Kuka tietää?

kuinka monta työntekijää on Suomi-Soffalla Kajaanissa vakituisia eli kuukausipalkkaa nauttivia. Ylen sivuilla puhuttiin 200 henkilön vahvuudesta ja oma veikkaus on että 15 on vakituisia. Loput on sitten meillä hommissa eli veronmaksajilla pätkätyössä? Mutta kuka tietää tähän?
10804
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 10

Vanhimmat

ja vakituinen? Kai tuntipalkkalainenkin voi olla vakituinen. Tuskin duunarit kuukausipalkalla on.

Äänestä

Jos sinua vaivaa kyseinen asia niin tilaa kaupparekisteristä (10 euroa)tuloslaskelma ja tase viimeiseltä tilikaudelta ja katso palkkakulut niin saat suunnan. Esimerkiksi 200 työntekijää x 1500 kuussa x 1,75 x 12 eli palkkakulut olisi silloin 6 300 000 vuodessa sivukuluineen.

Äänestä
  • tuotakin mutta ei se sillä selviä kun tietoa ei ole saatavilla Kajaanin tehtaan osalta? Koko yhtiön tieto ei sitä kerro mutta kovasti minua se kiinnostaisi ja epäilen ettei 1500 eur ole likimainkaan? Kyselin vaan jos joku sen tietäisi esim. ollut 6 kk "töissä"?

    Äänestä

  • ei onnistu kirjoitti:

    tuotakin mutta ei se sillä selviä kun tietoa ei ole saatavilla Kajaanin tehtaan osalta? Koko yhtiön tieto ei sitä kerro mutta kovasti minua se kiinnostaisi ja epäilen ettei 1500 eur ole likimainkaan? Kyselin vaan jos joku sen tietäisi esim. ollut 6 kk "töissä"?

    Molemmat yritykset toimivat eri ly tunnusten alla joten pitäsi löytyä tehtaan osalta myös tiedot!

    Äänestä

vakituisia tai ei, sillä työsopimuksessa lukee toistaiseksi tai määräaikainen, nykyään sillä ei ole mitään merkitystä. Vakituisia työntekijöitä ei ole olemassakaan

Äänestä

miettimistä. Arppa ehkä tietää totuuden. Ei siellä ole kuin ehkä kolme henkeä töissä ns. vakituisesti. Jep Jep eikuin hyviä jatkoja Toivasille. On ne kainuulaiset tyhmiä.

Äänestä
  • ja ne toistaiseksi (vakituisella) orjatyösopimuksella olevat

    Äänestä

Linkitys ei onnistu, mutta tästä lisää http://www.inoa.fi Survo palveluun tiedot, niin näet yrityksen tilanteen. Eli 2007/12 on ollut töissä 172 hlöä. Vuoden 2008 tiedot tulee palveluun varmaankin toukokuun alussa. Ota Inoan palvelusta toimialavertailu, niin voit seurata kehitystä verrattuna toimialan yleiseen kehitykseen. Yksittäisen duunarin tuntipalkkaan nämä vertailut ei tuo uutta valoa. Mekaaninen rationalisoitu vaihetyö ei ole ollut 30 vuoteen duunarille kannattavaa muualla kuin paperitehtaassa. Nyt ei enää sielläkään. Ammatinvalintakysymys ?

Äänestä
  • paljon siellä on töissä ihmisiä, minä saan varmaan liitosta enemmän kun he töissä ollessaan ja maksan veron siitä päivärahasta, samanlainen veronmaksaja minäkin olen

    Äänestä

ottaa kupoliin tuo touhu kun leveesti kerrotaan miljoona investoinneista ja joka ilta tv:ssä tj rouva vakuuttaa paremmuutta alalla ja korostaa miten hirveästi he työllistää? Ja nuo miljoonat on veronmaksajien rahoja eikä yrityksen omia.Meistä moni muistaa vielä mahtavan Pohjois-Suomen Kalusteen ja miten kävi?Jos jotenkin voi tähän vaikuttaa niin en osta vaikka jakaisivat ilman sohvia ja en ole niin sinisilmäinen että minuun uppoaa enää tyhjät puheet. Juuri siksi tehdas on Kajaanissa että siellä on tarpeeksi työttömiä joita on helppo höynäyttää leveän leivän pöytään mutta siinä vaan jää kova kanta käteen. Ja markkinatuomioistuin tukehtuu ko yritystä vastaan tehdyistä valituksista kun on myyty sellaista mitä ei edes ole ja alennusmyynti on aina voimassa. Oma veikkaus on että Kajaani saa taas tyhjää hallitilaa pika puoliin.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


minä epäilen kirjoitti:

kuinka monta työntekijää on Suomi-Soffalla Kajaanissa vakituisia eli kuukausipalkkaa nauttivia. Ylen sivuilla puhuttiin 200 henkilön vahvuudesta ja oma veikkaus on että 15 on vakituisia. Loput on sitten meillä hommissa eli veronmaksajilla pätkätyössä? Mutta kuka tietää tähän?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu