä

  • miten on?????? kirjoitti:

    En silti ole työkunnossa, piruilun takia menisin näyttämään etten oikeesti pysty tekemään töitäni...

    Hei, jos menet hölmöilemään työpaikallesi, voi seurauket olla todella arvaamattomat. Jopa korvausvelvollisuus, koska mikään eikä mitään ei korvata. (Työntantaja) Sen jälkeen potkut. Kaiken lisäksi voit saada jopa terveen paperit, koska olet mennyt töihin. (Kela tai mikä instanssi se onkaan). Sen jälken olet työtön ja terve. Huonoimmassa tilanteessa, ettet saa sentin pyörylää mistään moniin kuukausiin tai jopa vuosiin. Jos haluat töihin, pyydä työeläkelaitokselta ammatillista kuntoutusta ja työkokeilun muodossa. Mukana esimies sekä työpaikkalääkäri. Lupa tulee vain ja ainoastaan työeläkelaitokselta, joka maksaa sinulle nykyisen korvaukset sekä aktivointirahaa sekä voi maksaa jopa työmatkat. Työnantaja, jos on suosiollinen, maksaa sinulle pientä palkkaa tehdyistä työtunneista (yleensä 6 h/pv) sekä kerryttää lomaoikeutta. Jos huonosti käy, näitä ei liene tarvitse maksaa. Jos joutuisit liiton päivärahoille, käy niin, että liitossa huomioidaan työnantajajan maksama palkka. Joten se laskee sinun päivärahoja aika rankasti. Joten suunnitelmallisuutta asiaan ja pitkää pinnaa!

    Äänestä

  • miten on?????? kirjoitti:

    En silti ole työkunnossa, piruilun takia menisin näyttämään etten oikeesti pysty tekemään töitäni...

    Mikäs tään jutun takana oikein on, että PIRULUN takia menisit töihin? Kenelle Sinulla on kalavelkoja kesken, kenelle Sinun pitäisi piruilla ja mistä syystä? Jotenkin vain haisee jokin epätavallista. Onko ongelmia työpaikkasi kanssa?

    Äänestä

  • Mä vaan kirjoitti:

    Hei, jos menet hölmöilemään työpaikallesi, voi seurauket olla todella arvaamattomat. Jopa korvausvelvollisuus, koska mikään eikä mitään ei korvata. (Työntantaja) Sen jälkeen potkut. Kaiken lisäksi voit saada jopa terveen paperit, koska olet mennyt töihin. (Kela tai mikä instanssi se onkaan). Sen jälken olet työtön ja terve. Huonoimmassa tilanteessa, ettet saa sentin pyörylää mistään moniin kuukausiin tai jopa vuosiin. Jos haluat töihin, pyydä työeläkelaitokselta ammatillista kuntoutusta ja työkokeilun muodossa. Mukana esimies sekä työpaikkalääkäri. Lupa tulee vain ja ainoastaan työeläkelaitokselta, joka maksaa sinulle nykyisen korvaukset sekä aktivointirahaa sekä voi maksaa jopa työmatkat. Työnantaja, jos on suosiollinen, maksaa sinulle pientä palkkaa tehdyistä työtunneista (yleensä 6 h/pv) sekä kerryttää lomaoikeutta. Jos huonosti käy, näitä ei liene tarvitse maksaa. Jos joutuisit liiton päivärahoille, käy niin, että liitossa huomioidaan työnantajajan maksama palkka. Joten se laskee sinun päivärahoja aika rankasti. Joten suunnitelmallisuutta asiaan ja pitkää pinnaa!

    Entä jos menen työkokeiluun ja se menee pieleen, raukeaako valitusasiat? Entä jos sairausloma loppuu (epätodennäköistä) ja menen töihin, jatkuuko eläkeprosessi silti vai miten on? Ilmeisesti jälkimmäisessä tapauksessa näin käy. Nämä on tavalliselle ihmiselle vaikeita asioita. Jos sairausloma jatkuu ja valitus menee läpi, niin kuntoutustuki maksetaan taannehtivasti, eikö vaan? Valitus voi olla yli vuodenkin roikkumassa siellä eläkelaitoksessa. Ihmeellisiä asioita.....

    Äänestä

  • jutun kirjoitti:

    Mikäs tään jutun takana oikein on, että PIRULUN takia menisit töihin? Kenelle Sinulla on kalavelkoja kesken, kenelle Sinun pitäisi piruilla ja mistä syystä? Jotenkin vain haisee jokin epätavallista. Onko ongelmia työpaikkasi kanssa?

    Minä en mene piruilemaan, vaan mulle on piruiltu kun sairausloma vaan jatkuu. Olen muka työkykyinen. Psyykkiset sairaudet ei aina näy päältä.

    Äänestä

  • miten on?????? kirjoitti:

    Entä jos menen työkokeiluun ja se menee pieleen, raukeaako valitusasiat? Entä jos sairausloma loppuu (epätodennäköistä) ja menen töihin, jatkuuko eläkeprosessi silti vai miten on? Ilmeisesti jälkimmäisessä tapauksessa näin käy. Nämä on tavalliselle ihmiselle vaikeita asioita. Jos sairausloma jatkuu ja valitus menee läpi, niin kuntoutustuki maksetaan taannehtivasti, eikö vaan? Valitus voi olla yli vuodenkin roikkumassa siellä eläkelaitoksessa. Ihmeellisiä asioita.....

    Hei, ensin sinun kannattaisi pyytää eläkelaitokselta ja kelalta vakuutuslääkärin muistiinpanot. Eläkelaitokselta voi joutua pyytämään kirjallisesti (ks. tietosuojavaltuutetun sivut) lomakkeella. Tai sitten soittamalla. Pyydä myös kuntoutussuunnitelmaa esittelijältä. a) vakuutusyhtiön lääkärin muistiinpanot b) kuntoutussuunnitelma Kelalta; yleensä sen saa heti tiskiltä. c) lääkärin muistiinpanot (yleensä sisältää esittelijän kysymyksen ja lääkärin vastauksen. Kun nämä luettu, katso googlelta käypähoito suositus ja etsi oma sairautesi hoitoasiat sieltä. Jos toteutuneet, kaikki hyvin. Ellei, ota yhteyttä työpaikkalääkäriin tai kunnan omalääkäriin ja pyydä kuntoutusta tai lääkitystä. Muuten suosittelisin ensin anomaan työeläkelaitokselta ammatillisena kuntoutuksena työkykyselvitystä. Ennen papereiden tekoa kannattaa selvittää, mikä on paras työkykyselvittelypaikka sinun sairaudessasi. Esim. vertaistukisivuilta. Tämä siis siltä kannalta selvitettävä, otetaanko pääasiassa sinut huomioon vai maksajan kukkaro. Jos maksajan kukkaro-painotteinen, työkykyselvittelyn tuloksen tiedät jo etukäteen. Tsemppiä ja voimia. Piruilu ei kannata yhtään eikä kannata muutenkaan provosoitua mistään, varsinkaan työkavereista tai pomosta. Menet virran mukana ja ajattelet, että näin tämä menee.

    Äänestä

  • miten on?????? kirjoitti:

    Minä en mene piruilemaan, vaan mulle on piruiltu kun sairausloma vaan jatkuu. Olen muka työkykyinen. Psyykkiset sairaudet ei aina näy päältä.

    Unohda nyt vaan ne piruilijat. Niitä kyllä riittää. Parasta, että keskityt tervehtymiseesi.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


miten on?????? kirjoitti:

Jos menen kesken sairausloman töihin ja on noita eläkevalituksia vireillä, raukeavatko ne?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu